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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Kein Tarif, aber ok. Stunden können angepasst werden. Man ist nach Absprache sehr flexibel. Boni für zusätzliche Arbeitsleistung oder Erfolge gibt es meines Wissens nicht, aber Überstundenausgleich ist vorhanden und machbar.
Es gibt was besseres, aber auch was schlechteres
Der Mitarbeiter soll viel Leistung für wenig Geld bringen.
alle üblichen Auslagen / Entgelte sind angemessen & werden pünktlich und sicher genehmigt
Ich sage nur so viel wie nötig, und so wenig wie möglich.
Es gibt diverse Sozialleitungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Job-Fahrrad usw. Das Gehalt ist m.E. gerechtfertigt zur Tätigkeit angepasst.