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Jetzt Profil vervollständigen22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Finde heraus, was Mitarbeiter von rabbit eMarketing GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGENDas Vertrauen in die Mitarbeiter ist enorm hoch. Gerade in der COVID - Phase wurde ein schneller Weg gefunden, dass jeder Mitarbeiter 100% flexibel im Homeoffice arbeiten und Beruf / Familie / Gesundheit perfekt vereinen kann. Das haben die wenigsten geschafft. Es wird stets daran gearbeitet, dass alle harmonisch miteinander arbeiten und motiviert in neue Projekte gehen. Die Stimmung ist gut und auch Weiterbildungen und Fortbildungen werden nach Möglichkeit realisiert. Es wird individuell auf den Mitarbeiter geschaut und es wird versucht, die Stärken des Einzelnen zu stützen.
Sehr vertrauensvoll, eigenverantwortlich und Raum zur persönlichen Entwicklung - wenn man das möchte!
Place to be! Die Vergangenheit haben wir begraben und bewegen uns in einem sehr tollen Arbeitsumfeld mit guten Werten und extrem hoher Mitarbeiterorientierung.
Sehr flexibel gestaltbar, Überstunden und Druck sind nicht im Ansatz vergleichbar mit dem, was in anderen Agenturen los ist!
Wertschätzend, klar, vertrauensvoll und offen.
Möglich, wenn man Interesse daran hat und den eigenen Horizont mal öffnet.
Man bekommt als Berufsanfänger eine Chance, hat bisher auch immer viel lernen können.
Planlosigkeit, stellenweise weit weg von Professionell, Mitarbeiter müssen den Karren rausziehen
Nicht nur auf die, die einem Honig um den Mund schmieren hören.
Sie war mal wirklich gut, nun bin ich morgens mit schlechtem Gefühl auf dem Weg zur Arbeit. Der Krankenstand lässt Schlüsse zu...
Es bröckelt, nachdem nun mehrere Urgesteine gehen, hört man oft Fragezeichen von Kunden und anderen
Da die Auslastung je nach Kunde sehr unterschiedlich wird und das intern nicht ausgeglichen wird, ist sie bei mir gut.
Auch hier pseudobemüht, aber beispielhaft für das Unternehmen: ohne Plan und Strategie. Leider, es war mal besser
Will man schleimen ok, ansonsten besser nach ein paar Jahren Berufserfahrung wo anders hin!
Nach außen tut man sozial, intern spielt sich die ein oder ander Katastrophe ab
Es gibt einige schwarze Schafe, die nur so tun als ob sie kollegial wären
Meiner hat leider nicht viel Ahnung und bemüht sich auch nicht dazuzulernen.
Angeblich wird alles besprochen, das stimmt aber nicht. Da erfährt man mehr beim Rauchen
Das ist gut, aber wahrscheinlich auch nur weil es an der Stelle einfach auch egal ist, wer in der Firma arbeitet
Es ist immer wieder das gleiche. Da die Firma sich strategisch nicht entwickelt, bleibt nur die persönliche Entwicklung außerhalb von rabbit
Zentrale Lage
Arbeitsklima, Unsicherheit und scheinbar überforderte bzw. realitätsferne Geschäftsleitung.
Geld für Berater und Coaches aus dem direkten Umfeld kann man sinnvoller anlegen.
Nicht träumen sondern handeln und auf die Mitarbeiter hören.
Ehrliche Kommunikation, auch bei Problemen.
Man hatte Angst zur Arbeit zu gehen. Die Personalabteilung und deren Führung waren nicht geneigt im Sinne der Angestellten zu agieren oder waren schlichtweg überfordert.
Die Rest-Geschäftsführung hat leider nicht erkannt, wie der "Hase läuft" und sämtliche erfahrenen Mitarbeiter verloren.
War mal gut. Durch die hohe Fluktuation hat sich dies geändert.
ok, vor allem für Führungskräfte.
nicht erkennbar.
Die internen Weiterbildungen brachten leider wenig für die Mitarbeiter.
aufgrund vieler neuer Kollegen eher mäßig. Man muss aufpassen, was man zu wem sagt und was dieser weiterleitet. Dies gilt vor allem für Gespräche in den Raucherpausen.
Wenn Führungskräfte versuchen die eigenen Fehler den Mitarbeiter unterzujubeln und nicht bereit sind Verantwortung zu übernehmen, dann ist die Bezeichnung "Führungskraft" eine Farce.
Großraumbüros, die sehr laut sind. Seit der Verkleinerung ist es sehr eng geworden.
Leider nur inoffiziell. Offiziell war immer alles super
mal so mal so, hängt vom Kunden ab
Manchmal gab es Partys und es gab sogar eine kleine Weihnachtsfeier
gut zum hinkommen mit der Bahn
Man bekommt wenig Informationen
Mehr Betreuung und gründlichere Einarbeitung für neue Azubis oder Praktikanten
Für mich ist das ok im Großraumbüro man kann ja Kopfhörer aufsetzen wenn es laut ist.
Manchmal komisch weil viele Kollegen auch ganz neu sind und man dann keinen fragen kann.
Viele Sachen die einem im Bewerbungsgespräch gesagt wurden sin noch nicht eingehalten worden
Kann man schlecht beurteilen weil man wenig von der Personalabteilung mitbekommt.
Für Azubis und normale Angestellte nicht flexibel.
Für mich das völlig in Ordnung
Die Ausbilder machen einen freundlichen Eindruck und sind hilfsbereit, wenn man was fragt. Leider sind sie oft nicht da und kümmern sich erst auf Nachfrage.
Ganz o.k. mit den Kollegen. In letzter Zeit ist der Spaß an der Arbeit leider selten geworden weil alle sehr angespannt sind. Manche aus der Führung sind oft schlecht gelaunt und lassen ihre Laune an den Mitarbeitern aus.
Ich hab den Eindruck, das wir Azubis mehr arbeiten müssen als unsere Vorgesetzten.
Die Ausstattung der Büros ist in Ordnung
Wenn man einen guten Job macht bekommt man spannende Aufgaben
hat sich negativ verändert. Ein Lob oder freundliches Wort ist selten.
Anfangs zeigt er glaube ich erlich guten Willen
Vertragsbedingungen sollten eingehalten werden
Keine Benefits!
Realistsch bleiben
Wurde oft stehen gelassen und mit Fließbandarbeit beschäftigt...Teilweise Tage ohne Arbeitsanweisungen/Aufgabe, dann plötzlich wieder Überstunden
In den letzten Monaten hat sich Einiges verändert - ob Räumlichkeiten, Aufteilungen, Teams und Vieles mehr. Es zeigt, dass auch die Führungsebene sich konstruktive Kritik zu Herzen nimmt und diese umsetzt.
Das Team ist großartig und wächst zusammen: Jeder hilft Jedem, das sollte in jeder Agentur so sein!
Aufgrund der vergangenen Fluktuation kam die Einarbeitung in gewisse Themenbereiche etwas zu kurz, was jedoch nach Ansprache dessen und Beruhigung der Situation, zeitnah verbessert wurde.
Tolle Kollegen, kreatives Team und es gibt immer etwas zu lachen.
Die Arbeitnehmer werden versorgt
Es wird sich immer Zeit genommen auch wenn diese knapp ist.
Die Sorgen und Zufriedenheit der Mitarbeiter ist der Geschäftsführung/ Leitung sehr wichtig.
ich kann nichts bemängel
Gibt es im Moment keine
Wir sind ein Team!
Wir helfen uns gegenseitig
Wir lachen und weinen zusammen
Wir sind immer für den anderen da
wir sind selbstbewusst und zuverlässig
Einfach prima
Der Job nach meiner Ausbildung ist mir sicher. Hier wird man für den eigenen Betrieb ausgebildet und bracuht sich keinen Stress anch der Ausbildung antun, um sich einen neuen Job zu suchen. Wenn ich mit meiner Ausbildung fertig bin, freue ich mich bereits, das Team noch mehr zu unterstützen.
Ich komme völlig entspannt zur Arbeit und bracuhe mir keinen Stress zu machen, wenn eine Bahn mal ausfällt.
Wir arbeiten auf Vertrauensbasis und schätzen das auch sehr.
So viel Vertrauen ist sehr selten. In vielen Betrieben ärgert man sich über eine Stempelkarte und steht unter genauer "Beobachtung" Bei rabbit kann man gehen, wenn wirklich gerade nichts zu tun gibt und bleibt gerne länger, wenn es "brennt".
liegt im Durchschnitt sehr gut für eine Ausbildung, denn KEINE shoppingtour muss ausfallen, weil kein Geld mehr da ist.
Trotz tausende von Fragen ist mein Ausbilder immer für mich da auch wenn er zeitlich sehr eingeplant ist. Er nimmt sich Zeit für meinen Ausbildungsplan und geht die Themen Stück für Stück mit mir durch und erklärt es auch solange bis ich es verstanden habe. Er ist immer freundlich zu uns und nimmt die Ausbildung wirklich erst.
Echt Topp!
Auch nachdem die Unitstruktur geändert wurde, ist der Humor beim Umzug nicht verlohren gegangen. Die Mitarbeiter konnten sich ihr Team aussuchen um die Produktitivät zu fördern. Egal in welches büro man kommt..
...wird immernoch gelacht. =)
denn das ist zusätzlich auch noch gesund
Immer mehr Verantwortung wird mir zugetragen, sodass ich wirklich alle Aufgaben für meinen Ausbildungsplan erfüllen kann und eigene Erfahrungen sammeln kann/darf.
Auch das Azubitreffen, in dem wir die Bereiche kennen lernen, die wirklich alle Ausbildungsberufe zusammen haben werden in Gruppenarbeiten mit Präsentationen gestaltet.
Hier lernen Azubis von Azubis und können ihre Angst vor Präsentationen und Vortägen vor anderen Menschen vertreiben. Ein kleiner rabbit-check darf natürlich auch nicht fehlen, in dem die Zuhörer Fragen zum Vortrag beantworten müssen und so zusätzlich noch einmal überprüft werden kann, ob wirklich jeder den Vortrag verstanden hat.
min. ein Ausbilder nimmt sich immer die Zeit für dieses Meeting und gibt uns auch ehrliches Feedback.
Hier wird weiterhin immer noch jeder Respektvoll behandel. Egal welche Herkunft der jenige hat. Auch wenn es verschiedene Ansichtsweisen gibt, wird man immer noch für seine Person und Leistung geschätzt, denn jeder Mensch hat verschiedene Ansichten
Das "kalte Wasser" ist in Sicht, aber man muss nie alleine schwimmen.
viele gehen im Moment und die angespannte Atmosphäre. :(
Motivation reinbringen, Anspannung rausnehmen, offenere Kommunikation
Egal, ob junger oder alter Hase: hier ist ein Miteinander sehr wichtig. Leider sind momentan viele angespannt und müssen viel leisten. Trotzdem gibt es auch Momente in denen man mal in Ruhe schnacken kann. (Solange es nicht überhand gewinnt. :))
Weiterbildung ist den rabbits wichtig- und durch verschiedene Seminare geht es noch einfacher. Und am Ende der Ausbildung winkt dann auch die Übernahme. :)
sind ganz einfach geregelt: Gleitzeit auf Vertrauensbasis.
ist völlig im Rahmen, gibt Ausbildungsbetriebe, die weniger zahlen.
(Da kann man auch mal hinwegsehen, dass es kein Weihnachts-und/oder Urlaubsgeld gibt. )
haben für alles ein offenes Ohr und stehen mit Rat und Tat zur Seite.
Fachliche und persönliche Kompetenz zeichnen die Ausbilder von rabbit aus.
Auch wenn manchmal etwas Chaos herrscht, können wir immer an die Ausbilder herantreten. Zeit ist zwar knapp, aber sie wird sich genommen.
Wahrscheinlich würde jeder liebend gerne das tun, worauf er Lust hat. Wer will das nicht? :) ABER: Das Leben ist nun mal kein Wunschkonzert.
Bei rabbit macht das Arbeiten und vor allem das Lernen Spaß. Ich kann mir meine Ausbildung nicht besser vorstellen.
Und ganz im Ernst: wer will schon den ganzen Tag im Bett liegen und nichts tun?
Bei rabbit kann jeder Azubi das lernen, was er für die Ausbildung braucht.
Auch wenn es viel zu tun gibt, wird jeder Azubi als vollwertiges rabbit-Mitglied gesehen. Hier muss keiner für den Chef Kaffee kochen. :)
Von "was der Bauer nicht kennt", über das täglich Brot zu "das kann ich schon im Schlaf" ist alles dabei.
Egal, ob groß, klein, dick oder dünn- jeder wird hier respektiert und anerkannt. :)
Es muss sich niemand verstellen, in einen Anzug oder kleines Schwarzes quetschen, um wer zu sein.
Leider in letzter Zeit des öfteren zu überzogen schlecht bewertet und alles andere als Fair.
Meine Vorgesetzten reagieren positiv auf meine Ideen und Vorschläge. Ich kann Wünsche zu meinen Aufgabengebieten äußern und diese wurden bisher auch umgesetzt.
Mein Team konzentriert sich sehr auf die Arbeit. Wir verstehen uns gut, wodurch eine lockere und produktive Arbeitsatmosphäre entsteht.
Meine Arbeitszeiten sind flexibel. Es gibt keine Kernzeit. Ich kann nach der Arbeit problemlos meinen Freizeitaktivitäten nachgehen.
Lampen, die von selbst ausgehen. Fairtrade-Schokolade. Kaffeemaschinen mit frischen Bohnen. Zusammenarbeit mit einer Hilfsorganisation in Mexiko.
Man unterstützt sich gegenseitig. Ich kann jederzeit um Hilfe bitten.
Leiste ich besonders gute Arbeit, wird dies bemerkt und anerkannt. Von Vorgesetzten und Kollegen erhalte ich konstruktives Feedback.
In meinem Team wird Kritik offen und professionell angesprochen. Meine Vorgesetzten sind per Mail immer erreichbar und Fragen können schnell geklärt werden. Eigene Ideen werden von meinen Vorgesetzten gefördert und ich kann sie jederzeit einbringen.
Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Dabei arbeite ich zum größten Teil selbstständig, was ich sehr schätze. Meine Vorgesetzten sind offen für kreative Lösungen.