Mehr schlecht als recht!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrlich gesagt nur der Verdienst nach Tarif ist ok.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles was das Arbeitsumfeld angeht. Jeder gegen jeden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Angestellten und Kollegen eingehen. Probleme anhören und ggf. klären und eine gemeinsame Lösung finden, als nur gegeneinander zu kämpfen. Ab und an auch mal das ein oder andere Lob aussprechen. Es würde dem einen oder anderen helfen.
Markttechnisch gesehen sollte man im Verkaufsraum Klimaanlagen installieren. Im Sommer unerträglich - im Winter ebenso.
Arbeitsatmosphäre
Es wird wenig auf persönliche Meinung oder Anliegen gegeben. Sobald man die eigenen Meinung vertreten möchte hat man bei min. 50% der Kollegen versagt.
Außerdem herrscht eine große Präsenz an Lästerei und Streiterei über die jeweils anderen Kollegen, weswegen so etwas wie "Vertrauen" nicht vorhanden sein kann.
Es wird fast ausschließlich nur auf das was man an Arbeit macht und schafft geachtet und muss alles in Akkord schaffen. Ansonsten ist man nichts wert in diesem Laden!
Kommunikation
Wie bereits erwähnt muss man sich versuchen durch zu kämpfen um ein Hauch eigene Meinung raus bringen zu können bzw Probleme zu klären. Probleme gibt es tagtäglich, alleine durch Lästereien in allen Bereichen.
Kollegenzusammenhalt
In manchen Bereichen kann man eventuell ein Hauch von Zusammenhalt vermuten, aber im Großen und Ganzen arbeiten alle gegeneinander. Die Kommunikation bezüglich der Aufgaben für Früh-oder Spätschicht funktioniert soweit, aber die Umsetzung gleicht dem Gegenteil.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich kann man Termine offen legen und um Freizeit bitten (freien Tag nutzen, früher gehen auf Überstunden oder Urlaubstag), allerdings ist man auch da direkt um 1 Sternchen schlechter, weil man, laut Erfahrung, "das Team im Stich lässt".
Vorgesetztenverhalten
Hauptsache kritisieren und runter machen ist das Motto. Es wird kein einziges Mal gelobt, geschweige denn mal etwas positives gesagt. Die Marktleitung, sowie auch die Abteilungsleiter, schauen sich die Arbeit an die man macht, aber jede negative Kleinigkeit die fernab dessen ist was man in Stunden schon geschafft hat ist wichtiger. Daraufhin folgt eigentlich immer eine sehr negative Kritik.
Interessante Aufgaben
Mehr oder weniger. Es ist im Grunde immer das Gleiche, aber mit verschiedener Werbung zum Beispiel.
Gleichberechtigung
Beide Geschlechter werden gleichermaßen behandelt und entlohnt. Auch ausländischer Herkunft, sowie außergewöhnliche Menschen sind dort vom Arbeitgeber willkommen.
Unter den Kollegen ist es leider nicht so.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt dort wenige ältere Kollegen. Viele von denen sind bereits in Rente. Aber die die noch da sind werden mit Respekt behandelt.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlagen nur in ausgewählten Räumen (Büros und Sekretariat), aber nicht im Verkaufsraum oder in den Aufenthaltsräumen. Computer von, gefühlt, 1988.
Sauberkeit ist dank einer separaten Firma vorhanden, allerdings verstehen die Putzkräfte kein Wort deutsch und es ist schwer sich mit diesen unterhalten zu können.
Gehalt/Sozialleistungen
Nach neuen Tarifverträgen ein angemessener Lohn.
Image
Im Grunde reden die obersten Personen gut von dieser Firma. Angestellte eher weniger.