R. 

Sindermann 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Arbeitsatmosphäre

Im Sommer sehr heiß, das macht das Arbeiten deutlich schwer, und das ohne Pausen

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Es ist bekannt, dass bei diesem Unternehmen eine hohe Priorität auf Personaleinsparung gelegt wird.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden zwar angeboten, müssen vom Arbeitnehmer allerdings aus eigener Tasche gezahlt werden. Freistellungen hierfür gibt es nicht. Die Abwesenheit muss wieder einarbeitet werden.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung gibt es hier nicht, in der Firma wird alles über eine einzige Mülltonne entsorgt.

Kollegenzusammenhalt

Lästern wird hier groß geschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden bevorzugt, die Azubis leisten hier die meiste Arbeit.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man mit Problemen oder Vorschlägen zu seinem Abteilungsleiter kommt, wird man abgewiesen, da es ihn nicht interessiert!

Arbeitsbedingungen

Augen zu und hoffen das man den Tag übersteht.

Kommunikation

Gibt es nicht, dort ist jeder ein Einzelkämpfer

Gleichberechtigung

Arbeitgeber+Familie Arbeiten wann sie wollen, da kann von Gleichberechtigung nicht die Rede sein.

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht, die ganze Arbeit ist jeden Tag die selbe

Gut am Arbeitgeber finde ich

familiärer, fairer Umgang / es gibt immer Ausreichend Arbeit / die Führungsetage gibt hin und wieder Einen aus / es gibt eine jährliche auswärts gestaltete Weihnachtsfeier / Betriebsferien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Verkehrsanbindung könnte besser sein. Dies ist jedoch der örtlichen Verkehrsgesellschaft zu verschulden. Ein optimalerer Ausbau des Verkehrsnetzes mit höherer Frequenz der Buslinie wäre zu empfehlen.

Verbesserungsvorschläge

evtl. die Installation einer Klimaanlage

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Ein bekanntes, langjähriges, regionales Maschinenbauunternehmen, welches auch einen guten Ruf in der KIM (Kooperationsinitiative Maschinenbau) mit sich führt.

Work-Life-Balance

Durch ein geregeltes 2 - Schichtsystem wird einem ein strukturierter Tagesablauf gewährleistet.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gerne gesehen, um das Fachpersonal noch besser auszubauen.
Die Mitarbeiter werden hierfür meines Wissens nach freigestellt.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da das Unternehmen unter anderem nach der ISO 14001 zertifiziert ist, wird sich strikt an vielereli Punkte gehalten. (Recycling, Mülltrennung, Altöl etc.). Aktuell wird eine riesige Photovoltaikanlage auf dem Flachdach installiert.

Arbeitsbedingungen

Die guten Arbeitsbedingungen betreffen hier eine optimale Ausleuchtung der Produktionshalle, sowie genügend Freiraum am eigenen Arbeitsplatz und ausreichende Arbeitsutensilien. Im Sommer ist in der Halle natürlich mit höheren Temperaturen zu rechnen.

Kommunikation

Es gibt zu jedem Schichtwechsel entsprechenden kommunikativen Austausch über die aktuelle Sachlage.

Interessante Aufgaben

Natürlich gibt es Serienaufträge, die sich immer mal wiederholen. Jedoch hat man somit die Möglichkeit, sich stets an diesem Produkt zu verbessern und ggf. zuvor geleistete Fehler zu vermeiden. Interesssnt wird es mit Produkten, die zuvor noch nicht produziert wurden.