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BIOLAND-Erzeugergemeinschaft 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei rebio Regionale BIOLAND-Erzeugergemeinschaft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
rebio Regionale BIOLAND-Erzeugergemeinschaft
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
rebio Regionale BIOLAND-Erzeugergemeinschaft
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mit zu viel Informationen verwirren

    FührungModern

    100%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Wirtschaftlichkeit aus dem Blick verlieren

    Strategische RichtungModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

gutes Betriebsklima, freundliche Kollegen.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zwischen den Abteilungen und den Vorgesetzten verbesserungswürdig. Strukturen fehlen bei manchen Arbeitsabläufen.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

gutes Miteinander.

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

ist in Ordnung, 1 Tag Homeoffice pro Woche möglich und Flexible Arbeitszeiten. Das Homeoffice könnte man erhöhen, da man gut von Zuhause aus arbeiten kann.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

manche Entscheidungen kann man als Mitarbeiter nicht nachvollziehen, Chef ist kein Vorbild.

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

zum Teil ja, man hat Einfluss auf die Ausgestaltung.

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