21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Offene Gespräche immer möglich
- Mal ein Spaß auf der Arbeit nicht "verboten"
- Bezahlung
- Mitarbeiterfluktuation
- Kommunikation
Viel Anspannung in der Saison, außerhalb allerdings in Ordnung.
Kein Homeoffice möglich !
Beförderungen innerhalb des Unternehmens sind mit Engagement und Wille möglich
Die Angestellten halten gut zusammen.
Es besteht immer das Gefühl von flachen Hierarchien.
Zwischen den Abteilungen besteht Verbesserungsbedarf.
Deutlich zu wenig im Marktvergleich und auch im Vergleich mit kleineren Unternehmen
Positiv hervorzuheben ist, dass es durchaus Führungskräfte gibt, die einen fairen und respektvollen Umgang auf Augenhöhe pflegen und bei Problemen gemeinsam nach Lösungen suchen. Auch in kurzfristigen persönlichen Ausnahmesituationen wird häufig flexibel reagiert.
Die Chancengleichheit empfinde ich als große Stärke des Unternehmens. Unabhängig von Alter, Herkunft, Hautfarbe oder einer möglichen Behinderung bekommt grundsätzlich jeder eine faire Chance. Auch der Kontakt mit den Kunden ist überwiegend sehr angenehm.
Darüber hinaus gibt es verschiedene Mitarbeitervorteile, beispielsweise Vergünstigungen auf Reifen und Ersatzteile sowie weitere Rabatt- und Benefitangebote.
Kritisch sehe ich vor allem die Vergütung, die aus meiner Sicht häufig nicht im Verhältnis zu Leistung und Verantwortung steht. Auch der Umgang wirkt teilweise sehr hierarchisch und es fehlt an Wertschätzung und Menschlichkeit.
Statt erfahrene Mitarbeiter langfristig zu halten und bei Unzufriedenheit gemeinsam nach Lösungen zu suchen, entsteht teilweise der Eindruck, dass eine hohe Fluktuation eher in Kauf genommen wird. Dadurch geht aus meiner Sicht viel Erfahrung und Stabilität verloren.
Der Arbeitsalltag ist ohnehin von hohem Druck und vielen gleichzeitig anfallenden Aufgaben geprägt. Umso schwieriger ist es, wenn zusätzlich wenig Verständnis dafür besteht, dass nicht jede Aufgabe sofort erledigt werden kann. Hier würde ich mir mehr Verständnis für die tatsächliche Belastung vor Ort und einen stärkeren Austausch auf Augenhöhe wünschen.
Langjährige und zuverlässige Mitarbeiter sollten mehr Wertschätzung erfahren und auch das Gefühl bekommen, dass ihre Wünsche ernst genommen werden. Statt bei Unzufriedenheit schnell zu akzeptieren, dass jemand geht, sollte häufiger gemeinsam nach einer Lösung gesucht werden. Das könnte sicherlich auch die Mitarbeiterfluktuation reduzieren. Für mich ist ein Unternehmen wie ein Garten: Damit er langfristig wächst und gedeiht, muss man auch die einzelnen Pflanzen pflegen und nicht gleich eine aussortieren, nur weil sie einmal nicht in die gewünschte Richtung wächst.
Der Umgang ist leider häufig wenig respektvoll. Ständiger Druck sorgt für eine angespannte Stimmung.
Die Mitarbeiter tragen viel dazu bei, das gute Außenbild des Unternehmens zu erhalten.
Hohe Erwartungen, viele Überstunden und oft Arbeit in den Pausen, ohne wirklichen Ausgleich. Auch bei Urlaub und freien Tagen besteht nur wenig Flexibilität.
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind aufgrund der wenigen verfügbaren Positionen eher begrenzt, was aufgrund der Unternehmensstruktur aber nachvollziehbar ist.
Die Vergütung ist leider sehr knapp bemessen und steht aus meiner Sicht häufig nicht im Verhältnis zur erbrachten Leistung und Verantwortung.
Das Unternehmen handelt grundsätzlich nachhaltig und übernimmt auch soziale Verantwortung. In diesem Bereich gibt es aus meiner Sicht wenig zu beanstanden.
Der Zusammenhalt in der Filiale ist sehr stark. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich aufeinander verlassen.
Die körperlich anspruchsvolle Arbeit, besonders bei Lieferungen sowie beim Be- und Entladen schwerer LKW- und EM-Reifen, kann für ältere Kollegen zunehmend belastend sein.
Im Umgang mit Mitarbeitern würde ich mir teilweise mehr Wertschätzung und Nähe wünschen. Die Kommunikation wirkt mitunter sehr hierarchisch, wodurch Gespräche auf Augenhöhe nicht immer einfach sind. Fehler gehören zu jedem Arbeitsalltag, aus meiner Sicht sollte der Fokus stärker darauf liegen, gemeinsam Lösungen zu finden, anstatt lange nach Verantwortlichen zu suchen und einzelne Mitarbeiter wiederholt mit einem Fehler zu konfrontieren.
Die vorhandenen Arbeitsmittel sind leider sehr knapp bemessen, sodass Bürobedarf teilweise selbst gekauft und sogar eigenes Werkzeug mitgebracht wird, um den Arbeitsalltag vernünftig bewältigen zu können.
Die Kommunikation funktioniert gut und über wichtige Themen wird man in der Regel rechtzeitig und ausreichend informiert.
Gleichberechtigung wird hier wirklich gelebt. Jeder bekommt eine faire Chance, was ich sehr positiv hervorheben möchte.
Die Arbeit ist abwechslungsreich und vielseitig. Man ist gut beschäftigt und hat über den Tag verschiedene Aufgaben, sodass kaum Monotonie aufkommt.
besteht keins
Es wird versprochen beim Bewerbungsgespräch, aber daran wird sich nicht gehalten.
Bisher nichts erlebt. Keine Filialleitung interessiert sich nicht für die Mitarbeiter
Es müsste mehr gezahlt werden ! Es wird versprochen aber man erhält dies nicht so.
Schlecht!!
gibt es eigentlich nichts weiter zu beanstanden.
top
Extremst Schlecht.
Schwierig!! Da alte Werkzeuge mal ausgetauscht werden müssten. Sinnvoll eine Klimaanlage oder ähnliches in den Verkaufsraum. Kunde beschweren sich regelmäßig bei hohen Temperaturen.
Ganz schlechte Kommunikation, Filiale Betreuer für Bad Neustadt schlecht zu erreichen!!!
gibt es einiges.
Der Arbeitgeber sollte über grundsätzliche Dinge nachdenken, da stimmt alles nicht
Keine pünktliche Gehaltszahlung
Absoult nichts
Der Umgang man ist einfach eine nummer
Eventuell einer jungen familie das leben nach austritt nicht schwer machen und den Lohn zahlen auf dem ich seit 4 Wochen warte
Mal so mal so
Eher schlecht
Katastrophe
Wurde ich niemals machen
Naja konnte besser sein bei einer 45-50 Std woche
Schon garnicht
Der war gut
Nicht gut
Kann man auch mit einer Wand reden
Keine Heizung keine richtigen Klamotten
Schrecklich
Gibt's nicht
Keine
Geht so
Absolute Katastrophe
Gibt es nicht
Das Team innerhalb der Filiale.... ansonsten gibt es nichts.
Nahezu alles...
Vielleicht den Leuten etwas mehr bezahlen als ungelernte bzw unqualifizierte Leute einzustellen.
Nicht vorhanden...
Zu wenig im Vergleich zu anderen gleichwertigen Stellen.
Innerhalb der Filiale top. Außerhalb gibt's das nicht.
Direkter Vorgesetzter top! Alles darüber... Kein Kommentar
Nicht vorhanden
Wenig
Wertschätzung
Unterstellungen
Wertschätzung
Homeoffice ist immer mal problemlos möglich und man hat viele Freiheiten um Familie und Job in Einklang zu bringen. Kurze Entscheidungswege. Bis zur Geschäftsführung wird auf Augenhöhe gearbeitet. Habe mich hier immer sehr wohl gefühlt!
nichts
Alles
Die Führung austauschen.
gibt es dort nicht
nicht vorhanden
gut, aber jeder ist sich selbst der Nächste
sehr diktatorisch
nicht vorhanden
keine
keine, alles sehr alt
So verdient kununu Geld.