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REISSER-Schraubentechnik 
GmbH
Bewertungen

32 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 59%
Score-Details

32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Schlimmer geht's nicht mehr

1,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das auf Anweisung von Mutterkonzern Würth, wirklich jeder Mitarbeiter in egal welcher Abteilung kontrolliert und überwacht wird.

Verbesserungsvorschläge

Die fehlende Kompetenz von einigen Führungskräften abstellen

Arbeitsatmosphäre

Jeder gegen Jeden, Teamarbeit gibt's nicht.

Image

Es wird alles dafür getan, das keine Interna nach außen getragen werden. Nach außen hin das typische Saubermann Image.

Work-Life-Balance

Auf dem Papier gibt es die. Die Realität sieht allerdings ganz anders aus.

Karriere/Weiterbildung

Karriere machen ist so gut wie ausgeschlossen, das alle Führungspositionen von Mutterkonzern Würth besetzt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Für die verlangte Leistung, viel zu wenig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das geht definitiv besser

Kollegenzusammenhalt

Im Außendienst gibt es einen guten Zusammenhalt. In allen anderen Abteilungen ist das Fehlanzeige

Umgang mit älteren Kollegen

Solange die älteren die gleiche Meinung wie die Vorgesetzten haben, geht es. Wer eine andere Meinung vertritt, bekommt so seine Probleme

Vorgesetztenverhalten

Leider nicht mehr gut. Da merkt man, das der Mutterkonzern Würth, alle Fäden in der Hand hat. Was dort gesagt wird, muss umgesetzt werden. Egal wie

Arbeitsbedingungen

Im Außendienst hat man halt seine Ruhe. Anrufe kann man dezent ignorieren

Kommunikation

So gut wie nicht vorhanden

Gleichberechtigung

Geht so

Interessante Aufgaben

Nein.

Zukunftsorientiertes Unternehmen!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

-hohe Eigenverantwortung
-kostenloses Obst und Kaffee
-Verbesserungsvorschläge werden angenommen und umgesetzt

Verbesserungsvorschläge

-Mitarbeiter in der Produktion nicht nur durch die schwarzen Bretter / Bildschirme informieren

Arbeitsatmosphäre

- Faires und Vertrauen geprägtes Betriebsklima

Work-Life-Balance

-flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
-Mobile-Office

Karriere/Weiterbildung

-tolle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
-interne Schulungen / Seminare etc.

Kollegenzusammenhalt

-tolle Zusammenarbeit auch Abteilungsübergreifend

Umgang mit älteren Kollegen

-hohe Wertschätzung

Vorgesetztenverhalten

-Geschäftsleitung / Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr für einen
-Mitarbeiter werden bei Entscheidungen miteinbezogen

Kommunikation

-Mitarbeiter werden regelmäßig über Erfolge etc. informiert

Gleichberechtigung

-Frauen haben dieselben Aufstiegschancen

Interessante Aufgaben

-vielseitiges Tätigkeitsfeld
-es wird auf persönliche Interessen und Stärken eingegangen


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns sehr, dass Sie sich bei REISSER so wohlfühlen.

Es ist schon zu lesen, dass die kurzen Entscheidungswege, die Offene-Tür-Mentalität und die Eigenverantwortung so gut bei Ihnen ankommen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei REISSER.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Perfekt für alle die nicht gerne Nachdenken

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Sozialleistungen.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind super, Teamleiter und Vorgesetzte ebenfalls Nett und Hilfsbereit.

Image

Ich war zufrieden, nicht alle sind der Meinung.

Work-Life-Balance

Abteilungsabhängig, im Lager nicht wirklich gegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Hebt sich nicht sonderlich von der Konkurrenz ab, doch versucht es zuminderst.

Kollegenzusammenhalt

Alle für Einen.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer wird es Warm... stickig Warm.

Kommunikation

In machen Bereichen swächt es noch, doch die prozesse sind auf dem Weg der vervesserung.

Interessante Aufgaben

Es ist ein Lager...


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber liebe Ex-Mitarbeiterin, Ex-Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie REISSER bewertet haben.

Es freut uns, dass Sie so einen tollen Kollegenzusammenhalt hatten.
Jedoch ist es auch für uns interessant zu wissen, wo genau Sie das Verbesserungspotenzial sehen.
Was genau kann getan werden, um die Work-Life-Balance zu verbessern? Wurde der Aufgabenbereich mit dem Vorgesetzten besprochen bzw. versucht interessanter zu gestalten?

Gerne hören wir von Ihnen. Schreiben Sie uns an unter personalwesen@reisser-screws.com oder rufen Sie einfach an: 07940 127 321.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Empehlenswerter Ausbildungsbetrieb!

4,9
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r abgeschlossen.

Karrierechancen

Weiterbildungen nach der Ausbildung werden unterstützt

Ausbildungsvergütung

überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung

Variation

Sehr abwechlsungsreich, da Durchlauf in verschieden Abteilungen (Verkauf, Marketing, Produktmanagement, Einkauf, Lager, Zentrale..)

Respekt

Der respektvolle Umgang Miteinander zeichnet das Unternehmen meiner Meinung nach aus.


Arbeitsatmosphäre

Arbeitszeiten

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

REISSER HR-Team
REISSER HR-Team

Hallo liebe Ex-Auszubildende, hallo lieber Ex-Auszubildender,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns sehr, dass es Ihnen so gut während Ihrer Ausbildungszeit bei REISSER gefallen hat.

Wir wünschen Ihnen privat sowie beruflich alles Gute.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Kostenloser Kaffee, Obst und Wasser
- Viele Benefits durch Konzernzugehörigkeit zu Würth
- Flache Strukturen, Entscheidungsfreiheit

Verbesserungsvorschläge

- Mehrere Karrierestufen anbieten, auch für Fachkräfte
- Doppelarbeit durch klare Aufgabenzuteilung vermeiden
- Auch ältere Kollegen durch Weiterbildungen stärken

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre

Image

Image leider nach außen schlechter als es der Realität entspricht

Work-Life-Balance

große Flexibilität durch Gleitzeitmodell, Überstunden können abgefeiert werden, Mobile-Office wird großzügig angeboten

Karriere/Weiterbildung

viele Weiterbildungsprogramme über die Akademie Würth

Gehalt/Sozialleistungen

Bei guter Leistung kann auch Geld verdient werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltzertifikate vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen, die jederzeit unterstützen

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung der älteren Kollegen wird wertgeschätzt

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte sind jederzeit offen für Fragen und Gespräche

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung der Büro-Arbeitsplätze (zwei Bildschirme, neuer Laptop), Microsoft Teams vorhanden

Kommunikation

regelmäßige Kommunikation wenn Meilensteine erreicht werden

Interessante Aufgaben

Vielfältiges Aufgabengebiet, da kleiner Betrieb, jederzeit die Möglichkeit in seinem Aufgabenbereich Verbesserungen/Änderungen/eigene Ideen umzusetzen


Gleichberechtigung

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

REISSER HR-Team
REISSER HR-Team

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns sehr, dass Sie sich bei REISSER so wohlfühlen.

Gerne tauschen wir uns mit Ihnen auch persönlich über Ihre Verbesserungsvorschläge aus.
Vielleicht bei einem Kaffee? Schreiben Sie uns einfach an personalwesen@reisser-screws.com – ebenso freuen wir uns über Ihren Anruf.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Tolle Mitarbeiter und lehrreiche Ausbildung

4,8
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Chancen auch innerhalb der Firma zu wechseln.
Prämien, Ticket-Plus, etc.

Verbesserungsvorschläge

Urlaubs-/ Weihnachtsgeldzahlung für alle Mitarbeiter.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Hallo lieber REISSER-Auszubildender,
hallo liebe REISSER-Auszubildende,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Toll, dass Sie sich bei uns so wohlfühlen und uns weiterempfehlen.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

kleiner Betrieb mit tollen Kollegen

4,3
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausbildungsinhalte werden gut und verständlich vermittelt.
Mitarbeiter/Kollegen sind alle freundlich. Sehr gutmütige und coole Ausbilderin.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Kurz-Bewertung.
Es freut uns, dass Sie sich bei uns im Unternehmen so wohl fühlen und Ihnen die Ausbildung Spaß macht.

Weiterhin viel Erfolg.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Erfolgreiches und innovatives mittelständisches Unternehmen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Möglichkeiten um sich einzubringen, interessante Aufgaben, gute Arbeitsausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise unflexible Arbeitszeitregelungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Kurz-Bewertung.

Gerne besprechen wir mit Ihnen das Thema Arbeitszeitenregelung.
Melden Sie sich einfach unter personalwesen@reisser-screws.com.

Weiterhin alles Gute!

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Sehr Familienfreundlich!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche Aufgaben, kein Tag ist wie der andere!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für die tolle Bewertung.
Es freut uns sehr, dass Sie mit Ihrem Job so zufrieden sind.

In der Tat liegt REISSER das Thema Familie sehr am Herzen. Unsere familiäre Unternehmenskultur werden wir uns, gerade in diesen besonderen Zeiten, bewahren.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Innovativer Mittelständler mit flache Hierarchien

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Menschlicher Umgang, Innovation, flache Hierarchien

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation verbessern

Arbeitsatmosphäre

Neue, moderne Arbeitsplätze


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung.
Es freut uns sehr, dass Sie den menschlichen Umgang, die flachen Hierarchien und unser innovatives Tüftlertum so positiv wahrnehmen.

Gerne möchten wir die Chance nutzen und auch auf den Verbesserungsvorschlag „Interne Kommunikation verbessern“ eingehen.
Bitte teilen Sie uns doch mit, welche Erfahrungen und Erlebnisse zu der Einschätzung geführt haben.

Durch den Austausch, haben wir die Möglichkeit unser Handeln zu hinterfragen und anzupassen.
Gerne stehen wir Ihnen vertraulich per E-Mail personalwesen@reisser-screws.com oder telefonisch zu Verfügung.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

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