23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease GmbH Bewertungen
Raiffeisen-IMPULS
Finance
&
Lease
GmbH
Passau und weitere
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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein Arbeitgeber, bei dem man sich wohlfühlt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease GmbH in Passau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Team
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
wertschätzender & zukunftsorientierter Arbeitgeber mit Fokus auf den Kunden & sehr menschlich gegenüber den Mitarbeitern
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisen-IMPULS Fuhrparkmanagement GmbH & Co. KG in Vaterstetten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern, Service am Kunden (dienstleistungsorientiert)
Verbesserungsvorschläge
Es ist in einem internationalen Konzern leider immer ein wenig mühsam, Innovationen ein wenig schneller voranzubringen.
Arbeitsatmosphäre
herzlich und fordernd
Work-Life-Balance
Es gibt immer mal wieder Spitzenzeiten, die viel abverlangen
Kommunikation
Optimierungspotential gibt es in diesem Bereich immer
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber. Tolles Betriebsklima. Tolle Chefs
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease GmbH in Passau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Tarifliche Bezahlung und Parkplatz für alle Mitarbeiter wäre wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm
Image
Wir sind nahe am Kunden. Dies wird von den Kunden sehr geschätzt. Schnelligkeit und das Finden von Lösungen sind unsere Stärken.
Work-Life-Balance
Auf familiäre Themen wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten. Im fachlichen sowie in der Persönlichkeitsentwicklung.
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein. Undurchsichtig. Kein Tarif. Gehälter werden pünktlich gezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt, auch Abteilungsübergreifend
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleginnen und Kollegen werden geschätzt und sehr gut behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Man kann mit dem/den Vorgesetzten über alles reden. Vorschläge werden gerne gehört und auch übernommen. Mitarbeiter werden in Entscheidungen einbezogen. Faire Behandlung.
Arbeitsbedingungen
Im Großraumbüro ist konzentriertes Arbeiten oft schwierig
Kommunikation
Wöchentliche Teammeetings, Quartalsbericht der GF
Gleichberechtigung
Auch Frauen haben die gleichen Aufstiegschancen wie Männer
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und interessantes Aufgabengebiet. Selbstständiges Arbeiten und Priorisieren ist selbstverständlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Herzliche, familiär strukturierte LG mit Kundenfokus
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisen-IMPULS Fuhrparkmanagement GmbH & Co. KG in Vaterstetten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
frisches, innovatives GF Duo mit Lust auf Erfolg
Arbeitsatmosphäre
herzlich, fleißig, sehr gute Zusammenarbeit
Image
Man merkt deutlich, dass der Kunde und der Mensch im Allgemeinen im Vordergrund stehen - jetzt müssen wir nur noch im Norden Deutschlands bekannter werden!
Work-Life-Balance
Es gibt immer mal Spitzen, in denen mehr Gas gegeben werden muss, darauf folgen aber auch wieder etwas ruhigere Zeiten
Vorgesetztenverhalten
Transparent und fair
Kommunikation
grundsätzlich gut, wir arbeiten stets an Optimierungen
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit hoher Sozialkompetenz und einer wunderbaren Kultur der "offenen Türe"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease GmbH in Passau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre mit offener Kultur und Lob
Kollegenzusammenhalt
Jährliche Teambuilding-Events gefördert. Jeder hat ein offenes Ohr um die beste Lösung für den Kunden zu finden
Kommunikation
Mehrfache jährliche Mitarbeiterinformationsveranstaltungen. Wünsche und Kritik der Mitarbeiter wird seitens der Führungskräfte sehr ernst genommen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease GmbH in Passau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegial, jeder hilft jeden.
Work-Life-Balance
Sehr gut
Gehalt/Benefits
Könnte leider besser sein, im Gegensatz zu den Mitbewerbern.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Kommunikation
Sehr gut
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Innovativ- einfach die beste Leasinggesellschaft Deutschlands
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease GmbH in Passau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Art, man sucht und denkt in Lösungen, offenes Ohr aller Mitarbeiter und Führungskräfte,
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen kennt seine Achillesfersen und arbeitet stets an der Verbesserung. Man ist insgesamt bestrebt das Mitarbeiter und Untermen sich weiter gut entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Ein von Vertrauen geprägtes Arbeitsumfeld
Image
Sowohl bei Kunden als auch bei Vertriebspartnern haben wir ein ausgezeichnetes Standing. Man schätzt unsere Handschlagmentalität.
Karriere/Weiterbildung
Weirerbildungsmöglichkeiten sind vorhanden auch werden Sie bezahlt oder bezuschusst.
Gehalt/Benefits
Gehalt im Branchendurchschnitt Sozialleistungen und Benefits über Branchendurchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr auf Nachhaltigkeit geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft und unterstützt jeden
Vorgesetztenverhalten
Ein offenes Ohr von der Geschäftsleitung bis zum direkten Vorgesetzten.
Kommunikation
Regelmäßige Mitarbeiterinfos - wöchentlicher Austausch mit den Teamkollegen - monatlicher Austausch des gesamten Vertriebsteams
Interessante Aufgaben
Bei entsprechender Aktivität im Vertrieb lernt man täglich neue Firmen kennen - die zum Teil auch Weltmarktführer in Ihrer Branche sind.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Klassisches "old school" Unternehmen, wo Bier trinken mit den Kollegen wertvoller ist, als die Aufgaben zu erledigen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT bei Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease GmbH in Passau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Dieser Arbeitgeber ist noch in der Vergangenheit geblieben. Zuerst würde ich in der Implementierung von moderne Arbeitsstrukturen fokusieren. Und in Weiterfolge in der obligatorische Weiterbildung und Verständnis von neuen Frameworks und Agilen Methoden von allen Kollegen, die über 40 Jahre alt sind. (mehr als 80% des Unternehmens).
Arbeitsatmosphäre
Im Überblick relevant okay. Wissen und Details sind gleichzeitig überall und auch nirgendwo, wegen der Bank Struktur. "Ich weiß es nicht" ist die häufigste Antwort, wenn man eine Frage direkt auf den Punkt gestellt hat.
Image
Schwierig zu sagen
Work-Life-Balance
Wenn man gut mit Dienstgänge geht, dann ist es in Ordnung. Man bekommt sein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.
Es gibt nur einer minus Punkt hier, bei den verschiedenen Arbeitsbüros gibt es keine Parkplatzreservierung und besonders für E-Fahrzeuge das ist problematisch. Mehrmals musste ich auf den Rückweg Ladestationen suchen, da ich nicht im Büro laden könnte.
Karriere/Weiterbildung
Wie bei der Beschreibung geschrieben habe, es geht um ein "old school" Unternehmen. Es gibt Kollegen da, die auf die gleiche Stelle mit den gleichen Aufgaben für mehr als 10 Jahre arbeiten.
Leider kein Career Path Möglichkeit.
Gehalt/Benefits
Für mein Einstiegslevel mein Gehaltspaket war fair. Kann ich nicht beschweren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann nicht sagen.
Kollegenzusammenhalt
Als neue Mitarbeiter fand es sehr schwierig mit dem Kollegenzusammenhalt, weil ich entweder für die Informationen selber suchen sollte oder "ich weiß es nicht" als Antwort bekommen habe. Hier die Einarbeitung spielt eine sehr wichtige Rolle.
Im Vergleich mit anderen Erfahrungen, wo ich mit den Kollegen zumindest für ein paar Tage zusammen gesessen habe, bei dem Unternehmen die Einarbeitung entspricht einen Termin von ca. 1,5 Stunde mit allen Abteilungen, wo man die Funktionen nur oberflächlich schaut an.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab kein Problem oder sonst. Es ist aber selbstverständlich, dass jemand relativ Jung, in Diskussionen mit Thema "welche Praktikum meine Kinder machen" oder "wo buchen wir Urlaub", nicht immer teilnimmt.
Vorgesetztenverhalten
Die Aufgaben und Inputs von den Vorgesetzten sind klar. Es gibt doch ein großes ABER. Man ist komplett abhängig von entweder interne Kollegen der anderen Konzernen der Bank - auch für Kleinigkeiten - oder externe Partnern und Systemanbietern.
Kommunikation
Das relativ hohe Durchschnittsalter der Mitarbeiter (>45), entspricht keine gute Nutzung von Messaging und Emails. Die kleinste Anfragen/Probleme würden immer telefonisch gemeldet, egal ob die mit ein paar Sätze und Screenshots geklärt werden könnten.
Gleichberechtigung
Kann nicht sagen.
Interessante Aufgaben
Bei mir die Aufgaben waren interessant und ähnlich mit meinen Erfahrungen.
Arbeitsbedingungen
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Guter Arbeitgeber mit interessantem und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld, sicherer Arbeitsplatz, klare Strukturen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisen Impuls Finance & Lease GmbH in Ulm gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Frühzeitige Reaktion mit HomeOffice-Lösungen, klare Strategie(n)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Raiffeisen Impuls Finance & Lease GmbH in Ulm gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro
Gehalt/Benefits
Kein Tarifvertrag
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Raiffeisen-IMPULS Finance & Lease als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.