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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr gut

4,2
Empfohlen
Ex-Praktikant/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Erst Praktikantin, dann freiberufliche Journalistin - Mein Fazit: Gut aber verbessungswürdig

4,2
Empfohlen
Ex-Freelancer

Gut am Arbeitgeber finde ich

Top Equipment
Freundliches Arbeitsklima
Interessantes Aufgabengebiet
Möglichkeit sich selbst einzubringen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise engstirnige Sichtweise auf unterschiedliche Lebensformen
Persönliche Wünsche werden teilweise ignoriert / müssen zurückgestellt werden

Verbesserungsvorschläge

Volo's auch ohne Studium
bessere Bezahlung von freien Mitarbeiter*innen

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gelassen und man ist mit dem Kolleg*innen per du. Manchmal gibt's ein wenig Stress aber hält sich in Maßen.

Image

Der Sender ist in der Region beliebt und gefestigt. Man bekommt hier die Möglichkeit in einer großen Region zu arbeiten und sieht dies auch am Arbeitsaufwand und der Tragkraft der Themen die On Air besprochen werden. Radio Bonn/Rhein-Sieg holt sich regelmäßig Platz 1 bei den Hörerstatistiken.

Work-Life-Balance

Wem frühes aufstehen spaß macht, der ist in der Frühschicht gut aufgehoben, wer lieber länger schläft: Ab in die Tag oder Spätschicht. Last Call ist 19 Uhr. Danach ist Feierabend.
Als Praktikant durchläuft man alle Schichten.

Karriere/Weiterbildung

Einmal als freiberufliche Person im Unternehmen kommt man kaum weiter. Man muss eigeninitiative zeigen und hoffen, dass man gesehen wird und die Chance bekommt sich unter Beweis zu stellen. Ohne abgeschlossenes Studium (offenbar egal welcher Art) ist ein Volo unmöglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Je nach Schicht und Aufgabengebiet bekommt man im Schnitt zwischen 12 und 15 Euro die Stunde (auf Selbstständigenbasis)
Das ist anpassungsfähig.

Kollegenzusammenhalt

Kommt ganz auf die Kollegen an. Manche können gut miteinander, andere nicht so. Habe so und so mitbekommen. Aber alles in allem kommt man eigentlich recht gut mit den Kolleg*innen aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kolleg*innen werden für Projekte eingespannt. Meist leiten die älteren Kolleg*innen als Moderatoren durch das Programm. Aber auch jüngere Mitarbeiter*innen bekommen die Chance sich zu beweisen.

Vorgesetztenverhalten

Auch Vorgesetzte sind nicht fehlerfrei. Aber alles in allem sind auch die Vorgesetzten verständnisvoll und haben Respekt vor ihren Mitarbeiter*innen (und auch Praktikanten)

Arbeitsbedingungen

Ich persönlich empfand die Arbeitsbedingungen als sehr angenehm. Freundliche Kollegen und Interessante Aufgabengebiete und eigenständiges Arbeiten sind ohne Probleme möglich.

Kommunikation

Immer direkte und offene Kommunikation. Wenn man Fragen oder Probleme hat findet man immer jemanden, mit dem man reden kann. Auch der CvD hat immer ein offenes Ohr

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist vorhanden. Allerdings sollte man sich bei der persönlichen Entfaltung ein wenig zurückhalten, da leider nicht alle Lebensweisen von der Vorgesetzten-Ebene akzeptiert werden. Man muss hier mit Einschränkungen leben oder sich gut verteidigen können.

Interessante Aufgaben

Man lernt als Praktikant*in von der Pike auf die man einen Beitrag baut, eine Umfrage schneidet und O-Töne einholt. Ab dem ersten Tag wird man eingebunden und einem erfahrenen Redakteur*in zur Seite gestellt. Nach den ersten paar Tagen kann man schon eigene Themen recherchieren oder soll O-Töne für Umfragen einholen. Nach ca. 1 Woche bekommt man in der täglichen Redaktionskonferenz Themen zugeteilt (oder sucht sie sich aus) und kann auch selbst Beiträge beisteuern.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Das Praktikum hat mir zugesagt, da ich einen Einblick in journalistische Arbeiten bekommen habe.

3,5
Empfohlen
Hat im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbstständigesarbeiten-Engagementwurdebelohnt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Bezahlung für zweimonatiges VollzeitPraktikum


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der Ton macht die Musik - auch beim Radio

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2012 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbstständige Arbeitsweise gefordert
Schöne Räumlichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Förderung der Praktikanten
keine Betreuung der Praktikanten
unzumutbarer Umgangston

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht würde es helfen, die Mitarbeiter auch außerhalb des Büros zusammen zu bringen, damit man sich auch auf einer persönlichen Ebene kennenlernt. Eventuell könnte das, die Machtausübungen mancher Kollegen brechen und es würde ein Miteinander entstehen.

Arbeitsatmosphäre

Es wurde oft gemeckert. Auch wenn der ausschlaggebende Punkt nicht begründet war. Der ein oder andere Kollege wurde sogar laut dabei.
Lob gab es auch an der ein oder andere Stelle.
Insgesamt kam mir das Betriebsklima sehr konkurrenzbelastet vor.

Image

Das Image stimmt nicht mit der Realität über ein. So fröhlich und freundlich über das Unternehmen gesprochen wird, so ist es in Wirklichkeit leider nicht immer.

Work-Life-Balance

Als Praktikant gab es damals zumindest noch keinen Urlaub.
die Frühschicht fing um 5 Uhr morgens an und hatte um 13 Uhr frei.
Die Abendschicht ging um 19 Uhr in den Feierabend. Meiner Meinung nach war das eine gute Regelung und zwischen den Praktikanten wurde immer wieder durch getauscht.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Praktikanten war der Zusammenhalt sehr groß. Auch mit den freien Mitarbeitern entstand ein nettes Verhältnis.

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchie wird dort sehr extrem ausgelebt. Läuft irgendetwas nicht so wie geplant, wird nach unten getreten. Die Praktikanten sind der Reihe nach auf Toilette gegangen, um nicht im Großraumbüro zu weinen.
Dennoch gibt es Kollegen, die sehr nett sind.

Arbeitsbedingungen

Schön eingerichtetes Großraumbüro. Manchmal etwas laut, wenn mehrere Leute gleichzeitig telefonierten. Wenn alle drei Praktikanten gleichzeitig da waren oder ein freier Mitarbeiter zusätzlich, dann gab es einen Computer zu wenig.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist unterirdisch. Man wird als Praktikant gar nicht entlohnt.

Interessante Aufgaben

Man hatte als Praktikant seine Standardaufgaben innerhalb der Redaktion. Dabei handelte es sich um sehr leichte Aufgaben, weshalb oftmals Langeweile aufkam. Wenn man Glück hatte, gaben einem die Kollegen aber auch Abwechslungsreicheres. Durch die fehlende Betreuung war es nicht möglich redaktionell zu lernen.
Der Spülmaschinendienst gehörte nicht zu den Aufgaben der Praktikanten, sondern war in der Verantwortung aller. Großes Lob an dieser Stelle.


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Radio Bonn-Rhein Sieg durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Radio Bonn-Rhein Sieg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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