Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wenig
Das man als Mitarbeiter keine Stimme hat und bestimmte Vorgesetzte sich menschenverachtend benehmen
Direkte Vorgesetzte einstellen, die was von dem ,was sie sagen auch verstehen und nicht nur Theorie können und gut mit dem PC klarkommen. Für Personal benötigt man ein gewisses "Händchen"
Hoch sticht Nieder.....
Geht so
Hoch sticht Nieder
Na ja......
Sozialer Arbeitgeber. Das Gefühl etwas zu bewegen.
Mitarbeiter werden eingestellt obwohl man eigentlich schon vorab wissen sollte das die Person nicht passt. -》Menschenkenntnis sollten Führungskräfte eigentlich haben.
Weiterhin die Mitarbeiter im Blick behalten und zuhören, dann ist es auch attraktiver als guter MA zu bleiben.
Die Teams unterstützen sich bestmöglich gegenseitig.
In Gladbeck bei unseren Auftraggebern sehr gut und bei denen die unsere Hilfe annehmen wollen auch.
Wird durch die bessere Kommunikation und mobiles Arbeiten auch etwas besser. Kommt auch immer auf die Maßnahmen an in denen man arbeitet.
Okay
Hier arbeiten alle zusammen um sich weiterzuentwickeln.
In unserem Team sehr gut.
Hat sich verbessert.
Da wird auch gerade weiter nachgebessert wo es nötig ist.
Die Kommunikation hat sich etwas verbessert und Dinge werden von oben etwas transparenter und verständlicher.
Schön wenn man etwas bewirken kann.
Flexible Arbeitszeiten
Tolles Miteinander am Standort durch die Führungskräfte
Gehalt könnte besser sein
Das einige MA in der Hauptverwaltung einen schlechten Ton den MA am Standort an den Tag legen.
Verbesserungen/der Ton in einigen Abteilungen der Hauptverwaltung
Untereinander im Standort super
Noch nichts negatives gehört
Funktioniert meistens super
Wer möchte, kann.
Könnte besser sein
Sehr fortschrittlich
In den meisten Fällen toll
Super
Toll
Könnte verbessert werden
Am Standort toll, mit der HV eher Verbesserungswürdig
Eigentlich immer auf Augenhöhe
Immer sehr abwechslungsreich
Sinnstiftende Arbeit, Wertschätzender Umgang, Klare Strukturen, Sehr gutes Teamklima, Realistische Erwartungen
Teilweise hoher organisatorischer Aufwand, der jedoch dem Tätigkeitsfeld geschuldet ist
Teilweise könnten interne Prozesse noch weiter vereinheitlicht werden, um Abläufe standortübergreifend noch effizienter zu gestalten.
Ist insgesamt angenehm und von gegenseitigem Respekt geprägt. Die Zussamenarbeit erfolgt professionell und wertschätzend, auch bei arbeitsintensiven Phasen bleibt der Umgang sachlich und lösungsorientiert.
Das Image des Arbeitgebers ist positiv. Rebeq steht für strukturierte Arbeit, soziale Verantwortung und Professionalität in der Umsetzung von Maßnahmen.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt ausgewogen. Arbeitszeiten sind planbar, private Termine lassen sich in der Regel gut abstimmen. Es wird Rücksicht auf persönliche Situationen genommen.
Es bestehen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Weiterbildung wird unterstützt und Eigeninitiative in diesem Bereich positiv gesehen.
Die Vergütung ist angemessen, passend und transparent. Sozialleistungen entsprechen dem Tätigkeitsfeld und den Rahmenbedingungen der Branche.
Soziales Verantwortungsbewusstsein ist klar erkennbar und Teil der täglichen Arbeit. Der Umgang mit Teilnehmenden erfolgt respektvoll, ressourcenbewusst und nachhaltig.
Der Zusammenhalt ist gut. Neue Mitarbeitende werden herzlichst und offen aufgenommen und unterstützt. Hilfsbereitschaft und Austausch sind selbstverständlich und nicht nur situationsabhängig.
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist respektvoll und wertschätzend. Erfahrung wird anerkannt und sinnvoll in die Arbeit eingebunden.
Das Vorgesetztenverhalten ist professionell, fair und ansprechbar. Erwartungen werden klar formuliert, gleichzeitig besteht Vertrauen in die eigenständige Arbeitsweise der Mitarbeitenden.
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut organisiert. Die Ausstattung ist zweckmäßig, Arbeitsplätze sind funktional und die Rahmenbedingungen ermöglichen konzentriertes Arbeiten.
Die Kommunikation ist transparent und zielgerichtet. Informationen werden zeitnah weitergegeben, Rückfragen sind jederzeit möglich. Entscheidungen und Abläufe sind nachvollziehbar erklärt.
Gleichberechtigung wird gelebt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund werden alle Mitarbeitenden respektvoll und gleichwertig behandelt.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und vor allem sinnvoll. Die Tätigkeit hat einen klaren gesellschaftlichen Mehrwert und bietet Raum für Eigeninitiative sowie fachliche Weiterentwicklung.
Das Team und die Aufgaben sind toll.
Führungskultur, Arbeitsklima,
Geschäftsführung spricht darüber wie sehr es sie belastet, dass die Arbeit der rebeq von außen nicht wertgeschätzt wird. Die eigenen Mitarbeiter erfahren aber zu keinem Zeitpunkt Wertschätzung durch die eigene Geschäftsführung. Abmahnungen und Kündigungswellen verunsichern Mitarbeiter.
Die Arbeit im Team und der Zusammenhalt ist klasse!
Unmöglich. Leere Versprechungen und abfälliges Verhalten auf (fast) allen Führungsebenen.
Ausstattung ist gut, aber je nach Arbeitsplatz und Standort unterschiedlich.
Keine Transparenz. Personalführung spricht vor Mitarbeitenden abschätzig über abwesende Mitarbeiter und deren Arbeitsqualität
Die Aufgaben sind spannend, das Arbeitspensum ist aber nicht mehr zu schaffen.
dass ich lernen konnte, wie man mit dem Druck der von oben kommt umgeht.
keine gute Einarbeitung, wortwörtlich keine Benefits, schlechte Bezahlung.
sehr tief.
kontrollsüchtige Bereichsleiterin.
unterm Durchschnitt
Mann kann probleme direckt ansprechen
vieleicht mnachmal auch stressig
Das der Chef sich nicht immer als Chef sieht
Sehr schnell reizbar
Bessere Struktur der arbeits Aufteilung
Es gibt noch einen Azubi mit dem ich mich sehr gut verstehe
Ich würde sagen man kann sich wenn man die Möglichkeiten dafür hat gut weiter bilden
Von 8-17 Uhr finde ich schon sehr gute Arbeitszeiten
Mache zurzeit meinen Führerschein und mit mindest Lohn ist es sehr schwer das zu finanzieren
Im Handwerk ist es halt nicht immer nett und freundlich
Finde Autos einfach super
An Autos schrauben lässt mich Probleme vergessen
Lerne so gut wie jedes Auto kennen und lerne immer neue Dinge dazu
Respekt wird in der werksatt nicht ganz groß geschrieben aber man weiß wie man miteinander reden muss
Die große Maßnahmenvielfalt, flexible Arbeitszeiten
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten
Mehr Weiterbildungen anbieten
Leider zu wenig Angebote und zu selten
Leider lassen Vorgesetzte persönliche Launen und Gefühle die restlichen MA spüren
Grosse Maßnahmenvielfalt
Grundsätzlich die Geschäftsführung, beide waren immer fair. Ein toller Betriebsrat und die besten Kollegen.
Mobbing und Bossing wird toleriert.
Standortleitungen sollten nicht nur auf dem Papier, sondern auch menschlich überzeugen.
Wenn Bossing an der Tagesordnung ist und von Allen toleriert wird, hört der Spaß auf.
Homeoffice war immer möglich, wenn nötig, Überstunden konnten stets unkompliziert abgebaut werden.
Seminare durfte ich beantragen, diese wurden fast immer bewilligt. Ob intern oder extern, es war der GF immer wichtig, dass sich das Personal stetig weiterbildet.
Karrierechancen waren ebenfalls immer vorhanden.
Ich habe gutes Geld dort verdient.
Ohne die Kollegen hätte man es dort nicht dauerhaft aushalten können.
Katastrophal. Grundsätzlich steht einer im momentanen Fokus und darf sich über Bossing vom Feinsten freuen. Im Kollegenkreis wurde immer schon gemunkelt, wer wohl als nächstes dran ist.
Beschwerden hierüber wurden von der Geschäftsführung zwar ernst genommen, aber es wurde nie gehandelt.
Top Ausrüstungen, schöne neue Büros, alles vom Feinsten
Wenn man fragt, bekommt man (manchmal) eine Antwort. Meist lautete diese "Ja, schauen wir mal, ich kümmer mich drum."
Tolle Projekte, tolle Chancen für die Mitarbeiter.
So verdient kununu Geld.