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Racyics 
GmbH
Werkstudent:in Bewertungen

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3 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Werkstudent/in
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Werkstudent:innen bei Racyics haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,5 von 5 Punkten bewertet.

Not recommended

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

poor leadership, stressed environment. High chances of burn out

Work-Life-Balance

1 day home office

Kollegenzusammenhalt

High vocal person is appreciated over others in a team.

Vorgesetztenverhalten

It was okay

Kommunikation

It's like they do not know what clear communication actually is. Too much micromanagment.

Interessante Aufgaben

Not at all.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Marketing Team, Talent Marketing Specialist
Talent Marketing TeamTalent Marketing Specialist

Dear previous Student,

Thank you for taking the time to share your experience at Racyics.

At Racyics, we place great importance on providing a positive and supportive working environment for our employees, and we are sorry to hear that this was not your experience.
Creating a workplace where everyone can develop their full potential is very important to us. At the same time, we recognize that there is always room for improvement. The points you raised will be reviewed internally and considered as part of our ongoing development efforts.

We welcome constructive feedback and are available for further discussion should you wish to share additional details. Please feel free to contact us at contact HR [at] racyics.de.

We wish you continued success in your professional future.
Your Racyics Team

Sehr angenehmer Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 im Bereich Forschung / Entwicklung in Dresden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre mit vielen netten und aufgeschlossenen Menschen

Work-Life-Balance

Für Studenten ist Studium und Arbeit flexibel vereinbar

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, bei der Arbeit und bei gemeinsamen Aktivitäten außerhalb

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie mit einfacher Möglichkeit für Kommunikation über die Ebenen hinweg

Kommunikation

Offen und freundlich

Gehalt/Benefits

Für Werkstudenten im Ingenieurstudium ein durchschnittliches Gehalt

Interessante Aufgaben

Als Werkstudent hatte ich hier eine interessante Aufgabe aus meinem Fachgebiet, bei der ich das Gefühl hatte ernsthaft nützlich zu sein und gebraucht zu werden.


Image

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

The internship is a good opportunity for me to work in ground breaking research in the industry

4,2
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

The working environment and considerations

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

The salary offer could be better.

Verbesserungsvorschläge

Nothing. He is excellent.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Racyics durchschnittlich mit 4.3 von 5 Punkten bewertet. 50 der Bewertenden würden Racyics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Racyics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.