Ihr Unternehmen?

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REINHOLD 
KELLER 
Group 
- 
Professional 
Interior 
/ 
Komplettlösungen 
im 
Innenausbau
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Die fetten Jahre sind vorbei !

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei REINHOLD KELLER Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Kleinheubach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen waren gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die Führungsebene, zum Teil keine Führungsqualität.

Verbesserungsvorschläge

Entfernt die Komfortzone und gibt faire Löhne.

Arbeitsatmosphäre

Unter der Stammbelegschaft immer noch gut.

Image

Nach außen hin gut.

Work-Life-Balance

okay, wenn man das Standing hat. In Leistungsspitzen muss geackert werden wie in jedem Betrieb.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten. Ist nicht gewollt und wird eben auch nicht gefördert.

Gehalt/Benefits

Keine Chance, nur durch massives einwirken sind Sozial gerechte Löhne möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird nach außen hin gelebt. Kostendruck lässt dies intern nicht zu.

Kollegenzusammenhalt

die Kollegen waren immer eine Bank, aber Marionetten der Führung und konnten nur durch Ihr langjähriges Standing ein offenes Ohr beim jeweiligen Vorgesetzten erhalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Hier sitz ein großerteil in Ihrer Komfortzone fest und lebt wie die Made im Speck.
Nach Geschäftsführungswechsel keine Führung und ein schatten seiner selbst. Teile des Management bereichert sich an dem Erfolg aus vergangenen Zeiten.

Arbeitsbedingungen

Ist in allen belangen gut.

Kommunikation

Der innere Kreis besitzt das Wissen und wird geführt durch nichts wissende und dem am Potentesten Auftritt.

Gleichberechtigung

Kann ich nichts Negatives wieder geben.

Interessante Aufgaben

Projektgeschäft ist immer Interessant und wenn dann ist es die nicht Organisation die es Interessant macht.

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Arbeitgeber-Kommentar

Felix von Knobelsdorff, Bereichsleitung Personalmanagement
Felix von KnobelsdorffBereichsleitung Personalmanagement

Liebes Ex-Teammitglied,

deine Bewertung lässt nur erahnen, wie hoch der Grad deiner Frustration während der Zeit in unserem Unternehmen gewesen sein muss. Wir bedauern dies sehr, denn wir sind jederzeit bereit, um über alle kritischen Themen offen zu diskutieren. Gleichzeitig sind wir erstaunt, wie weit Wahrnehmungen auseinanderliegen können. Die u. a. von dir kritisierten Bereiche wie Weiterbildung sowie Gehalt/ Sozialleistungen spiegeln dies offensichtlich wider und stimmen nicht mit der Gegenwart überein. Dies ist sehr schade und aus unser Sicht auch nicht fair, denn unser Familienunternehmen hat sich enorm entwickelt und befindet sich durch den Generationenwechsel im Jahr 2021 in einer sehr positiven Transformation.

Wir wünschen dir persönlich alles Gute und in deiner beruflichen Laufbahn viel Erfolg sowie Zufriedenheit!

Viele Grüße
Felix

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.