Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Umgang miteinander ist sehr tolerant. Der Zusammenhalt wird durch gemeinsame Ausflüge, Essen und Reisen gefördert. Arbeitsaufgaben werden gerecht und entsprechend der eigenen Wünsche und Kenntnisse verteilt. Seminare und Fortbildungen werden gern gesehen und finanziell gefördert. Das Homeoffice kann entsprechend der eigenen Vorstellungen verteilt werden.
freundliche und hilfsbereite Kollegen
Homeoffice und Gleitzeit erleichtern den Alltag
Fortbildungen, Seminare etc. werden immer gefördert.
überdurchschnittliche Bezahlung
Immer füreinander da
Da gibt es keinerlei Unterschiede
Immer ein offenes Ohr, auch für private Angelegenheiten
abwechslungsreich, fordernd, aber nicht überfordernd
Man freut sich auf die Arbeit
Es werden keine Überstunden gefordert. Es herrscht Gleitzeit, sodass man seinen Arbeitstag entsprechend des Privatlebens anpassen kann.
Seminare und Fortbildungen werden regelmäßig angeboten.
Nichts negatives und nichts positives
Ein tolles Team, beinahe schon familiär
Keiner Probleme
Die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr und steht mir Rat und Tat zur Verfügung. Auch für private Sorgen.
Man kann Einzelarbeitsplatz oder zu zweit haben. Es werden bis zu zwei Monitore zur Verfügung gestellt.
Auch in stressreichen Zeiten herrscht stets ein freundlichen Miteinander
Es werden keinerlei Unterschiede zwischen Mann und Frau oder Alt und Jung gemacht. Jeder wird entsprechend seines Niveaus gefördert.
Über die Erstellung von Finanzbuchhaltung, Steuererklärungen, Jahresabschlüssen und der Abrechnung von Löhnen ist alles dabei.
Den Zusammenhalt der Kanzlei.
Nichts.
Ggf. einmal im Monat oder Quartal ein Team-Meeting um alle aktuellen Anliegen zu klären.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Untereinander herrscht ein lockerer Umgang, zur Geschäftsleitung natürlich mit gesundem Respekt.
Ich persönlich finde das Image gut.
Es wird auf alle privaten Belange eingegangen und anhand dessen das Arbeiten geplant. Stunden oder Home-Office-Tage können ohne Probleme angepasst werden.
Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten und unterstützt.
Faires Gehalt. Diverse Gestaltungen wie vermögenswirksame Leistungen sind möglich.
Bei allem was benötigt wird, wird darauf geachtet, dass es nicht der Umwelt schadet.
Die Kollegen halten in jeder Situation zusammen, egal was grade los ist.
Die älteren Kollegen werden wie die jüngeren Kollegen behandelt. Hier gibt es keine Unterschiede
Das Verhalten der Vorgesetzten ist immer einwandfrei.
Es gibt Einzelbüros und Zweierbüros. Hier wird auf die Wünsche der Arbeitnehmer eingegangen. EDV-Ausstattung ist super.
Die Kommunikation untereinander läuft einwandfrei. Der Kontakt zu Mandaten ist ebenfalls tadellos.
Super, jedoch in manchen Punkten verbesserungsbedürftig.
Von der Buchhaltung bis zum Jahresabschluss ist alles dabei.
Siehe oben.
Wirklich schlecht finde ich nichts.
Da fällt mir tatsächlich nichts ein.
Super Team. Gegenseitige Unterstützung und Hilfe. Entspannte Chefs.
Es gibt eine hohe Mandantenzufriedenheit und kaum Mandantenabgänge. Es besteht eine hohe Weiterempfehlungsquote. Alleine im letzten Quartal waren es zehn neue Mandaten.
Überstunden fallen kaum an. Jedem Mitarbeiter wird ein Homeoffice eingerichtet, dass er an zwei Arbeitstagen in der Woche nutzen kann. In der Corona-Zeit sind es auch mehrere Tage.
Jeder Mitarbeiter nimmt regelmäßig an Fortbildungen teil. Jeder hat die Möglichkeit mit finanzieller Unterstützung der Chefs, Weiterqualifikationen, wie z. B. die Prüfung zum Steuerfachwirt abzulegen.
Der Verdienst ist gut. Es gibt regelmäßig zu Beginn eines neuen Jahres Gehaltserhöhungen. Es werden 13 Gehälter gezahlt.
Durch die Digitalisierung wird viel Papier eingespart. Es werden zwei Vereine direkt unterstützt. Einer Kollegin, die eine größere Autoreparatur hatte, wurde finanziell geholfen. Auf Kollegen oder Kolleginnen mit Kindern wird Beo der Urlaubsplanung Rücksicht genommen.
Super Team. Erfahrene Kolleginnen und Kollegen unterstützen diejenigen, die über noch keine langjährige Berufserfahrung verfügen. Es wird gegenseitig geholfen, wenn es einmal zeitlich eng sein sollte.
Siehe oben.
Unsere Chefs sind freundlich und nett. Bei Fehlern wird einem erklärt, wie es hätte laufen müssen, damit man daraus lernt. Legen großen Wert auf Kompetenz und bilden einen über externe Seminare und Inhouse-Schulungen weiter.
Modern und repräsentativ ausgestattete Büroräume. Alle techn. Hilfsmittel sind vorhanden. Voll digitalisiert.
An Gesprächen mit Mandanten nehmen wir Sachbearbeiter teil. Aufgrund der Digitalisierung ist man immer über die laufenden Prozesse informiert.
Es gibt keine unterschiedliche Behandlung zwischen Männern und Frauen.
Man betreut den Mandanten vollständig, mit Löhnen, Fibu, Jahresabschluss und Steuererklärung.
Mal Änderungsvorschläge annehmen und nicht weghören wenn es Probleme gibt. Scheinbar die selben Probleme wie in den vorherigen Bewertung, welche nicht einer der Geschäftsführer geschrieben hat.
Bei einem Team von 17 Leuten, wenn da jeden Monat ein Mitarbeiter kündigt, weil mobbing, ist es kein wunder, dass die Arbeitsatmosphäre nicht toll ist.
Homeoffice wird nur in seltenen Fällen gewährt.
Viel wird versprochen, wenig wird gehalten!
Mittelmäßig. Immer mit einer Weihnachtsgeld Klausel, dass man das Geld zurück bezahlen muss.
Fenster auf Kipp und Heizungen an. SUV Fahrer in der Geschäftsführung.
Man wird angeschwärzt und es wird immer gelästert.
Familienmitglieder werden hochkant den normalen Mitarbeitern vorgezogen. Umsatz wird ungerecht verteilt.
Bis zu 120 Überstunden pro Jahr werden nicht bezahlt
Wenn man zur Schau gestellt wird und vom Flurfunk alles mitbekommt.
Familienmitglieder werden bevorzugt behandelt. Und bekommen bessere Mandate.
Immer nur Löhne und Finanzbuchhaltungen.
Die Arbeitsbedingungen sowie Zeit der Chefs für die Mitarbeiter.
Vielleicht etwas mehr Veranstaltungen.
Nette Kollegen und Chefs.
Renommierte Kanzlei mit auch größeren Klienten. International vernetzt.
Erster Arbeitgeber in unserer Branche der Homeoffice anbietet.
Regelmäßige Fortbildung. Die Kosten des Steuerfachwirtes wurden vollständig von der RCR übernommen.
Überdurchschnittliches Gehalt und Nebenleistungen sowie Bonus bei besonderem Einsatz.
Mit faste allen Kollegen besteht ein netter persönlicher Kontakt.
Verständnisvoll. Achten darauf, dass man sich wohl fühlt. Nehmen sich Zeit, die Dinge zu erklären.
Moderne großzügige Büroräume und modernste technische Hilfsmittel.
Es wird keinerlei Unterschied gemacht.
Komme mit allen Aufgaben in der Steuerberatung in Kontakt. Auch bei komplizierteren Sachen darf ich diese (mit)bearbeiten.
Die Atmosphäre ist kollegial und locker. Es finden regelmäßig Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern statt.
Urlaub kann spontan genommen werden. Urlaubsplanung wird einem hier sehr leicht gemacht.
Die Kollegen sind untereinander sehr hilfsbereit und kollegial. Alle Kollegen duzen sich und haben ein nettes Verhältnis zueinander. Es herrscht ein netter Umgangston. Insgesamt ein super Team!
Im stressigen Arbeitsalltag kann es schon passieren, dass Probleme nicht sofort an Ort und Stelle gelöst werden. Aber es gerät nichts in Vergessenheit, es kann nur schon mal ein bisschen länger dauern. Man ist immer bemüht die bestmöglichste Lösung für alle zu finden.
Arbeitsplätze können weitestgehend selbst organisiert werden. Bei PC-Problemen wird schnell durch externe Firma geholfen. Leider keine Klimaanlage, aber genug große Fenster zum lüften.
Es finden Besprechungen zusammen mit der Geschäftsleitung statt, wo alle Mitarbeiter Feedback und Änderungswünsche geben können.
Aufgabengebiete
Zwischenmenschlicher Umgang
Generalumstellung aller Prozesse
Nur auf sich bezogen, keine Einsicht eigener Fehler, stets sind es die Fehler der Angestellten.
So verdient kununu Geld.