2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
kaum etwas...
An den Jahresfesten (Sommerfest oder Weihnachtsfeier) nehmen nur max. 30-40% aller KollegInnen teil... Geburtstagsgeschenke sind "billig" und "unpassend"... WER der GF widerspricht - erlebt Restriktionen.
Die arrogante, dominante, sozial inkompetente Kommunikation mit der narzisstisch gestörten GF. Ständiger Leistungsdruck und Kontrollen führen zu einer Atmosphäre der Angst und Anspannung. Zusatzleistungen werden kaum honoriert. Lob ist Luxus und kommt nie "von Herzen aufrichtig" - bei top Leistungen vieler Fachkräfte. Wünsche der Patienten werden kaum berücksichtigt, ernst genommen und führen so gut wie nie zu Veränderungen. Der autoritäre Führungsstil der GF ist völlig anachronistisch und führte bereits zu zahlreichen Kündigungen.
Austausch der narzisstischen Geschäftsführung, die längst das Rentenalter erreicht hat. Schulungen für einen TEAM-orientierten Führungsstil für die leitenden Führungskräfte und die Geschäftsführung selbst, die Mitarbeitermotivation für "überflüssig" hält.
katastrophal zur GF - unter Kolleg/innen exzellent
durchschnittlich - die häufige Überbuchung bei immer weniger Personal gefährdet das Image der Fachklinik durch die berechtigte Unzufriedenheit der Patienten
ständige Überstunden und Tätigkeit aus Mehrarbeit häufen sich von Monat zu Monat an...so dass die WLB schwer fällt.
findet kaum statt - Entwicklungsmöglichkeiten sind nur in wenigen Abteilungen möglich
niedrige Löhne - mühsam erkämpfter Tarifvertrag in zweijährigen, zähen Verhandlungen...
durchschnittlich
sehr hoch
hohe Akzeptanz!
völlig unakzeptabel!
Lage der Fachklinik direkt an der Ostsee - exzellent!
zur GF - unklar, unstrukturiert, verwirrend
weitgehend durchgesetzt
kreative Vorschläge werden sehr kritisch geprüft - doch nur wenn sie auch der GF viele Vorteile bringen - akzeptiert.