4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ganz okay
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Leutenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung und gute Zusammenarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten =Öffnungszeiten der Montagepoints, daher nicht flexibel
Verbesserungsvorschläge
Beim Thema Weiterbildung kein Struktur oder keine gezielte Förderung…
Arbeitsatmosphäre
man kann eigenverantwortlich und in Ruhe arbeiten. Es gibt kein Micro-Management, was zz. nicht selbstverständlich ist!!
Gehalt/Benefits
Es gibt Luft nach oben. Went man schnell arbeitet, verdient man mehr durch Bonuszahlungen
Kommunikation
von der oberen Leitung hört man kaum was
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Springer für verschiedene Standorte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Leutenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute und offene Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher noch nichts
Verbesserungsvorschläge
Eine Arbeitskraft für Bürotätigkeiten um sich als Mechaniker komplett auf die Montage zu konzentrieren
Kommunikation
Vorgesetzer zu Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Rameder Anhängerkupplungen als Ausbilder. Durchschnittlicher Arbeitgeber für eine Ausbildung.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung im Bereich IT in Leutenberg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gleitzeit, die meisten Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben für Auszubildende, die Bezahlung, Fokus auf die Ausbildung (das lernen nicht genug im Fordergrund steht)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Home-Office-Möglichkeiten (gerade durch die lästige Fahrt zur Arbeit und damit einhergehende kosten)
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist einwandfrei und es wird alles mit dem nötigen Humor bearbeitet. Aber auch hier mehr in meiner Abteilung als außerhalb.
Karrierechancen
Es gibt auf jeden Fall die Möglichkeit der Übernahme. Ob unbefristet oder befristet k.A. und Aufstiegschancen hauptsächlich in der Hinsicht Weiterbildung und mehr Aufgaben.
Arbeitszeiten
Gleitzeitmodell, ziemlich flexible Zeiten
Ausbildungsvergütung
Kein oder beinahe kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, einige Boni die das effektive Gehalt erhöhen. Basisgehalt etwas unterdurchschnittlich für den Ausbildungsberuf. Ausreichend wenn man noch bei den Eltern wohnt, mit eigener Wohnung sehr einschränkend/nicht ausreichend(gerade da ein Auto für die Fahrt zur Arbeit benötigt wird)
Die Ausbilder
Mein Ausbilder ist sehr freundlich und kompetent. Die Menge der Information die ich bekomme ist leider manchmal unterfordernd und manchmal überfordernd
Spaßfaktor
Die Arbeit macht unterschiedlich viel spaß aber das Lernen ist sehr interessant.
Aufgaben/Tätigkeiten
Meine Aufgaben sind teilweise sehr repetetiv und wenig kreativ(wenig Entwicklung)
Variation
Sehr unterschiedlich, am Anfang sehr wenig im Laufe der Zeit mehr.
Respekt
In der Abteilung auf jeden Fall. Außerhalb im allgemeinen auch. Allerdings werden Auszubildende generell durch einige Aufgaben unter den restlichen Mitarbeitern angesiedelt
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Am Anfang gut , wird es zunehmend schlechter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Leutenberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rameder durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Rameder als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rameder als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.