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2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,5
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Interviewpartner uninformiert - genutzte Plattform miserabel

2,1
Bewerber/inHat sich in Berlin als Agile Coach beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sich gut darüber informieren, aus welchem Kanal der/die Bewerberin kommt und welche Stellenausschreibung der Bewerbung zugrunde liegt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Annette WeißPersonalmanagement

Vielen Dank für die kritische Rückmeldung. Sehr schade, dass unser Bewerbungsprozess bei Ihnen so unzulänglich verlaufen ist. Ihr Gespräch fiel in einen Zeitraum, in dem wir die Zusammenarbeit mit einem externen Recruitingdienstleister probiert haben. Es war ein Lernprozess aus dem wir unsere Rückschlüsse gezogen haben. Ein transparenter Bewerbungsprozess in guter Atmosphäre und auf Augenhöhe ist uns wichtig.

schnelle Rückmeldung, angenehme Gesprächsatmosphäre, guter Einblick in Aufgabenbereiche und Firmenkultur

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen