Als Arbeitgeber leider nicht zu empfehlen...
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mangelhafte Kommunikation, teilweise fragwürdiger Umgang mit Mitarbeitern, man zieht nicht gemeinsam an einem Strang - jeder macht was er will, Motto: "Ober sticht Unter"
Verbesserungsvorschläge
- Betriebsrat einführen, um die Arbeitssituation für die Mitarbeiter zu verbessern
- Fairer Umgang mit Mitarbeitern
- Mehr Gerechtigkeit im Unternehmen schaffen
- Verbesserung der Kommunikation und der Weitergabe von Informationen
Arbeitsatmosphäre
Lob wird nicht verteilt dafür wird gerne kritisiert und ein Schuldiger gesucht, man hat Angst Fehler zu machen, keiner will für etwas die Verantwortung übernehmen, genereller Unmut und Unzufriedenheit unter den Kollegen,
Kommunikation
Relevante Informationen werden nicht weitergegeben sondern man erfährt diese häufig per Zufall über 5 Ecken, es wird zu wenig bzw. zu spät miteinander gesprochen, es wird viel gemauschelt
Kollegenzusammenhalt
Ich habe freundliche und angenehme Kollegen.
Work-Life-Balance
Es wird auf Kosten der Gesundheit der Mitarbeiter gearbeitet, Abbau von Urlaub und Überstunden teilweise nur schwer möglich
Vorgesetztenverhalten
Führungsmotto: "Ober sticht unter", teilweise menschlich fragwürdiger Umgang mit Mitarbeitern, Führung nach Gutsherrenart, Entscheidungen werden teilweise undurchdacht und ad-hoc getroffen
Interessante Aufgaben
Durch autoritäres Führungsverhalten, fehlende Informationen, unklare und mangelnde Vorgaben, zig Ausnahmen und teilweise unfairer Kritik machen die an sich interessanten Aufgaben leider keinen Spaß.
Gleichberechtigung
Keine Frau in leitender Funktion.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden gleichberechtigt eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Fehlende Pausenräume, fehlende Räumlichkeiten für Gespräche unter vier Augen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden Geld- oder Sachspenden (z.B. Trikots, Kickertische) an Vereine und soziale Einrichtungen (z.B. Kindergärten, Schulen) gespendet.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Industriearbeit wird Handwerkslohn gezahlt
Image
Das Unternehmen wird häufig mit dem Elektrofachmarkt "Expert Reng" gleichgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Förderung einer Weiterbildung durch das Unternehmen ist im Einzelfall durchaus möglich.