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Radiolog
Vorstellungsgespräche

18 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professioneller und fairer Bewerbungsprozess

4,8
Bewerber/inHat sich 2024 als Mitarbeiter in der Verwaltung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsverfahren war durch offene Kommunikation, zeitnahe Rückmeldung und Transparenz gekennzeichnet!

Bewerbungsfragen

  • Zu Beginn erfolgte eine ausführliche Präsentation der Unternehmensgruppe und der Aufgaben der Stelle. Hierdurch kann der Bewerber gut einschätzen, welche Anforderungen an ihn gestellt sind. Im Anschluss folgte ein Bewerbungsgespräch mit Fragen u.a. zu:
  • Beruflichen Ziele & bisherigem Werdegang
  • Vereinbarkeit der Stelle mit Weiterbildungen
  • Sonstigen Informationen zur eigenen Person
  • Zum Schluss wurden die angebotenen Sozialleistungen etc. ausführlich erläutert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmes Bewerbungsgespräch in wertschätzender Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • kurze Vorstellung der eigenen Person, der PC-Kenntnisse
  • Fragen zu vorherigen Projekten
  • Frage zur weiteren Planung des Studiums
  • Fragen zu dem Unternehmen
  • Erwartungen an die Tätigkeit
  • Motivation zur Bewerbung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Angenehme Atmosphäre sowie ein positives Gefühl während des Bewerbungsgespräch!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als MTRA beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wie bist du auf den Beruf gekommen und auf Radiolog?
  • Was willst du nach deiner Ausbildung machen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung

4,0
Bewerber/inHat sich 2019 als MTRA beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Gründe für Wechsel


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmes Bewerbungsgespräch

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 als Medizincontroller beworben.

Bewerbungsfragen

  • Vorstellung der eigenen Person, Hobbys
  • Detailierte Fragen zu beruflichen Werdegang, Aufgabengebiet.
  • Fragen zu Ausbildung/Weiterbildung/Studium.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Organisierter und strukturierter Ablauf des Bewerbungsprozess

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 als Werkstudent beworben.

Bewerbungsfragen

  • Sich selbst vorstellen
  • Studiengang und weitere Planung
  • Was stellst du dir unter der Stellenbeschreibung vor?
  • Was machst du genau in deinem jetzigen Job/Praktikum?
  • Kannst du dir Tätigkeiten wie diese vorstellen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch in sehr angenehmer Athmosphäre

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 als Werkstudent beworben.

Bewerbungsfragen

  • Vorstellung der eigenen Person, PC-Kenntnisse
  • Studienwahl, erste Kenntnisse in Bereich, für den man sich beworben hat
  • Dauer des weiteren Studiums

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Eigenartig

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 als Qualitätsmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Lange (2 Monate) keine Antwort, Absauge auf Nachfrage, Stelle immer noch auf der (eigenen) Homepage ausgeschrieben und aktualisiert


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Marketing, Marketing-und Öffentlichkeitsarbeit
MarketingMarketing-und Öffentlichkeitsarbeit

Sehr geehrte/r ehemalige/er Bewerber/in,

vielen Dank für das Feedback. Anregungen zum Bewerbungsprozess sind uns immer wichtig und jederzeit willkommen. Wir schätzen es sehr, wenn sich ein/e Bewerber/in oder ein Mitarbeiter/in die Mühe macht bzw. sich die Zeit dafür nimmt. Deswegen möchten wir sehr gerne darauf eingehen:

• Im Jahr Ihrer Bewerbung bestand die Personalabteilung noch aus einer Person und schon damals gingen sehr viele Bewerbungen bei RADIO-LOG ein. Heute sind es ca. 800 pro Jahr. Leider ist es da nicht immer einfach (gewesen), alle Bewerbungsverfahren zeitnah abzuschließen und jedem eine Rückmeldung zu geben.

• Im Jahr 2019 ist die Abteilung nun deutlich ausgebaut und wir überprüfen regelmäßig verschiedene Kennzahlen zum Bewerbungsverfahren, um eine hohe Qualität und Geschwindigkeit zu gewährleisten. Hier setzen wir uns auch intern die Latte sehr hoch, da wir jeden Bewerberkontakt auch als „Visitenkarte“ von uns verstehen.

Wir bedanken uns nochmals für die Bewertung und verbleiben mit schönen Grüßen,

RADIO-LOG Personalabteilung

Angenehmer, informativer Bewerbungsprozess. Fühlte mich jederzeit gut betreut!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmes Bewerbungsgespräch

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 als IT beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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