9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kaputtsparen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Narrenfreiheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kämmerer, nur Ja sagen.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit wäre der erste Schritt
Arbeitsatmosphäre
Kein Miteinander
Image
Nicht gut
Karriere/Weiterbildung
Keine Zeit
Gehalt/Benefits
OK
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schwierig
Kollegenzusammenhalt
In eigener Abteilung gut, mit anderen Abteilungen schwierig
Umgang mit älteren Kollegen
Auf gesundheitliche Belastungen achten
Vorgesetztenverhalten
Unüberlegt, zu viele Schnellschüsse
Arbeitsbedingungen
Kein Platz
Kommunikation
Sprachliche Probleme
Gleichberechtigung
Teilweise
Interessante Aufgaben
Nichts neues
Work-Life-Balance
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Ich arbeite sehr gerne hier!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir gehen Herausforderungen aktiv und gemeinsam an.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal zu viele zusätzliche, parallel laufende Aufgaben/Projekte neben dem Tagesgeschäft
Verbesserungsvorschläge
Zufriedene Mitarbeiter sorgen für zufriedene Kunden. Gute Vorbilder sind wichtig! Entspannte, motivierte Führungskräfte motivieren ihre Teams!
Arbeitsatmosphäre
Gutes Miteinander
Image
Lässt sich immer verbessern.
Work-Life-Balance
Liegt ja in der Eigenverantwortung!
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungstage und finanzielle Unterstützung
Gehalt/Benefits
Bin sehr zufrieden. Zusatzprojekte und zusätzliches Engagement dürften gerne auch zusätzlich belohnt werden.
Kollegenzusammenhalt
In unserer Abteilung sehr gut! In vielen anderen Abteilungen auch.
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Integration und Nutzung der langjährigen Erfahrung
Vorgesetztenverhalten
Freundlich-zugewandt
Arbeitsbedingungen
Digitalisierung darf noch besser werden. Ist in Arbeit!
Kommunikation
Kurze Dienstweg möglich, gute Kommunikationsbereitschaft der Mitarbeitenden. Manchmal Zeitprobleme.
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue Projekte und Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Es ist nicht alles Gold Was glänzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einsicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Im Team voran kommen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Manches könnte ergonomischerer sein
Work-Life-Balance
Man kann Trainingsgeräte kostenlos nutzen, Jobrad, Gleitzeit
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt sehr gut
Kommunikation
Freundlicher Umgang
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber sowohl in der Ausbildung als auch in der Festanstellung nach der Ausbildung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Baden-Baden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wir sind in der Verwaltung zu sechst. Jeder hilft jedem wenn man mal nicht weiter kommt, alles sind sehr hilfsbereit und wir pflegen einen freundlichen Umgang untereinander
Work-Life-Balance
Hervorragend. Wir haben Gleitzeit bei einer 39-Stunden-Woche.
Gehalt/Benefits
Wir werden nach TVÖD bezahlt. Je länger man in seinem Beruf tätig ist, desto höher steigt man in seiner Gehaltsstufe. Die Eingruppierung ist sehr fair geregelt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr gut. Wir machen jeden Tag zusammen Mittagspause oder gehen auch mal nach der Arbeit noch zusammen weg (z.B. auf den Weihnachtsmarkt)
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben viele langjährige Kolleg:innen in de Klinik welche immer bereit sind, den jüngeren Kolleg:innen bei Fragen zur Seite zu stehen.
Vorgesetztenverhalten
Wir haben einen kaufmännischen Leiter und einen Abteilungsleiter in der Verwaltung. Beide haben immer ein offenes Ohr und unterstützen einen sehr.
Arbeitsbedingungen
Unsere Arbeitsbedingungen sind gut. Wir werden immer digitaler, haben zwei Bildschirme am Büroarbeitsplatz welchen den Arbeitsalltag sehr erleichtert. Durch die Telefonie mit Headsets ist das Telefonieren auch sehr angenehm.
Kommunikation
Bei vielen Arbeitsschritten in der Klinik ist die Kommunikation erforderlich. Dies klappt auch sehr gut in unseren Bereichen.
Gleichberechtigung
Bei uns in der Klinik werden alle gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Durch den Kontakt mit Rehabilitanden sowohl perönlich als auch am Telefon sind unsere Arbeitstage sehr abwechslungsreich. Aufgaben sind z.B die Begrüßung der Patienten, die Terminvergabe und die Abrechnung sowohl die Koordination der Prävention und vieles mehr.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Ein toller Arbeitsplatz mit einem sehr guten Arbeitsklima in einer sehr schönen Lage
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unter anderem die Parkplätze für Mitarbeiter. Sie stehen für mich stellvertretend dafür, dass man hier alles versucht, um ein Arbeiten angenehm zu machen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sozialräume wären toll, lässt sich aber räumlich kaum umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen und Kolleginnen, sowie Vorgesetzte.
Image
Die meisten sind sehr zufrieden. Aber es gibt auch andere Meinugen, wie überall.
Work-Life-Balance
Es gibt Fit for Work, die Möglichkeit vor Ort zu trainieren. Die Arbeitspläne orientieren sich an gewünschtem Arbeitszeitmodell. Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt und in den Berecihen, wo es möglch ist kann man auch Kariere machen.
Gehalt/Benefits
Zusätzliche Altersvorsorge, Fit for Work, Jobrad, tarifliches Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, man hilft sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird schon erwartet, dass auch langjährige Kolleginnen offen sind für Veränderungen und zusätzliche Aufgaben.
Vorgesetztenverhalten
Sie sind offen für Verbesserungsvorschläge und gegenüber sachlicher Kritik. Sie schätzen die Arbeit ihrer Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Das ein oder andere Möbiliar könnte neuer und schöner sein.
Kommunikation
Sachlich, freundlich und fair ohne Gebrüll.
Gleichberechtigung
Viele Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches Arbeiten und die Möglichkeit sich regelmäßig fort zu bilden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Fachlich TOP, sonst FLOP!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach fast 10 Jahren nicht mehr viel.
Verbesserungsvorschläge
Keine, bringt aus langjähriger Erfahrung betrachtet eh nichts.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich ok, aber die ein oder andere medizinische Führungskraft ist mit äußerster Vorsicht zu genießen.
Sehr hohe Fluktuation, insbesondere im direkten Umfeld der Unternehmensleitung.
Image
Siehe Überschrift.
Leitbild, Werte... auf dem Papier / online alles super.
Work-Life-Balance
Man zählt nur solange man liefert.
Karriere/Weiterbildung
Könnte deutlich mehr gefördert werden.
Gehalt/Benefits
Es gibt einen Tarif und dementsprechende Sozialleistungen.
Über Ein- bzw. Höhergruppierung kann man ja geteilter Meinung sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei dieser Frage gewinnt immer der Kostenaspekt.
Kollegenzusammenhalt
TOP. Man hilft sich untereinander, auch Klinik übergreifend gibt es immer Unterstützung.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Respekt, keine Wertschätzung, wer nicht mehr passte wurde einfach entfernt, auch unter guten, langjährigen und erfolgreichen Führungskräften und auf allerübelste Art und Weise.
Vorgesetztenverhalten
Null Sterne gehen ja leider nicht...
Transparenz, Beteiligung oder auch nur Fairness? Fehlanzeige. Vor allem GANZ oben höchst ungerecht, unfair, emotional und ausschließlich auf den Vorteil des Unternehmens bedacht. Führungskräfte gesuchter Berufsgruppen (Mediziner) dürfen sich einfach alles herausnehmen und werden geschützt, notfalls auch mit "Gewalt".
Arbeitsbedingungen
teilweise hochwertige Ausstattung, aber alt.
Kommunikation
Unter den Kolleg:innen gut
Gleichberechtigung
Der Frauenanteil ist branchenüblich hoch, die Unternehmensführung ist mit einer Frau besetzt.
Interessante Aufgaben
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Arbeit, die krank macht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Baden-Baden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
TVÖD
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keine Annahme von Verbesserungsvorschlägen
- s. Punkte mit Sternvergabe
Verbesserungsvorschläge
-Hygienemaßnahmen! besonders in Corona-Zeiten!!!
- auf die Mitarbeiterzufriedenheit achten!
- Fairness! jeder Mitarbeiter zählt gleich viel!
Arbeitsatmosphäre
Von Fairness oder Vertrauen kann man leider nicht reden. Das Betriebsklima ist sehr angespannt. Der einzelne Mitarbeiter wird kaum gelobt - im Gegenteil, die Kritik und das Bemängeln der Arbeitsleistung ist sehr groß!
Work-Life-Balance
Urlaubsplanung katastrophal - bei ungefähr 12 Mitarbeitern durfte nur 1,8 Kräfte gleichzeitig in den Urlaub gehen! Falls man kurzfristig Urlaub brauchte, musste man schon fast betteln...
Keine Chance, dass die Arbeitszeiten angepasst wurden.
Karriere/Weiterbildung
wird nicht gerne gesehen, wenn man auf Fort-/Weiterbildung geht.
Kaum eine Weiterbildung wird von der Firma finanziert. Der Mitarbeiter muss alles selbst bezahlen. Keine Freistellung für die Fortbildungstage.
Gehalt/Benefits
TVÖD - betriebliche Altersvorsorge -
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt im Bereich der "Therapie" (Physios, Ergos, Logos etc.) ist klasse.
Man kann einander vertrauen, bekommt Wertschätzung...
Es ist schön, wenn ein Team so gut funktioniert!
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Sau.
Mobbing auf höchstem Niveau.
Arbeitsbedingungen
neuster Stand der Technik?! -->alles wird noch mit Papier dokumentiert - kaum PCs - sehr wenig Mitarbeiter, die einen PC Zugang bekommen.
Hygiene, bei der man krank wird. Unrein, kaum Belüftung, schlechte Arbeitsbedingungen...
Kommunikation
Es wird nicht miteinander geredet. Jeder arbeitet aneinander vorbei oder es wird gegeneinander gearbeitet. Eine "Zusammenarbeit" gibt es nicht.
Informationen von "oben nach unten" werden nicht weitergegeben. Die Infos erhält man entweder viel zu spät oder gar nicht.
Gleichberechtigung
Teilzeitkräfte und Mütter werden gar nicht gerne gesehen...
Man hat oft das Gefühl bekommen, dass man nichts wert ist. Hauptsache arbeiten, Leistung bringen und sich ja nicht beschweren!
Interessante Aufgaben
die Arbeitsbelastung wurde nie gut aufgeteilt. Immer die gleichen Mitarbeiter haben die leichten/ angenehmen Aufgaben bekommen...
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Spaß an/auf der Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Baden-Baden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rehaklinik Höhenblick gGmbH durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 60% der Bewertenden würden Rehaklinik Höhenblick gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rehaklinik Höhenblick gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.