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Bewertung

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Mehrfachbewertung

Ein modernes Familienunternehmen

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei REINHOLD KELLER general contracting GmbH in Kleinheubach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Persönlich, modern, zukunftsorientiert, Familienunternehmen. Steht auch hinter dem Mitarbeiter, wenn mal etwas schief gegangen ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zum Teil werden zu viele Projekte auf Druck des Kunden durchgeprügelt, so dass Qualität und Personal darunter leiden. Qualität hat seinen Preis und wenn der Preis bei den ausführenden Firmen nicht ankommt, ist es schwierig gute Nachunternehmer zu finden.

Verbesserungsvorschläge

Nicht bei allem was der Kunde möchte ja und Amen sagen, da am Ende das Team den Stress hat. Absicherung der Projekte, durch vorherige Bestandsaufnahme durch einen externen, neutralen TGA

Arbeitsatmosphäre

Ein sehr gutes Arbeitsklima. Man wurde von Anfang an ins Team integriert. Auch in stressigen Situationen wurde man als Neuer Mitarbeiter gut unterstützt.

Kommunikation

Es gibt viele Kanäle über die die Kommunikation läuft und sich ausgetauscht wird. Zum großen Teil sehr produktiv und nachhaltig. Persönliches ist auch nicht zu kurz gekommen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt war wirklich gut. Da in drei verschiedenen Standorten gearbeitet wird, ist jeweils an den Standorten der Zusammenhalt untereinander höher zu bewerten, als zum Rest des Teams. Insgesamt aber gut.

Work-Life-Balance

Häufiger Auftragsdruck. Man muss sein Pensum schaffen, wenn man da aber am Ball bleibt, kommt das private nicht zu kurz.

Vorgesetztenverhalten

Fair und auf Augenhöhe. Es gibt sicher auch Vorgesetzte die nicht den Titel „Premiumvorgesetzte/r“ verdienen, doch kommt man mit allen gut aus.

Interessante Aufgaben

Immer wieder etwas Neues, durch Design und Auftraggeberänderungen. Für mich war es am Ende der Kunde den ich nicht leiden konnte, weshalb ich gegangen bin.

Gleichberechtigung

Aus meiner Sicht gab es keine Benachteiligung fürFrauen. Wenn jemand in der Branche arbeitet, wird eine entsprechende Qualifikation vorausgesetzt. Das hat nichts mit dem Geschlecht zu tun.

Umgang mit älteren Kollegen

Vom Azibu über Junior bis Seniorprojektleiter sind alle vorhanden und tragen ihren Teil bei. Gerade in dieser Branche zählt Erfahrung mehr als Qualifikation auf dem Papier.

Arbeitsbedingungen

Modern, ergonomisch, nachhaltig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Hauptsitz Investiert regelmäßig in den Bereich erneuerbare Energie und betreibt einen Großteil der Firma mit Solarstrom. In den Büros wird darauf geachtet so wenig wie möglich zu drucken und Besprechungen werden zu 95% online abgehalten, um Reisen durch die Republik zu minimieren.

Gehalt/Benefits

Hat gepasst. Verhandlungssache. Aber ein gutes Gehalt+ Diesnsthandy + Firmenwagen+ Tankkarte, war schon gut. Gehalt kam immer pünktlich. Es wurden regelmäßig Firmen Events veranstaltet.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einige Bereiche in denen man zu Schulungen gehen kann und eine Förderung möglich ist


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Arbeitgeber-Kommentar

Felix von Knobelsdorff, Bereichsleitung Personalmanagement
Felix von KnobelsdorffBereichsleitung Personalmanagement

Liebes ehemaliges Teammitglied,

herzlichen Dank für deine ausführliche Bewertung und die damit verbundene Weiterempfehlung.
Es freut uns sehr, dass du REINHOLD KELLER als modernes, persönliches und zukunftsorientiertes Familienunternehmen erlebt hast. Deine Rückmeldung zum Arbeitsklima, zur Integration ins Team, zum Kollegenzusammenhalt und zur Kommunikation lesen wir mit großer Freude. Aussagen wie diese zeigen, dass unser #TEAMRK Spirit im Alltag spürbar ist und auch in anspruchsvollen Phasen trägt.

Auch deine Worte zum Umgang miteinander, zu den Arbeitsbedingungen, zur Gleichberechtigung und zum Umweltbewusstsein bedeuten uns viel. Schön, dass du viele Bereiche so positiv wahrgenommen hast und deine Erfahrungen so offen teilst.
Deine Hinweise zum Projektalltag und zur Absicherung von Projekten nehmen wir ebenfalls gerne mit. Solche Rückmeldungen helfen uns, Abläufe weiterzuentwickeln und verschiedene Perspektiven aus dem Arbeitsalltag einzubeziehen.

Danke für deinen fairen, wertschätzenden und ausführlichen Blick auf deine Zeit bei uns.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße
Felix

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