Ihr Unternehmen?

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R.E. 
Immo 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ich kann die Firma nicht empfehlen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leutenbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliches und faires Gehalt. Gutes Arbeitsequipment

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Willkürliche Entscheidungen. Vor bestimmten Handlungen richtig informieren. Mitarbeiter werden kaum geschätzt und bekommen wenig Hilfeleistung, sowie viel Druck.
Die Mitsrbeiten werden außerhalb der Arbeitszeit mit Arbeitsaufgaben kontaktiert.
Auch hier würden alle Punkte den Rahmen sprengen.

Verbesserungsvorschläge

Immer mehrere Seiten anhören, bevor Entscheidungen oder Handlungen getroffen werden. Jeder kann schlechte Laune haben, jedoch sollte diese nicht an den Mitarbeitern rausgelassen werden. Transparentere und klarere Kommunikation gegenüber der Mitarbeiter. Hinter Entscheidungen stehen und nicht immer wieder revidieren. Alle Verbesserungsvorschläge würden den Rahmen hier sprengen.

Arbeitsatmosphäre

War mal gut. Durch Vertrauensbrüche diverser Kollegen, lässt die Arbeitsatmosphäre zu wünschen übrig. Kaum ein Mitarbeiter kommt gerne

Kommunikation

Kommunikation unter einzelnen Kollegen ist gut. Von Top-Down ist es eine Katastrophe

Kollegenzusammenhalt

War mal sehr gut. Durch viel Getuschel und Hintenrum zum Chef ist es zerbrochen. Das Vertrauen zu vielen Kollegen war dahin. Ein kleiner Kern hält noch zusammen und ist vertrauenswürdig

Work-Life-Balance

War mal ganz gut. Durch eingeführte "Kernarbeitszeiten", welche für jeden anders sind und die abendlichen Versammlungen bleibt es auf der Streckd.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist unterirdisch. Wenn einem was nicht passt, wird es laut und man bekommt es zu spüren. Selbst ein Stern ist zu viel

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant und vielseitig. Jedoch gibt es kaum eine Einlernphase, in welcher man sich das Wissen erarbeiten kann. Es ist eher nach dem Motto:"Da, mach mal"

Gleichberechtigung

Im Sinne von weiblich/männlich vorhanden. Was die Arbeitsverteilung angeht nicht. Ebenfalls merkt man ziemlich schnell, wer die "Lieblinge" der Vorgesetzten sind. Benachteiligung und Untergrabung der anderen

Umgang mit älteren Kollegen

Werden fair behandelt

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage, höhenverstellbare Schreibtische, gutes Arbeitsequipment

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Trotz voranschreitender Digitalisierung wird noch sehr viel in Papierform abgebildet

Gehalt/Benefits

Über das Gehalt kann man nichts negatives sagen. Es wird fair und pünktlich bezahlt.

Image

Das Image nach außen lässt zu wünschen übrig durch viele Fauxpässe und hohe Fluktuation die letzten Jahre

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsseminare werden übernommen und auch Möglichkeiten für Schulungen gibt es

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