Ramstein 

Airbase

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich möchte hier klar stellen, das die Probleme ausschließlich mit der deutschen Führung bestand. Die US Amerikaner haben sich immer fair verhalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nach Strich und Faden belogen wurde und die deutsche Personalabteilung einen einfach abserviert ohne überhaupt einmal mit einem gesprochen zu haben. Hier wird man eiskalt abserviert und finanziell in den Ruin getrieben.

Verbesserungsvorschläge

Die Leute nicht von weit her anlocken und belügen. Dank der der deutschen Personalverwaltung und meiner Vorgesetzten ist mir ein enormer finanzieller Schaden entstanden.

Arbeitsatmosphäre

Von den Kollegen die schon lange da sind haben die Allermeisten keine Lust mehr auf den Arbeitgeber. Viele sind nur am meckern und eine andere ist gefühlt permanent am Streiken, was den neuen Mitarbeitern in vielerlei Hinsicht schadet.

Image

Eigentlich ist sogut wie jeder unzufrieden bis auf die Leute aus der Führungsebene die sich für die Allertollsten halten.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Man wird aus einem anderen Teil Deutschlands angelockt um die Ausbildung als US Feuerwehrmann in einem befristeten 15 Monatsvertag zu machen und bekommt mündlich zugesagt, dass man einen Festvertrag bekommt sobald diese abgeschlossen ist. Dann bekommt man einige Zeit gesagt, man braucht sich keine Sorgen machen, denn der Festvertrag kommt und dann bekommt man kurz vor Ende der 15 Monate gesagt man wird nicht übernommen. Gründe werden auf mehrmaliges Nachfragen nicht genannt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Angeblich vorhanden aber wenn es hart auf hart kommt, dann fallen einem die Meisten in den Rücken.

Umgang mit älteren Kollegen

Die waren zwar unzufrieden und desillusioniert, aber man hat sie in Ruhe gelassen.

Vorgesetztenverhalten

Bis auf einige wenige Vorgesetzte ist das Verhalten katastrophal. Von Gängelung, über falsche Versprechungen bis hin zu Lügen.

Arbeitsbedingungen

Leider ist die Infrastruktur an vielen Stellen in die Jahre gekommen.

Kommunikation

Man wird von weit her angelockt und es wird einem einem mündlich eine Festanstellung nach Beendigung zugesagt und wenige Tage vor Ende bekommt man dann gesagt man kann gehen. Ohne Angabe von Gründen. Ansonsten leider auch meistens nur Lügen und leere Versprechungen.

Gleichberechtigung

Hier gab es meines Wissens keine Probleme.

Interessante Aufgaben

Was man bei der Feuerwehr eben so macht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifvertrag, frei an amerikanischen Feiertagen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Falsche Versprechungen, toxisches arbeitsklima

Arbeitsatmosphäre

Kein Zusammenhalt, Führung ist katastrophal

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Amerikaner halt.

Karriere/Weiterbildung

Es wird nichts dahingehend angeboten

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Eine Kollegin hat nicht mal ein tschüss bekommen an ihrem letzten Tag vor der Rente

Vorgesetztenverhalten

Schlimmste Vorgesetzte die ich jemals hatte. Diskriminierend, toxisches Verhalten, je nach Laune

Arbeitsbedingungen

Grauenhaft

Kommunikation

Existiert nicht

Gehalt/Benefits

Tarifvertrag ist gut

Gleichberechtigung

Bestimmte Kollegen die dem Chef alles sagen, was irgendwer mal vor 3 Wochen gesagt hat werden bevorzugt

Interessante Aufgaben

An sich mag ich meinen Job, aber alles drumherum ist einfach grottig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Amerikanische Feiertage sind frei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt, Supervisor, Planlosigkeit, 0 Bock Mentalität bei allen.......

Verbesserungsvorschläge

Keine Ahnung wo ich anfangen soll. Dort ist alles total zerrüttet.

Arbeitsatmosphäre

Furchtbar. In allen Bereichen sehr planlos

Image

Image ist schlechter als es nach außen ist. Viele sind dort um nichts zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Besteht nicht, man bekommt auch nichts angeboten.

Gehalt/Benefits

Im Vergleich zu anderen Arbeitgeber sehr schlecht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es dort garnicht.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht. Jeder schießt gegen jeden.

Vorgesetztenverhalten

Vollkatastrophe. Wissen zum Teil selbst nicht was sie machen.

Arbeitsbedingungen

Sehr schlecht, kein Werkzeug kein Material. Richtiges Arbeiten ist dort kaum möglich.

Kommunikation

Besteht so gut wie keine, wird sehr viel gelogen.

Gleichberechtigung

Bitte was??

Interessante Aufgaben

Alles völlig planlos.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifvertrag

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles. Angefangen von der Atmosphäre unter den Kollegen, dem Auftreten der Vorgesetzten bis hin zur täglichen Diskriminierung und Schikanen ist alles dabei. Ach ja, Nepotismus steht auch ganz hoch im Kurs!

Verbesserungsvorschläge

Austausch der gesamten Führungsebene der Dienststelle!

Arbeitsatmosphäre

Dicke Luft unter den Kollegen, Bevorzugung von jüngeren mit weniger Erfahrungen oder Qualifikationen

Image

Oft noch eine "Besatzer-Mentalität" bei vielen Amerikanern vorhanden

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Karriere macht man entweder, weil man mit einem der Chefs verwandt oder verschwägert ist, oder indem man schön den Mund hält und seinen Vorgesetzten den Allerwertesten küsst. Ansonsten monatliche Weiterbildungen am PC (einmal Unterricht durchklicken und fertig), hochwertige Weiterbildungen bekommen auch nur Personen, deren Nase dem Chef passt.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist dank Tarifvertrag nicht verkehrt und dank den Stufenaufstiegen auch immer Besserungen in Sicht - allerdings sind die Stufenaufstiege mit Tücken verbunden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden - nicht mal Mülltrennung gibt es!

Kollegenzusammenhalt

Mäßig bis schlecht - jeder sägt am Stuhl eines anderen oder brütet die nächste Intrige aus

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen gucken in die Röhre, keine Möglichkeit im Alter auf eine besser passende Stelle zu wechseln

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sieht man meistens nicht und verstecken sich hinter ihrem Schreibtisch, "Open Door Policy" dient nur dazu, um unbequeme Kollegen schneller zu identifizieren - wer nichts sagt und sich nicht beschwert, der wird in der "Firma" was.

Arbeitsbedingungen

Schlechte Arbeitszeiten, unzureichende Ausrüstung, veraltete Fahrzeuge, keine ergonomischen Schreibtische

Kommunikation

Wenig bis gar keine Kommunikation über Veränderungen oder zukünftige Entwicklungen

Gleichberechtigung

Jüngere Kollegen haben unfaire Vorteile, weil man diese "noch formen" kann. Frauen werden nur geduldet, wenn diese "heiß" sind und "gut aussehen"

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind allein durch das Umfeld bereits interessant und abwechslungsreich.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Social Distancing und Telework

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Admin Leave!

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Admin Leave

Arbeitsatmosphäre

Fast immer eine gute Arbeitsatmosphäre

Image

Das Image ist das eine, die Wirklichkeit ist aber wesentlich besser als manch einer denkt!

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich anstrengt und Leistung zeigt wird man auch gefoerdert und bekommt Weiterbildungen angeboten.

Gehalt/Benefits

Faires Gehalt nach Tarif

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen unterstuetzen sich gegenseitig

Vorgesetztenverhalten

Tadelos, man kuemmert sich.

Kommunikation

Offene Kommunikation. Habe Glueck mit meinen Vorgesetzten, es wird zugehoert wenn man etwas sagt.

Interessante Aufgaben

Man wird gefordert, natuerlich nur wenn man sich auch selbst kuemmert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zugang zur Base. Essen in den amerikanischen Restaurants

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führung 569th

Verbesserungsvorschläge

Neue Führung

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre unter deutschen ist Katastrophe. Nur mit den Amerikanern kommt man gut klar.

Image

Zero

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wer lange genug einigen Personen liebe gibt, kann vllt weiterkommen

Gehalt/Benefits

100 euro Brutto / Monat sollen den DuZ ausgleichen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

USA = UMWELT? haha

Kollegenzusammenhalt

Wer anderen eine Grube gräbt, fällt selbst hinein.

Umgang mit älteren Kollegen

Ab ins Büro und die Dunkelkammer

Vorgesetztenverhalten

Die Führung ist nur auf Unterdrückung aus. Ist jemand intelligenter oder kompetenter setzt man die Personen unter Druck, aus Angst für seinen Posten.

Arbeitsbedingungen

Bezahlung extrem schlecht für die Risiken. POLIZEIARBEIT zum Hungerlohn! Wer jedoch scharf ist in Deutschland mit einem 5.56mm Maschinengewehr und einer 9mm Beretta rumzulaufen, nach nur einem Monat Ausbildung (davon 3 Schießstand-Besuche), kann sich hier bewerben. Denkt an eine gute Rechtsschutzversicherung. Ein Bein steht im Knast . .. ganz klar!

Kommunikation

Einbahnstraße

Gleichberechtigung

Negativ

Interessante Aufgaben

Nur die Lieblinge der Führung dürfen interessante Aufgaben übernehmen. Der Rest verweilt jeden Tag 13 Stunden am Tor und prüft Ausweise.