Das Unternehmen ist in Ordnung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, Bonuszahlungen wenn es dem Unternehmen gut geht und Top Arbeit geleistet wurde. Weihnachtsfeiern, Frühstück bei Geburtstagen, kostenloser Kaffee, Parkplatz, Arbeitskleidung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, Vorgesetzten Verhalten, Arbeitsumfeld, Ungleichbehandlung, Gehalt.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre gut wenn der Arbeitgeber Gespräche mit den Mitarbeitern führen würde. Er sollte wissen ob seine Mitarbeiter noch Zufrieden auf der Arbeit sind, ob es Ungerechtigkeiten gibt, ob andere Mitarbeiter oder Vorgesetzte sich nicht korrekt verhalten, oder wie die allgemeine Stimmung im Betrieb ist.
Arbeitsatmosphäre
Es war mal sehr gut, leider hat es sich sehr negativ entwickelt. Die Eigenen Mitarbeiter werden beobachtet, sie werden bezichtigt Dinge zutun die nicht der Wahrheit entsprechen. Außerdem gab es jedes Jahr eine Negative Ansprache an unsere Abteilung.
Image
Die meisten Mitarbeiter reden über das Unternehmen eher schlecht, vorallem unter den Mitarbeitern oder außerhalb der Arbeit.
Work-Life-Balance
Kein Kompromiss bei der Arbeitszeitgestaltung! Fixe Tagschicht die einem kaum Zeit für Freizeit lässt.
Urlaub wird meistens gewährt wenn man Ihn braucht, die Urlaubsplanung für den großen Jahresurlaub findet nie statt obwohl es vorher groß angekündigt wurde.
Karriere/Weiterbildung
Leider wird eher an Neuanstellungen Festgehalten anstatt Langjährigen Mitarbeitern eine Chance in einem anderen Aufgabenbereich zu geben.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist leider nicht marktüblich aber in Ordnung. Gehaltserhöhungen sind selten und wenn dann sehr niedrig angesetzt. Ab und zu spontane Bonuszahlungen waren Fair und Nachvollziehbar. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld gibt es auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles Top
Kollegenzusammenhalt
Leider wurde zu oft über die eigenen Kollegen gelästert, oder beim Vorgesetzten angeschwärzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen werden geschätzt und respektvoll behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Auf die Meinungen von Mitarbeitern, welche die Tätigkeit ausführen sollen, wird nicht reagiert. Obwohl die Mitarbeiter in dem Bereich mehr Erfahrung haben. Außerdem gab es Mitarbeiter die vom Geschäftsführer hochgerufen wurden und für Ihre „angeblich“ mangelnde Leistung Ermahnt wurden.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer hätte man eine Klimaanlage gebraucht. Im Winter gibt es immer mal wieder Störungen an der Heizung.
Kommunikation
1-2x im Jahr kommt der Unternehmens Inhaber und erzählt uns die wichtigsten Entwicklungen die gerade passieren.
Gleichberechtigung
Siehe Interessante Aufgaben.
Man hatte das Gefühl das Mitarbeiter aus dem Büro mehr Wert sind als die Mitarbeiter aus dem Lager.
Interessante Aufgaben
Es gab nur 2-3 verschiedene Aufgabengebiete.
Manche Mitarbeiter wurden bevorzugt, Aufgabenverteilung sehr einseitig.
Einige Mitarbeiter bekamen andauernd die Kommissionieraufträge, während die anderen Aufgaben erledigen mussten die Absolut nicht zu Ihrem Aufgabengebiet gehören.