13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Team, super Einarbeitung und viel Verantwortung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich wurde noch nie so gut eingearbeitet wie hier. Bei neuen Aufgaben wird alles sehr gut erklärt und die Erfahrenen sind für Fragen offen.
Verbesserungsvorschläge
Ein bisschen mehr Lob vom Vorgesetzten wäre schön. Alle Mitarbeiter sind sehr fleißig und geben dem Unternehmen viel.
Arbeitsatmosphäre
Das Team unterstützt sich über alle Abteilungen hinweg und hat immer ein offenes Ohr. Man erhält schnell Eigenverantwortung und darf immer wieder Neues lernen.
Work-Life-Balance
Für den Tourismus Bereich sind die Arbeitszeiten gut mit Gleitzeit. Wochenendarbeit ist nur selten.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist eher niedrig. Sozialleistungen sind top und es gibt richtig viele.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation mit dem Vorgesetzten ist gut und er ist in manchen Meetings mit dabei.
Arbeitsbedingungen
Verstellbare Tische, Obst, Kaffee, gleich am Rhein... Was will man mehr.
Kommunikation
Die Kommunikation im Team ist super und bei Fragen kann man immer kommen. Es gibt regelmäßige Meetings im Team.
Ein Mitarbeitergespräch ist leider nicht geplant aber man kann selbst nachfragen.
Interessante Aufgaben
In der Saison ist es viel Arbeit aber das Unternehmen wächst gerade und vielleicht wird die Arbeitsbelastung besser. Die Aufgaben sind spannend aber man muss auch viel telefonieren.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Eine Firma vom Feinsten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer offene Ohren und immer eine Lösung!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider die Bezahlung...! Gibt aber schlimmeres!
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Bezahlung wäre natürlich angemessen!
Arbeitsatmosphäre
Einfach Top! Gerne immer wieder!
Image
Hervorragend laut Kunden und Angestellten!
Work-Life-Balance
Immer sehr zuvorkommend!
Karriere/Weiterbildung
Alles möglich!
Gehalt/Benefits
Man kann nicht alles haben!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kümmern sich um dich und immer für dich da! Selten erlebt!!!
Kollegenzusammenhalt
Wahnsinns Typen und Typinnen!
Umgang mit älteren Kollegen
Hatte keine Probleme!
Vorgesetztenverhalten
Absolut empfehlenswert!
Arbeitsbedingungen
Top Fahrzeuge und Hilfe in jeder Hinsicht!
Kommunikation
Man kann jederzeit mit jedermann sprechen, ohne große Umstände!
Gleichberechtigung
Tres bien! tolle Firma!
Interessante Aufgaben
Immer was neues und sehr interessant!
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Spaß an der Arbeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Direkt mit der Person sprechen, welche etwas falsch gemacht hat.
Arbeitsatmosphäre
Ein Teil eines wachsenden Unternehmens zu sein ist spannend, herausfordernd und macht einen glücklich. Für das Wohlbefinden wird einiges getan, angefangen mit einem guten Kaffee, Süßigkeiten und Obst
bis zu Grillfesten und Betriebsreisen. Die Arbeitsplätze sind super eingerichtet, es stehen jedem Mitarbeiter qualitative Stühle, höhenverstellbar Schreibtische und noch vieles mehr zur Verfügung.
Work-Life-Balance
Es ist ein Saisonbetrieb, sicherlich gibt es Stoßzeiten, zu denen es
stressiger wird, dennoch wird alles dafür getan, dass Termine wahrgenommen werden können und jedem die nötigen Pausen/Urlaube zustehen. Auch hier gibt es immer ein offenes Ohr.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt befindet sich im unteren Mittel, durch viele Goodies ist es voll
ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In vielen Bereichen wird großen Wert darauf gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit unter den Kollegen ist gut, jeder hat ein offenes Ohr und ist zur Hilfe bereit. Aktives Mitarbeiten wird gerne gesehen. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit, damit ist schon einiges gesagt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein Team, mehr gibt es dazu nicht zu sagen.
Vorgesetztenverhalten
Die Tür des oberen Kopfes und der Vertretung steht immer offen. Eine offene Kommunikation lässt eine gute Atmosphäre zu. Selbstverantwortliche Gruppenleiter würden manche Kommunikationswege erleichtern und die Köpfe des Unternehmens entlasten.
Arbeitsbedingungen
Wie oben beschrieben. Bestens
Kommunikation
Wie beschrieben, sind wir ein immer größer werdendes Unternehmen, welches in manchen Bereichen der Größe noch angepasst werden muss. Hierfür werden Teams gebildet, die an Lösungen arbeiten und sie umsetzten.
Gleichberechtigung
Es wird großen Wert auf Gleichberechtigung gelegt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist vielfältig. Mit reisenden Menschen zu tun zu haben ist schön, da sich jeder auf eine Reise freut. Es entstehen immer wieder neue Aufgabenbereiche, sodass es einem selten langweilig wird. Eine Weiterentwicklung ist bei Einbringung guter Ideen und dem nötigen Willen möglich.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Mehrfachbewertung
Ich will nicht wo anders arbeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Konstanz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
das man immer und direkt alles ansprechen kann, egal bei wem!
Arbeitsatmosphäre
"Wer will" der wird immer einen Ansprechpartner finden, Die Atmosphäre ist von Freundlichkeit geprägt.
Work-Life-Balance
Flexibilität für den einzelnen Mitarbeiter wird groß geschrieben. Hast Du einen Termin mit Kind, kein Problem. Willst Du weniger Arbeiten kein Problem. Man kann trotz der schon erreichten Grösse des Unternehmens immer noch von Familie sprechen
Karriere/Weiterbildung
Auch hier gilt "wer Will" kann. Derzeit wird von Firma weniger organisiert. Wer aber ein Seminar oder eine Weiterbildung im Auge hat darf Sie in der Regel auch machen. Hier ist auch Eigeninitiative gefragt.
Gehalt/Benefits
Gehalt nach Vereinbarung, ich bin zufrieden aber die vielen Zusatzleistungen sind auch wichtig:
- Sodexo Gutscheine
- freie Getränke nicht nur Kaffee auch Säfte und Wasser
- frisches Obst
- Grillpartys auf Firmenkosten
- Hunde sind erlaubt
- mehrtägige Betriebsausflüge
- kostenlose Inforeisen aus dem Katalog (Arbeitszeit)
- kostenloses geschenktes Fahrrad (je nach Betriebszugehörigkeit)
- kostenlose Physiotherapeutin einmal die Woche
- vermögenswirksame Leistungen
- Kindergartenzuschläge
- Corona Zuschläge und Urlaubstage Extra
Wahrscheinlich habe ich noch was vergessen aber das alleine ist schon Mega!!!!!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt viele gute Ansätze aber hier ist noch viel Luft nach oben!
Kollegenzusammenhalt
Habe ich noch nicht besser erlebt, Auch wenn es mal stressig wird, versuchen doch alle Ihr Bestes!
Umgang mit älteren Kollegen
Meine Frage müsste lauten Umgang mit jüngeren Kollegen. Ohne Sie geht es nicht. Die Mischung machts und oft war ich froh Sie zu haben.
Arbeitsbedingungen
Gut eingerichtete moderne Arbeitsplätze, derzeit Homeoffice nach Wunsch mit moderner Ausstattung durch die Firma
Kommunikation
ES gibt kurze Wege und offene Türen, "wer Will" kann jederzeit kommunizieren, Fragen stellen oder Probleme ansprechen.
Image
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vielfältige Arbeit und ein echt tolles Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein tolles Team mit tollen Kollegen. Die Atmosphäre im Büro ist immer entspannt und man kann jeden zu jederzeit ansprechen, wenn man Fragen oder Probleme hat.
Work-Life-Balance
Es wird viel dafür getan, dass die Wünsche der Mitarbeiter gehört werden, um Ihnen eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen. Außerdem gibt es immer wieder tolle Zusatzleistungen wie eine jährliche Infotour etc.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe in meinen vergangenen Tätigkeiten noch nie so ein tolles Team erlebt!
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kleinere Firma, die viel für die Mitarbeiter tut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ganze Unternehmen entwickelt sich ständig weiter. Das und das große Aufgabenspektrum kann man anstrengend finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Irgendwas ist immer :)
Arbeitsatmosphäre
Ich komme gerne ins Büro. Es wird viel Wert auf eine freundliche, professionelle Atmosphäre gelegt. Bei Problemen ist jederzeit ein Ansprechpartner da und die Bürotüren stehen meist offen. Die Arbeitsplätze sind modern und gut ausgestattet, es gibt leckeren Kaffee und Obst. Mir fällt nichts ein, was fehlen würde.
Work-Life-Balance
Auch hier ist der Arbeitgeber ansprechbar. Wir haben im letzten Jahr die Urlaubszeitregelung unseren Wünschen gemäß angepasst. Branchentypisch ist in der Saison mehr zu tun. Wenn man private Termine hat, klappt es in 99% der Fälle auch, dass man die wahrnehmen kann.
Karriere/Weiterbildung
Man lernt wirklich viel. In unserer Abteilung wurde z.B. ein Kommunikationstraining durchgeführt. Es gibt allerdings "noch" keinen strukturierten Weiterbildungsplan mit regelmäßigen Maßnahmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier gibt es ständig Fortschritte.
Kollegenzusammenhalt
Es ist allen wichtig, dass man sich gegenseitig unterstützt. Das klappt auch prima.
Umgang mit älteren Kollegen
Die gibt es und da gibt es keine Probleme.
Vorgesetztenverhalten
Es wird ein positiver, coachender Führungsstil gepflegt. Bei Fragen und Problemen kann man kommen. Die Vorgesetzen nehmen sich zum Teil richtig viel Zeit für Gespräche.
Kommunikation
Die Firma ist noch so klein, dass jeder jeden kennt. Aber schon so groß, dass nicht jeder alles wissen kann. In unserer Abteilung sind die Strukturen so, dass wir alles Wichtige erfahren. Generell kann die Kommunikation vielleicht noch der jetztigen Größe angepasst werden.
Interessante Aufgaben
Im Vergleich zu anderen Arbeitgebern der Branche arbeiten wir sehr vielseitig mit rotierenden Aufgaben und einem verhältnismäßig großen Entscheidungsspielraum. Dadurch wird es nie langweilig.
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Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Es war mal toll dort zu arbeiten, aber das ist lange her.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inzwischen fast alles.
Arbeitsatmosphäre
Arbeit gibt es im Normalfall mehr als genug. Sie ist nur nicht in der Arbeitszeit zu schaffen. Das wird noch dadurch verschärft, dass immer mehr langjährige Mitarbeiter die Firma verlassen und die vorhandene Arbeit auf weniger Schultern verteilt wird.
Motivation gibt es nur zwischen den Kollegen. Von der Geschäftsführung wird nicht gelobt, dafür hintenrum gelästert.
Kollegenzusammenhalt
Der letzte Lichtblick!
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Bis vor ein paar Jahren wurde noch um Meinungen gefragt und davon gesprochen, dass man sich einbringen kann. Jetzt sollen alle Prozesse neu aufgestellt werden. An sich keine schlechte Idee, aber warum wird nicht gefragt, wer hat was warum gemacht? Man verzichtet auf die Nutzung der gesammelten Erfahrung und stößt die Mitarbeiter vor den Kopf, die die Prozesse lange und gut begleitet oder geleitet haben.
Realistische Ziele? Gibt es nicht. Man kann sich die Welt auch schönrechnen.
Nachvollziehbare Entscheidungen? Die wenigen Entscheidungen, die noch kommuniziert werden, sind nur selten nachvollziehbar.
Konfliktfälle gibt es immer mehr. Meist enden sie mit einem lauten Vorgesetzten und wütenden oder enttäuschten Angestellten. Nicht wenige haben deshalb die Firma bereits verlassen.
Kommunikation
Regelmäßige Informationen gibt es praktisch keine mehr. Nur hin und wieder eine knappe E-Mail. Wo stehen wir, wo wollen wir hin? Keiner weiß Bescheid. Seit Corona wird es immer schlechter.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt pünktlich.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich gäbe es interessante Aufgaben. Man kommt nur nicht mehr dazu, da man mit anderen Aufgaben schon überlastet ist und weitere Aufgaben dazu kommen, da Kollegen die Firma verlassen.
Work-Life-Balance
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Alles TOP in einem wachsenden Unternehmen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
familiäres Umfeld, netter Umgang, viele freiwillige Zusatzleistungen, Standort am Bodensee: "Arbeiten wo andere Urlaub machen"
Verbesserungsvorschläge
Alles TOP
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
hm hm
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Konstanz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbaufähig.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Radweg-Reisen durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Radweg-Reisen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Radweg-Reisen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.