Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
- super Weiterbildungsmöglichkeiten
- Azubis werden gefördert
- gutes Betriebsklima im Büro und zwischen den Büros
- je nach Büro darf der Azubi so viel wie Mitarbeiter
- Wünsche werden versucht zu Erfüllen
- keine Tarifliche Bezahlung
- man wird super weitergebildet
- man lernt viel und schnell !
- super Schulungen
- einheitliche Arbeitsweise
leider keine wochenendezuschläge, überstunden in der woche werden nicht gezählt. überstunden die am wochenende anfallen kann man aber gut abbauen
deutlich unter tarif, zu geringe steigung in den lehrjahren
- gutes Arbeitsklima
- beste Voraussetzung zur Weiterbildung
- Eigenständiges Arbeiten
- Einheitliche Arbeitsweise
- Nach außen wirksam wie "eine große Familie"
- abwechslungsreiche Schulungen
- Qualität Schulungen
- gut organisierte Kommunikation zwischen den einzelnen Büros/Verwaltung
Faire Arbeitsteilung
Büro Routation
verschiedene Standorte kennenzulernen und damit unterschiedlichste Kunden
NICHTS!!!!
Die Arbeitszeiten, Betriebsklima, Umgang mit den Azubis, Leistungen, Arbeitsumfeld.
Das man als billige Arbeitskraft missbraucht wird und nicht lernt.
Das man einen Führerschein haben muss und am besten auch ein Auto und damit zur Arbeit fahren soll aber keine Zuschüsse bekommt.
Das man als Springer eingesetzt wird.
Azubis besser behandeln, Büro renovieren, extra Leistungen wie Trinken im Büro und Jobticket, Benzingeld, Dienstauto.
6 Tage die Woche. Zu wenig Freizeit, schlecht Arbeitszeiten.