2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,6Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Finger weg von dem Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Hire and Fire
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als Arbeitgeber nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kann ich leider nichts finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterumgang, Personalführung und kein Einfühlungsvermögen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter achten! Dann bleiben die auch bei euch :-)
Arbeitsatmosphäre
Die leitende Physiotherapeutin ist leider sehr anstrengend, das Kollegium ist leider auch nicht sehr toll - > leider sehr viel Wechsel durch Unzufriedenheit.
Image
Auch hier: siehe Mitarbeiterfluktuation. Zufrieden ist hier - zumindest in der Rehaabteilung- niemand.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten regelmäßig bis 20 Uhr abends (je nach dem wie neu man ist auch gerne mal drei Tage pro Woche)
Karriere/Weiterbildung
Hier wird aufgrund von Sympathie auch gerne schon mal ein Kollege oder eine Kollegin bevorzugt, trotz fester Zusage.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unterm Durchschnitt. Auch bei Gehaltsverhandlungen im Nachgang kriegt man kaum was.,, Hier sind 50 Euro brutto mehr, dass sollte jetzt aber auch reichen! "
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da hab ich nie etwas mitbekommen.
Kollegenzusammenhalt
Joa. Könnte schöner sein.
Umgang mit älteren Kollegen
War OK.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung absolut gewinnorientierend am arbeiten, vergisst dabei leider nur auf das Wohl der Mitarbeiter zu schauen. - > auch hier: siehe Mitarbeiterfluktuation.
Arbeitsbedingungen
Lärmpegel durch,, schlauchartige" Bauweise ziemlich hoch.
Arbeitsräume der Mitarbeiter im Therapiebereich viel zu klein!!!
Kommunikation
Es findet 1x wöchentlich eine Besprechung mit den Ärzten statt. Sonstige Informationen über das Unternehmen wurden vorenthalten.
Gleichberechtigung
Wurde jetzt nicht aktiv gelebt, aber es sind doch einige Frauen in Leitungspositionen.
In Sachen Wiedereingliederung nach Schwangerschaft kann ich nur negatives berichten - > bist du schwanger bist du nichts mehr wert...
Interessante Aufgaben
Und täglich grüßt das Murmeltier.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rehazentrum Meuser durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Rehazentrum Meuser als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kommunikation und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rehazentrum Meuser als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.