Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei R.E. Immo die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation unter einzelnen Kollegen ist gut. Von Top-Down ist es eine Katastrophe
War mal sehr gut. Durch viel Getuschel und Hintenrum zum Chef ist es zerbrochen. Das Vertrauen zu vielen Kollegen war dahin. Ein kleiner Kern hält noch zusammen und ist vertrauenswürdig
War mal ganz gut. Durch eingeführte "Kernarbeitszeiten", welche für jeden anders sind und die abendlichen Versammlungen bleibt es auf der Streckd.
Das Vorgesetztenverhalten ist unterirdisch. Wenn einem was nicht passt, wird es laut und man bekommt es zu spüren. Selbst ein Stern ist zu viel
Die Aufgaben sind interessant und vielseitig. Jedoch gibt es kaum eine Einlernphase, in welcher man sich das Wissen erarbeiten kann. Es ist eher nach dem Motto:"Da, mach mal"
War mal gut. Durch Vertrauensbrüche diverser Kollegen, lässt die Arbeitsatmosphäre zu wünschen übrig. Kaum ein Mitarbeiter kommt gerne