Froh damals gegangen zu sein!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertung oben.
Verbesserungsvorschläge
Aufwachen! Alle sind durch die Bank weg unzufrieden!
Arbeitsatmosphäre
Damals, als ich die Frima verlassen habe, fing es an, steil Berg abzugehen. Heute kann ich nur noch durch Erzählungen erahnen, wie es dort mittlerweile ablaufen muss. Kollegen haben Kollektiv keine Lust mehr zur Arbeit gehen, werden nicht gewürdigt (oder nur einzelne, obwohl alle viel durch machen gerade!) was noch mehr Distanz zwischen Führungsebene und Angestellte bringt.
Kommunikation
Kommuniziert wird viel - ob’s immer richtig ist bzw. Eingehalten wird, was versprochen wird, das ist ein ganz anderes Thema.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist in bestimmten Filialen einzigartig gut. Jeder steht für den anderen ein, das ist wirklich die einzige Sache die ich wirklich vermisse!
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist nicht vorhanden. Die Arbeitszeiten und die Flexibilität ist für die heutige Zeit nicht Ernst zunehmen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten probieren ihr bestes, aber wirklich was bewirken können Sie leider nicht.
Interessante Aufgaben
Leider immer das gleiche, aber man hat sich damals gefreut, wenn man überhaupt mal was zu tun hatte.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist mäßig vorhanden. Wie oben schon geschrieben, werden meistens Mitarbeiter auserkoren, die nach der Meinung der Vorgesetzen besonders tolle Arbeit geleistet haben. Andere werden außer acht gelassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel zu sagen, war denke ich ok.
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlagen, keine Lockerung der Arbeitskleidung. Aber ich denke, so lange die Vorgesetzten in ihren Klimatisierten Büros wichtige Aufgaben erledigen können, ist alles ok - oder?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde signotec eingeführt, was vieles digital laufen lässt - sehr gut! Trotzdem müssen an anderer Stelle im Unternehmen jeden tag mehrere Bäume dran glauben.
Gehalt/Sozialleistungen
Es soll nach Tarifgruppen gezahlt werden, scheinbar gibt es hier einen riesen Interpretationsspielraum, wen man in welcher TG einordnen kann. Manche wissen gar nicht wohin mit ihrem Geld, andere werden deutlich unter Tarif bezahlt. Eine Nebentätigkeit darf man nicht ausführen.
Image
Image hat gerade in den letzten Jahren äußert gelitten. Keine Bewerber mehr, weil sich rumspricht, wie teilweise mit den Mitarbeitern umgegangen wird. Wann verstehen die Obersten endlich, das irgendwann das Tal erreicht ist?
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird einem intern aufgezwungen, bringt aber nichts, da kein Fachwissen beim Trainer vorhanden ist.
Arbeitgeber-Kommentar
Mit Bedauern haben wir Ihre persönlichen Einschätzungen, beruhend auf damaligem Empfinden und „Hören-Sagen“, zur Kenntnis genommen.
Unsere 2016 durchgeführte Mitarbeiterbefragung spiegelt Ihre Aussagen nicht wider. Unsere Mitarbeiter bewerteten ihre Raiffeisenbank überdurchschnittlich gut. Und auch die angesprochene Lustlosigkeit können wir im Alltag nicht bestätigen.
Mit freundlichen Grüßen