Meine Erfahrung mit der Railsystems RP GmbH
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung, guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Zumeist ordentliche Unterkünfte bei Dienstlichen Übernachtungen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung soll sich aus Themen wie Ausbildung und Instandhaltung raushalten. Wenn der Geschäftsführer selbst in allen Bereichen mitmischt von denen er selbst keine Ahnung hat, passt da was nicht. Selbiges gilt auch für die Studierten ÖBL‘s in der Firma. Diese haben wenig bis keine Betriebserfahrung und sind von Prozessen fasziniert. Diese Prozesse wie sie im Studium geschult werden, sind aber nicht immer Zielführend. Aufgrund der fehlenden Berufserfahrung ist denen das aber nicht klar.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre wurde gedrückt durch zu viel Kontrolle seitens der Führungskraft und der Örtlichen Betriebsleitung
Image
Das Arbeitsklima ist nicht das beste. Das zieht sich leider durch wie ein roter Faden.
Work-Life-Balance
Teilweise ist man bis zu 14 Tage am Stück weg. Wenn man extra Arbeit nicht zustimmt, werden die zuständigen Disponenten sauer.
Karriere/Weiterbildung
Die Hauseigene Ausbildungsabteilung tut was sie kann, ist aber unterbesetzt. Ausbildungen selber stocken meist, da der Arbeitgeber auf schnellen Profit mit den Mitarbeitern aus ist.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für das Arbeitspensum in der Lokführer Branche völlig in Ordnung und gerechtfertigt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegiale Zusammenarbeit ist Top.
Kommunikation
Kommunikation findet in sämtlichen Bereichen gänzlich nicht statt.
Interessante Aufgaben
Mann kann, wenn man gelassen wird, viele Interessante Aufgaben übernehmen und spannende Transporte übernehmen.