3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Eigentlich hier werden gute Anlagen produziert.
Meinung von Mitarbeitern interessiert keinen hier.
Mehr Struktur, mehr Planung, ein geeignetes für dieses Unternehmen ERP System.
keine Struktur, keine Planung, sehr chaotisch
In der letzten Zeit hat sich verschlechtert, weil die Auslieferungstermine oft verschoben werden.
Hier redet man nur über Überstunden
Ein Mitarbeiter aus Konstruktion seit Jahren wartet auf die Schulung für neue Maschinenrichtlinien. Obwol das Unternehmen international tätig ist, Englisch kurse werden nicht angeboten.
nach Nasenprinzip
vorhanden
gut
Ihr Status ist ihnen sehr wichtig.
sehr schlecht. Computer sind alt, CAD Programm stürtz regelmäßig ab, Herunteladen von großen Baugruppen dauert 4-8 Minuten. Es gibt keinen Plotter. Layout druck man stückweise auf Format A3 und dann klebt man mit Tesafilm zusammen. Zeichnungen in A1 Format werden auch auf A3 ausgedruckt und Monteure sehen kaum was. ERP System laut dem unabhängigen ERP Experte ist nicht geeignet für dieses Unternehmen. Es ist nicht möglich die Struktur einer Maschine mit diesem System abzubilden, d.h. vernünftige Stücklistenerstellung. Seit ungefähr zwei Jahren arbeitet man an Anpassung des ERP System an Bedürfnisse der Firma. Das Ende ist nicht im Sicht. PDM ist immer noch nicht eingeführt, obwohl Mitarbeiter vor ein paar Monate Schulung bekommen haben.
schlecht
sehr vielfältig
Gute Produkte
Keine Führung vorhanden. Insgesamt sehr unprofessionell.
sich selbst zu reflektieren. Der Gesellschafter-Streit und die Arroganz der Gesellschafter ist überall spürbar.
Sehr bedrückend, da Gesellschafterstreit immer spürbar. Man gibt das Gefühl, dass man froh sein kann, dass man hier arbeiten darf weiter.
auf dem Markt ist das Image gut
Man wird ausgelacht, wenn man das anspricht
keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Löhne sind unterdurchschnittlich, außer man ist oben im Büro
ist da
Oft kein Zusammenhalt
Ältere Kollegen werden respektiert und man hofft auf Weitergabe ihres Wissens
Die Abteilungsleiter sind keine Führungspersönlichkeiten und nehmen die Arbeit nicht ernst. Das einzige, das sie ernst nehmen sind ihre Firmenautos.
Uralte Technik, kaum moderne Arbeitsmittel
Informationen werden nicht verarbeitet
Eigentlich sehr gute Pressen, die man baut.
Viel Unterstützung für Mitarbeiter im Betrieb: Es wird Wert auf gute Arbeitsausstattung gelegt, Fort- und Weiterbildungen werden unterstützt, das Team funktioniert super, kostenlose Getränke, es gibt flexible Arbeitszeiten. Jobrad!
Passt!
Jobrad möglich
Es gibt (Ex-)Kollegen, die von der Ausbildung bis zur Rente bleiben. Top!
moderne Arbeitsplätze, erfahrenes Team