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RBH 
Logistics 
GmbH
Bewertung

Mehrfachbewertung

Realität ist was andere sagen

2,1
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei RBH Logistics GmbH in Gladbeck gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

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Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dafür reicht dieser Platz hier einfach nicht. Würde den Rahmen sprengen. Im Allgemeinen kann man aber sagen, dass die Mannschaft draussen auf dem Zahnfleisch läuft - und es weiter geschröpft wird. Einen Freizeitausgleich gibt es nicht. Freiwilligkeit und Flexibilität haben ein Ende gefunden. Abwärtsspirale scheint unaufhaltsam durch falsche und beinahe menschenverachtende Entscheidungen. Der Rückhalt des BR hat man auch nicht mehr als arbeitender Mensch (jeden Tag über seine Kräfte hinaus). Das führt unweigerlich zu Krankmeldungen und Sicherheitsrelevanten Vorkommnissen.
Der Kern ist bei den Arbeitern schon lange bekannt. Da aber nicht zugehört wird, wird sich bei den Entscheidern nichts ändern, da dort der Kern der Probleme nicht erkannt oder temporär ignoriert wird, bis alles den Bach herunterfliesst. Es ist auch unerklärlich, wie ein und die selbe Person in zwei und mehr Unternehmen entscheiden kann und darf. Hat man dazu dann noch den vollen Überblick? Es liegt viel im Argen. Sehr viel. Ich behaupte alle positiven Bewertungen hier sind von eben diesen ortsfesten "Kräften" erstellt. Ein Unternehmen mit mehreren unterschiedlichen Parallelwelten.

Verbesserungsvorschläge

Wirklich ein offenes Ohr für die MA haben und nicht direkt alles abschmettern oder monatelang "wir sind dran" propagandieren. Wie von den MA Ziele und Lösungen verlangt werden, sollte der AG ebenfalls schnell Lösungen und Ziele erreichen.

Arbeitsatmosphäre

Viele Köche verderben den Brei. Ausbildung ist nicht gleich Können. Versprechen werden nicht eingelöst. Probleme werden nicht gelöst. Aufgaben werden nur unzureichend erledigt. Das drückt die Stimmung.

Image

Schlechter geht es bald nicht mehr. Leider denkt man, man sei die besten.

Work-Life-Balance

Mehr Work als Balance

Karriere/Weiterbildung

Jeder kann sich auf alles bewerben und wenn sich kein anderer mit besseren Fähigkeiten bewirbt, wird jemand eben genommen und die Stelle besetzt. Die Fähigen bleiben auf der Strecke.

Gehalt/Benefits

Unnütze Benefits bei anderen Firmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird von Greenwashing im höchsten Maße gemunkelt.

Kollegenzusammenhalt

An der Front haben sich die Frage Einzelkämpfer zu einem Battailon zusammengefunden.

Umgang mit älteren Kollegen

Indokteination. Hat vor 30 Jahren funktioniert. Jetzt nicht mehr.

Vorgesetztenverhalten

Überarbeitet, depressiv, Vorgesitzender der Vorgesetzen scheint unfähig und zudem selber nicht mit Macht umgehen zu können.

Arbeitsbedingungen

Man muss sich um Arbeitsgerät und - ausrüstung fast vor Gericht streiten.

Kommunikation

Bla bla bla...

Gleichberechtigung

Manche sind gleich, viele sind gleicher

Interessante Aufgaben

Ostereiersuche und Weihnachtsgeschenke auspacken ist interessanter.

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Arbeitgeber-Kommentar

RBH Karriere
RBH Karriere

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

zunächst einmal möchten wir uns dafür bedanken, dass du dir Zeit für eine Bewertung genommen hast.

Es freut uns, dass Du insbesondere unsere Arbeitsbedingungen, die Gleichberechtigung sowie Gehalt und Benefits positiv bewertet hast. Diese Themen sind uns wichtig und wir freuen uns, dass Du hier gute Erfahrungen gemacht hast.

Gleichzeitig sehen wir anhand Deiner Bewertung, dass wir Dich in den Bereichen Kommunikation, interessante Aufgaben sowie Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten nicht vollständig überzeugen konnten. Das nehmen wir sehr ernst, denn gerade diese Aspekte haben großen Einfluss auf die Zufriedenheit im Arbeitsalltag.

Auch das Thema Weiterbildung liegt uns sehr am Herzen. Deshalb bieten wir ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an, um die fachliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden zu fördern. Wir bedauern, dass dies in Deiner Wahrnehmung nicht ausreichend sichtbar geworden ist.

Gerne würden wir Deine Erfahrungen und Anregungen besser verstehen und freuen uns, wenn Du das persönliche Gespräch mit uns suchst. Unsere Personalabteilung sowie unser Betriebsrat helfen und unterstützen gerne bei Anliegen und Fragestellungen.

Nur durch einen offenen Austausch können wir uns kontinuierlich verbessern und versuchen, dich ganz individuell zu unterstützen.

Vielen Dank für Dein Feedback und die damit verbundenen Impulse.

Glückauf aus Gladbeck!

Christian
Team Recruiting & Talent

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.