Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Starkes Team, spannende Projekte, moderne Technik, gute Führung und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Menschen, die vorangehen wollen, könnten stärker unterstützt werden. Mehr interne Workshops zu neuen Technologien wären wünschenswert.
Im Team Elektrotechnik herrscht ein respektvoller, kollegialer Umgang – man fühlt sich sofort wohl.
Sehr gutes Standing in der Branche, besonders im Bereich kommunaler Infrastrukturprojekte.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten werden im Team gut umgesetzt.
Gute Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung. Die persönliche Weiterentwicklung könnte stärker fokussiert werden.
Fair und leistungsgerecht, mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge. Es gibt einen Haustarifvertrag.
Nachhaltigkeit ist Teil der Projektarbeit, z. B. bei Energieeffizienz und erneuerbaren Energien. Sehr sinnstiftende Tätigkeiten.
Sehr guter Zusammenhalt, man unterstützt sich gegenseitig auch bei komplexen Projekten.
Erfahrung wird geschätzt, Wissenstransfer zwischen Generationen funktioniert sehr gut.
Bereichsleitung ist fachlich stark, offen für Feedback und unterstützt individuelle Entwicklung.
Moderne technische Ausstattung, Planungstools auf aktuellem Stand, angenehme Büros.
Offene und direkte Kommunikation, regelmäßiger Austausch im Team, kurze Wege zu den Vorgesetzten.
Im Team wird Gleichberechtigung gelebt – alle Meinungen zählen.
Spannende Projekte im Bereich nachhaltige Energieversorgung, Netzplanung und Digitalisierung.
Vielen Dank für Ihre Bewertung und das positive Feedback zur RBS wave.
Es freut uns, dass Sie die Zusammenarbeit, die Projekte und das Arbeitsumfeld im Unternehmen so positiv erleben. Auch Themen wie Teamgeist, offene Kommunikation und moderne Technik werden offenbar im Arbeitsalltag geschätzt – das ist ein wichtiges Signal für uns.
Ihre Anmerkung zu einer stärkeren Unterstützung engagierter Kolleginnen und Kollegen sowie zu zusätzlichen Workshops zu neuen Technologien greifen wir gerne auf. Solche Impulse sind wertvoll, um uns als gesamtes Unternehmen weiterzuentwickeln.
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für Ihre Rückmeldung genommen haben.
Ich habe mich im Unternehmen von Anfang an sehr wohlgefühlt. Es gibt viele kleine Dinge, die den Arbeitsalltag angenehmer machen – frisches Obst, ein Wasserspender und ein allgemein sehr kollegialer Umgang im Team. Besonders schön fand ich, dass man auf Auswärtstermine mitgenommen wird und so spannende Einblicke in Projekte und den Kundenkontakt erhält.
Auch außerhalb des Arbeitsalltags wird viel geboten: Skiausfahrten, Teamevents wie Paddeln oder gemeinsame Feiern stärken das Miteinander. Bei Fragen ist immer jemand offen und hilfsbereit, und man bekommt die Unterstützung, die man braucht.
Ich konnte außerdem Verantwortung für eigene Projekte übernehmen und hatte dadurch die Möglichkeit, mich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Besonders spannend fand ich, dass KI aktiv in den Arbeitsalltag integriert wird und man dadurch einen modernen, innovativen Einblick bekommt. Insgesamt bietet der Arbeitgeber viel Raum für Eigeninitiative und persönliche Entfaltung.
Der Bürostandort in Stuttgart ist etwas in die Jahre gekommen – hier wäre eine Modernisierung wünschenswert, um das Arbeitsumfeld noch angenehmer zu gestalten. Eine etwas größere Teeküche wäre ebenfalls schön, damit mehrere Kolleg:innen gleichzeitig Platz finden.
Zu Beginn wäre es hilfreich, wenn die IT-Ausstattung bereits vollständig vorinstalliert wäre, um sofort produktiv starten zu können.
Teilweise war außerdem nicht immer klar, ob an bestimmten Tagen Arbeit ansteht oder nicht, etwas mehr Struktur oder Kommunikationsklarheit in diesem Bereich wäre schön.
Vielen Dank für Ihr tolles Feedback zu Ihrer Zeit als Werkstudentin oder Werkstudent in unserer Abteilung Elektrotechnik! Es freut uns sehr, dass Sie sich von Anfang an wohlgefühlt haben und den Teamgeist, die offene Zusammenarbeit sowie die spannenden Einblicke in Projekte und Kundenkontakte positiv hervorheben.
Besonders schön ist es zu lesen, dass Sie Verantwortung übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln konnten – genau das möchten wir unseren Werkstudierenden ermöglichen. Auch Ihr Lob zu unseren Teamevents und die Rückmeldung, dass Sie die Möglichkeit, KI-gestützt zu arbeiten und moderne Technologien aktiv einzusetzen, schätzen, freut uns sehr.
Ihre Hinweise zur IT-Ausstattung, zu Abstimmungs- und Kommunikationsthemen sowie zum Standort nehmen wir gerne auf. Die Modernisierung unseres Standorts in Stuttgart ist bereits geplant und wir freuen uns darauf, hier in Zukunft ein noch angenehmeres Arbeitsumfeld zu schaffen.
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für dieses ausführliche und konstruktive Feedback genommen haben. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute für Ihre Zukunft!
Aufgaben mit Zukunftsperspektive, sicherer Job.
Älteres Gebäude, sollte modernisiert werden.
Fahrzeugflotte elektrifizieren. Verbesserung von Lohnersatzleistungen.
Vielen Dank für Ihr positives Feedback! Wir freuen uns, dass Sie die Aufgaben als sinnstiftend und zukunftsorientiert erleben und die Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen sehen.
Ihre Anregungen zur Modernisierung, zur Fahrzeugflotte und zu den Lohnersatzleistungen nehmen wir gerne auf. Eine Modernisierung unserer Büroräume in Stuttgart ist bereits geplant. Rückmeldungen wie Ihre helfen uns, Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern.
Schön, dass Sie Teil unseres Teams sind – wir freuen uns auf die gemeinsame Zukunft!
Nichts
Personalführung wird auf den Mitarbeiter nicht gehört
Sollen so weiter machen geht langsam runter
Schlecht
Wird immer schlechter liegt am Teamleiter
Man macht das mögliche und wird nicht Honoriert
Geht so nur unter Druck
Unterer Durchschnitt
Vor Ort nicht gut aber nach aussen Top?
Nicht gut weil jeder nach sich Schaut
Schlecht
Zum einen Ohr rein und zum anderen raus das wars
Nicht gut
Übel
Frauen werden Ungerecht Behandelt
Keine
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu geben. Wir bedauern es sehr, dass Sie negative Erfahrungen gemacht haben und insbesondere die Zusammenarbeit mit der Teamleitung nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat.
Da uns das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden sehr am Herzen liegen, möchten wir Ihr Feedback gerne besser verstehen. Wir laden Sie herzlich zu einem vertraulichen Gespräch ein, um gemeinsam über Ihre Erfahrungen zu sprechen und mögliche Verbesserungen abzuleiten.
Bitte melden Sie sich dazu gerne direkt bei uns unter personal@rbs-wave.de. Wir sind überzeugt, dass ein offener Austausch der beste Weg ist, um uns weiterzuentwickeln und ein gutes Arbeitsumfeld für alle zu schaffen.
Zuverlässig
Seit 2022 viel besser geworden
OK
Erfahrung ist geschätzt
Fair
Sehr gut
Der offene Umgang und Kommunikation auf Augenhöhe.
Sowohl zwischen den Kollegen als mit den Führungskräften ist es immer ein sehr entspanntes Arbeitsklima.
Flex-Zeit und die Möglichkeit ins Homeoffice zu gehen ermöglicht es mir meine Arbeit um meine Termine anzupassen.
Ich habe bisher wenige schlechte Erfahrungen mit den Kollegen gemacht. 95% der Kollegen sind sehr freundlich und zuvorkommend.
Die Büros sind schön und neu doch gibt es manchmal Probleme mit der Technik (einzelne veraltete PC)
Man hat viele regelmäßige Besprechung und wird über alles in Kenntnis gesetzt was in der Firma vor sich geht.
Die Vergütung ist durchschnittlich, doch fehlen z.B. Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld
s. oben
Bezahlung/alternative "Vergütungen"/benefits könnten besser sein,
Elektroautos (s. oben), teilw. bessere Zusammenarbeit zw. den Teams gewünscht
Vertrauensarbeitszeit, kein fester Arbeitsbeginn, Urlaubsanträge werden ohne Probleme genehmigt, Homeoffice an bis zu 3 Tagen (in Absprache mit Führungskraft auch mehr), schöne Büros mit Aussicht, gute Kantine (Bezuschussung durch AG), regelmäßige Festlichkeiten
regelmäßige Gesundheitstipps, Sportangebote der EnBW kostenfrei nutzbar,
Weiterbildungen wurden bisher alle genehmigt, Führungskraft bestärkt die persönliche Weiterbildung,
Umstieg auf Elektroautos empfehlenswert (Vermieterseitiges Veto für Ladeinfrastruktur),
Schrittechallenge mit Preisauslobung durch GF,
kollegiales Miteinander, jeder hilft jedem, Unternehmungen außerhalb der Arbeitszeit (gemeinsame Sport- und Freizeit-Aktivitäten)
in Ettlingen top (ggf. im Sommer etwas warm), in Stuttgart verbesserungswürdig
Tarifvertrag,
zukunftsfähige Themengebiete (Breitband, Geothermie, Energietechnik (Erneuerbare Energien, etc.))
Sehr gute Work-Life-Balance und der Kollegiale Zusammenhalt in den Teams
Ich finde der Eingangsbereich im Büro Stuttgart könnte wirklich etwas aufgehübscht werden.
Insgesamt ein wirklich gutes Klima bei der RBS wave. Ich persönlich mag auch sehr, dass ich mein Büro individuell mit Pflanzen etc. verschönender kann und wir keine Arbeitsplätze teilen müssen. Bei laufenden Tarifverhandlungen sinkt die Stimmung manchmal etwas aber ich denke das ist vielerorts so.
Die Kunden reden in den allermeisten Fällen sehr sehr positiv über die RBS wave. Intern kommt es natürlich darauf an wen man fragt aber die meisten sind sehr gerne hier.
Ich kann meine Arbeitszeit sehr frei planen, für mich mit kleinen Kindern ein großes Plus.
Man muss sich selbst um Fortbildungen bemühen aber sobald man das verstanden hat, bekommt man so gut wie jede Weiterbildung genehmigt, die für die Arbeit Sinn macht.
In den Teams mit denen ich zu tun habe ist der Zusammenhalt absolut toll. Viele Kolleg*innen sind über die Jahre zu Freunden geworden.
Ich hatte die letzten 10 Jahre immer sehr angenehme direkte Vorgesetzten und kam auch mit den Bereichsleitern gut aus. Mit der GF hatte und habe ich kaum zu tun.
Von der GF zu uns Mitarbeitenden wäre noch Luft nach oben. Zwischen Teamleitern und Mitarbeitenden läufts aber wirklich gut.
Hier wird sich wirklich auf Augenhöhe begegnet.
Die Vielfalt der Aufgaben ist es, die mich vermutlich auch weitere 10 Jahre hier halten wird. Planung/Projektleitung ist jedes Mal eine "Einzelanfertigung", es wird bei der RBS wave nicht langweilig.
Leider so überhaupt nichts.
Wer sein berufliches Glück sucht,sollte um die Rbs wave(Standort Ettlingen) einen großen Bogen machen.Miserable Kommunikation wie Ich AG‘s zeichnen dieses Unternehmen besonders aus.
Fairer wie menschlicher Umgang mit seinen Mitarbeitern.Wer auf Feedback,Wertschätzung oder Transparenz hofft ist hier in der Sackgasse,leider.
Vielen Dank für Ihr Feedback.
Wir bedauern sehr, dass Ihre Zeit bei uns nicht Ihren Erwartungen entsprach.
Ihre Kritik an der Kommunikation und am Umgang miteinander nehmen wir sehr ernst. Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich geschätzt und respektiert fühlen, und wir arbeiten stetig daran, das zu verbessern.
Wir möchten Ihnen anbieten, Ihr Anliegen in einem persönlichen Austausch zu besprechen. Kontaktieren Sie uns gerne unter personal@rbs-wave.de.
Tolle Projekte und breites Leistungsspektrum
Benefits wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sollten zum Standard gehören.
Hier wäre eine Angleichung an den konzernweiten Vergütungsrahmen wünschenswert.
So verdient kununu Geld.