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Redseven 
Entertainment 
GmbH
Bewertung

Professionell ist anders

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RedSeven Entertainment GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

..., dass man schnell viele Freunde finden kann. Die Location ist zudem modern und übersichtlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

..., dass sich niemand zu unangenehmen Themen äußert, viel versprochen und wenig gehalten wird und dass man keinen sicheren Job und Zukunftsperspektiven hat.

Verbesserungsvorschläge

Weniger gute Leute entlassen, Problemstellen ansprechen, Kontakt suchen, Lösungsoptimiert arbeiten, Versprechen halten. Mehr Zeit für Produktion kalkulieren, statt fürs "wenn und aber" zu vergeuden.

Arbeitsatmosphäre

Ein faires und Vertrauenserweckendes Betriebsklima liegt vor

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit mit Kollegen ist stets ehlich und direkt. Manchmal sehr direkt.

Work-Life-Balance

Urlaub kann nicht jederzeit beansprucht werden. Es fallen oftmals viele Überstunden an, die nicht bezahlt werden.

Vorgesetztenverhalten

Fehler werden stets bei anderen gesucht. Entscheidungen werden zu Ungunsten von Mitarbeiter über ihren Köpfen hinweg getroffen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung ist gerecht verteilt. Ein Einfluss auf die Ausgestaltung der Aufgaben ist hin und wieder möglich

Gleichberechtigung

Mitarbeiter werden geschlechtsunabhängig gleich gut /schlecht behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Arbeitnehmer sind selten anzutreffen. geschätzt und gefördert wird man erst mit einer Führungsposition.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Simple Presspan-Kulissen und hausinterde Drehs sparen Material, Müll und unnötige Fahr bzw. Transportwege.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt durchschnittlich. Erhöhungen werden versprochen, aber nicht eingehalten.

Image

Das Image ist gut, Widerspricht aber der Realität. Personal wird schnell und häufig ausgewechselt.

Karriere/Weiterbildung

Große Pläne werden gerne geschmidet, jedoch am Ende keine davon umgesetzt.


Kommunikation

Arbeitsbedingungen

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