48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 30 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein 2 mal nie wieder
1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei REGIOMED-KLINIKEN GmbH in Coburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts ich betrete nie wieder eins dieser Häuser.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ALLES nichts war auch nur ansatzweise ok..
Verbesserungsvorschläge
Alles verbessern nichts passt bei regio med.
Arbeitsatmosphäre
Exestiert nicht, die Atmosphäre auf Arbeit ist unterste Schublade. Ich hab noch nie etwas schlimmeres gesehen. Kollegen und vorgesetzte sind sehr frech und hinterrücks
Image
Hässlich.
Work-Life-Balance
... Man wird gerne aus dem frei geholt oder aus dem Urlaub, teils wird man gezwungen zu arbeiten, weil man sonst eine dienst anweisung oder eine Abmahnung erhält..
Karriere/Weiterbildung
Angeboten wird einem nichts einem word eher gesagt man sei zu D.mm sich weiterzubilden
Kollegenzusammenhalt
Exestiert ebenfalls nicht. Kollegen hauen sixh gegenseitig in die Pfanne vorwiegend mit Lügen. Viel Heuchelei und auspielerei
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden bevorzugt egal wie sie sich verhalten gegenüber Personal oder Bewohnern gleuches gilt fur Männer.. Die können gewalt in der Pflege anwenden und man meldet es jedoch passiert gar nichts
Vorgesetztenverhalten
Hab noch nie schlimmere Menschen getroffen. Pures pschospielchen man wird auf seelischer ebnene so fertig gemacht das man Angst hat auf arbeit zu erscheinen.. Krank zu sein oder frei zu haben... Wenn es Probleme gab waren es die vorgesetzen die dir am wenigsten geholfen haben
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht man wird psychisch, seelisch und körperlich fertig gemacht und die Arbeit die man leisten soll ist extrem viel
Kommunikation
Gerüchte werden eher erzählt als Informationen die für den dienst wichtig sind. Kommunikation ist das a und o jedoch weiß regiomed nicht was das sein soll
Gehalt/Sozialleistungen
Ich hab als gelernte Kraft weniger als ein quereinsteiger verdient.. Mehr muss man nicht sagen.
Gleichberechtigung
Gabs nie wer in den ar... gekrochen ist wurde vornerum besser behandelt und hinten rum wie der letzte staub haufen
Interessante Aufgaben
Es gab viel Abwechslung und war mit Bewohnern/patienten sehr schön nur macht das "team" es so unmöglich etwas genießen oder in Ruhe zu machen.
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei REGIOMED-KLINIKEN GmbH in Sonneberg gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt in der Ausbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Azubis werden von Praxisanleitern schickaniert. Krankenscheine verschwinden, Fehlzeiten werden falsch aufgeschrieben! Ständiges einspringen sonst schlechte Note! Überstunden machen aber es werden keine aufgeschrieben!
Verbesserungsvorschläge
Besser mit den Azubis arbeiten, statt sie schlecht zu behandeln
Es ist in Ordnung, wenn man gerne anderen Menschen hilft. Die Zusammenarbeit mit anderen könnte gewöhnungsbedürftig sein
3,1
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Regiomed Kliniken GmbH in Lichtenfels / Bayern absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Mitarbeiter was zum Einsetzen anderer Mitarbeiter auf anderen Stationen führt und eine gewisse Modernität der Einrichtung fehlt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Abwechslung für die Mitarbeiter und beachten, dass viele der Dienstpläne „menschlich“ sind
Arbeitsatmosphäre
Bei mir auf der Station ist es in Ordnung. Nichtsdestotrotz sollte man mitrechnen, dass man sich nicht mit allen verständigen kann.
Karrierechancen
Mann hat mehrere Möglichkeiten sich weiterzubilden
Arbeitszeiten
Als Azubi gut
Ausbildungsvergütung
Könnte definitiv besser sein. Vor allem, wenn man vergleicht wie viel eine Person, die bei Snipes Teilzeit arbeitet oder Minijob macht verdient. Es ist für die Leistungen und Arbeitsstunden, die wir machen wenig.
Respekt
Ist von Station zu Station unterschiedlich. Ansonsten sind viele respektvoll
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei REGIOMED-KLINIKEN GmbH in Coburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mich haben nur noch ein paar Kollegen dort gehalten. Keine schöne Arbeitsatmosphäre.
Image
Schlecht
Work-Life-Balance
Hatte ich nie in 8 Jahren. Jeden Tag Überstunden. Überstunden im 3-stelligen Bereich sind normal. Keine Rücksicht auf Mütter mit kleinen Kindern.
Gehalt/Sozialleistungen
Welche Sozialleistungen?? Gab es bei uns kaum.
Kollegenzusammenhalt
Gibt es kaum. Nur mit ein paar alteingesessenen.
Vorgesetztenverhalten
Schrecklich
Kommunikation
Miserabel. Aber schon immer.
Gleichberechtigung
Gibt es nicht. Es zählt nicht die Leistung. Wer am lautesten Schreit bekommt!
Interessante Aufgaben
Aber auch nur, da ich meinen Aufgabenbereich selber gestalten musste und konnte.
Basierend auf 48 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird REGIOMED-KLINIKEN durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 19% der Bewertenden würden REGIOMED-KLINIKEN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 48 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 48 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich REGIOMED-KLINIKEN als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.