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RCI 
Banque 
S.A. 
Niederlassung 
Deutschland
Bewertung

An negativem kaum zu überbieten

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei RCI Banque S.A. Niederlassung Deutschland in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Trotz allem noch interessante und spannende Aufgaben und Projekte, auch wenn diese fast immer planlos und ohne Struktur angegangen werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die absolut fehlende Wertschätzung und das Verhalten des Managements und der Führung im Umgang mit den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Da gibt es sehr viel....das würde hier aber den Rahmen sprengen...und ich befürchte, dass Management hat da kein Interesse dran

Arbeitsatmosphäre

ständiger Kontrollwahn der Führungskräfte in vielen Bereichen....extrem hoher Druck, da zu wenig Personal für viel zu viel Arbeit.
Aufgrunddessen selbstverständlich negative Ansprache der Kunden am Telefon, da nichts mehr ordentlich läuft. Vorausgesetzt, die Kunden kommen überhaupt durch.

Kommunikation

Sehr dürftige Kommunikation. Entscheidungen des Unternehmens werden von den Führungskräften erbärmlich bis gar nicht erläutert. Oft wird sich auch nur hinter Konzernentscheidungen versteckt.

Kollegenzusammenhalt

War mal gut, wird aber aufgrund der aktuell sehr katastrophalen Situation immer schlechter, da die Führung die Situation ausnutzt um Mitarbeiter durch enormen Druck gegeneinander aufzuhetzen

Work-Life-Balance

War mal besser....Homeoffice soll in Zukunft auf Kosten der Mitarbeiter durch Verzicht auf andere Zuwendungen eingeführt werden...es macht den Eindruck, dass es hier nur um reine Kostensenkung geht und nicht um eventuelle Förderung einer besseren Work-Life Balance....sehr traurig

Vorgesetztenverhalten

In vielen Fällen unter aller Kanone...nur Druck und Kontrolle...keine Förderung. Viele Führungskräfte haben null Fachkompetenz...wird aber von oben auch nicht erwartet.
Absolut gar keine Wertschätzung gegenüber den Sachbearbeitern.
Führungskräfte werden offenkundig von oben gepusht und der kleine Mitarbeiter bleibt ohne Rücksicht zurück.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben werden teilweise komplexer und anspruchsvoller....das finde ich gut. Dadurch keine Monotonie

Gleichberechtigung

Absolut nicht gegeben...bei Erfolg werden die Führungskräfte mit Geld überhäuft und die Sachbearbeiter bekommen ein paar warme Worte

Umgang mit älteren Kollegen

Altersteilzeitmodelle gab es in der Vergangenheit...wird aber aktuell nicht angeboten

Arbeitsbedingungen

Grundausstattung im Büro gut...fürs Home Office gibt es nur das nötigste...alles andere muss der Mitarbeiter selbst regeln bzw. anschaffen und völlig ohne Kostenbeteiligung des Arbeitgebers.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ok....aber Sozialbewusstsein gleich null

Gehalt/Sozialleistungen

Man hat den Eindruck, dass hier gerade alles mögliche an Sozialleistungen gestrichen wird oder werden soll.
Gehaltserhöhungen auf Sachbearbeiterebene nur aufgrund von Tariferhöhungen möglich, ansonsten utopisch....für Führungskräfte oder besondere Lieblinge sitzt das Geld schon lockerer.
Trotz guter Zahlen in Deutschland keine adäquate Honoration

Image

Bröckelt immer mehr aufgrund der untragbaren Zustände in Bereichen mit Kundenkontakt...

Karriere/Weiterbildung

Was ist das? Einige "Lieblinge" werden gepusht....aber ansonsten?

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