Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Reinhardt Automobile die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Bei uns zählt eine klare Haltung: Wir verstehen uns als professioneller Anbieter hochwertiger Gebrauchtfahrzeuge mit hohem Anspruch an Qualität, Kundenorientierung und Auftritt, jeder Kunde soll spüren „Hier bin ich richtig". Wir treten souverän, nahbar und klar auf, führen Gespräche aktiv und absc ...
Seit der Gründung in 2018 mit zwei Mitarbeitenden sind wir zu einem Unternehmen mit heute über 100 Mitarbeitenden gewachsen, bei stetig steigendem Umsatz und wachsenden Verkaufszahlen. Dieses Wachstum gestalten wir bewusst: Uns ist besonders wichtig, dass wir im direkten Austausch sind, zusammenarb ...
26 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr angenehm und kollegial.