Rameder Anhängerkupplungen als Ausbilder. Durchschnittlicher Arbeitgeber für eine Ausbildung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gleitzeit, die meisten Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben für Auszubildende, die Bezahlung, Fokus auf die Ausbildung (das lernen nicht genug im Fordergrund steht)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Home-Office-Möglichkeiten (gerade durch die lästige Fahrt zur Arbeit und damit einhergehende kosten)
Die Ausbilder
Mein Ausbilder ist sehr freundlich und kompetent. Die Menge der Information die ich bekomme ist leider manchmal unterfordernd und manchmal überfordernd
Spaßfaktor
Die Arbeit macht unterschiedlich viel spaß aber das Lernen ist sehr interessant.
Aufgaben/Tätigkeiten
Meine Aufgaben sind teilweise sehr repetetiv und wenig kreativ(wenig Entwicklung)
Variation
Sehr unterschiedlich, am Anfang sehr wenig im Laufe der Zeit mehr.
Respekt
In der Abteilung auf jeden Fall. Außerhalb im allgemeinen auch. Allerdings werden Auszubildende generell durch einige Aufgaben unter den restlichen Mitarbeitern angesiedelt
Karrierechancen
Es gibt auf jeden Fall die Möglichkeit der Übernahme. Ob unbefristet oder befristet k.A. und Aufstiegschancen hauptsächlich in der Hinsicht Weiterbildung und mehr Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist einwandfrei und es wird alles mit dem nötigen Humor bearbeitet. Aber auch hier mehr in meiner Abteilung als außerhalb.
Ausbildungsvergütung
Kein oder beinahe kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, einige Boni die das effektive Gehalt erhöhen. Basisgehalt etwas unterdurchschnittlich für den Ausbildungsberuf. Ausreichend wenn man noch bei den Eltern wohnt, mit eigener Wohnung sehr einschränkend/nicht ausreichend(gerade da ein Auto für die Fahrt zur Arbeit benötigt wird)
Arbeitszeiten
Gleitzeitmodell, ziemlich flexible Zeiten