2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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RC Partner für Reintegration und Chancengleichheit e. V. Bewertungen
RC
Partner
für
Reintegration
und
Chancengleichheit
e.
V.
Berlin
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles in allem, nicht weiter zu empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt wird pünktlich überwiesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte sich mehr um die Mitarbeiter kümmern.
Die Gehälter sollten an die Tarife angeglichen werden, die Arbeitszeiten sollten ausgeglichener und familienfreundlicher gestaltet werden.
Das aller wichtigste ist, der Arbeitgeber sollte seine Mitarbeiter ernst nehmen, sie in ihrer Tätigkeit viel mehr unterstützen und vor allem in schwierigen Situationen / auch dem Arbeitnehmer mehr Entscheidungsfreiheit zugestehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Konservativ
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Richtigen Team hat man super Kollegen und super Vorgesetzte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Projekte werden nie umgesetzt, starker Hierarchie Sprung zur Geschäftsführung, kein respektvoller Umgang mit manchen Kollegen, es werden schnell Seiten bezogen. Leute werden aus der Firma gemobbt.
Verbesserungsvorschläge
Viele gute Ansätze und Projekte nur diese auch wirklich umzusetzen scheint scheinbar unmöglich zu sein. Offene und mehr Kommunikation zwischen den Ebenen wäre super.
Work-Life-Balance
Sehr strikte Arbeitszeiten, wenig flexible.
Kollegenzusammenhalt
In manchen Teams super, aber andere reden lieber hinter deinem Rücken über dich oder gehen gleich zur Geschäftsführung und dann bist du der Buhmann.
Kommunikation
Wie in vielen Firmen fehlt es auch hier an ordentlicher Kommunikation, wichtige Informationen werden nicht an die Richtigen Leute gebracht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RC Partner für Reintegration und Chancengleichheit e. V durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RC Partner für Reintegration und Chancengleichheit e. V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.