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Reparando 
GmbH
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5 von 28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

TOP Start Up mit einem jungen und dynamischen Team!

5,0
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Reparando GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flache Hierarchie + familiärer Umgang miteinander

Arbeitsatmosphäre

Besser geht es nicht! Alle Kolleginnen und Kollegen sowie das Management sind sehr freundlich und hilfsbereit!

Image

Die Firma hat ein solides Image in Augen von Mitarbeitern. Unternehmenswerte werden auch gelebt!

Work-Life-Balance

Alles TOP!

Karriere/Weiterbildung

Ständige Coachings und Learning-Sessions.

Gehalt/Benefits

Sogar als Werkstudent kann man schon richtig verdienen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohe Aufmerksamkeit wird dem Entsorgungsprozess der Ersatzteile gewidmet.

Kollegenzusammenhalt

Sehr netter persönlicher bzw. kollegialer Umgang miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird kein Unterschied gemacht, ob ein(e) Mitarbeiter(in) etwas länger arbeitet oder gerade eben dazu gestoßen ist.

Vorgesetztenverhalten

Immer eine offenes Ohr für Anregungen, Kritik und Verbesserungsvorschläge.

Arbeitsbedingungen

Nichts zu beanstanden!

Kommunikation

kurze Kommunikationswege. Probleme/ Missverständnisse werden sehr schnell in einem gemeinsamen Dialog gelöst.

Gleichberechtigung

Absolut gleichberechtigter und partnerschaftlicher Umgang mit allen Kollegen und Kolleginnen.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben sowohl im operativen Geschäft als auch im technischen Bereich.

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City Management - Toller Job, abwechslungsreich, mit viel Verantwortung und hervorragenden Kollegen & Chefs!

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Reparando GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre, Kommunikation, Vorgesetztenverhalten, Konzept, Vergütung

Arbeitsatmosphäre

Zielgerichtet, klare Anweisungen jedoch mit Freiheiten bei der Umsetzung, flache Hierarchie, kommunikativ und freundlich, motiviertes Team!

Image

1A Firma mit Start-Up Feeling (nicht nur Feeling!). Das Konzept ist auf Langfristigkeit mit Schwerpunkt Kundenservice und Qualität ausgelegt! Das merken die Kunden!

Work-Life-Balance

sehr flexible Arbeitszeiten, für jede Lebenslage passend, viel Spielraum für individuelle Lösungen

Gehalt/Benefits

Top Grundbezahlung, sehr gute Bonusvergütung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Konzept an sich, Handys zu reparieren statt zu entsorgen, ist schon mal Umweltschonend. Dazu werden die defekten Teile recycled und nicht sinnlos weggeworfen.

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereit, immer ein passender Ansprechpartner, schnelle Lösung von Problemen

Umgang mit älteren Kollegen

wie bei Vorgesetztenverhalten

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation auf Augenhöhe, offen für Verbesserungen, hohe Wertschätzung für Engagement, Kritikfähig

Arbeitsbedingungen

Top Werkzeug für den täglichen Job. Daran wird nicht gespart! Immer up to date.

Kommunikation

viele Feedbackrunden, offenes Ohr für Verbesserungen & Probleme, hilfsbereit

Interessante Aufgaben

vor allem abwechslungsreich, da viel Kundenkontakt.


Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

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Super Praktikum - viel Verantwortung und ein starkes Team

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2015 im Bereich Administration / Verwaltung bei Reparando GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- das positive arbeitsatmosphäre in diesem jungen team
- die starke feedback und lernkultur im ganzen unternehmen
- den Zusammenhalt der Mitarbeiter, die ständig gemeinsame events veranstalten und auch privat vieles teilen

Verbesserungsvorschläge

keine

Karriere/Weiterbildung

coaching der Gründer gehört hier zur Normalität

Kollegenzusammenhalt

super team von jungen Leuten, da macht es jedem spaß mitzuarbeiten

Umgang mit älteren Kollegen

schwer zu beurteilen, da der älteste MA unter 40 Jahre alt ist

Vorgesetztenverhalten

vorbildliches Verhalten der drei Gründer, die dich mit ihrer positiven Art und Einsatzbereitschaft immer mitreißen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Steile Lernkurve in einem super freundlichen und kompetenten Umfeld

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2016 bei Reparando GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

, dass ich sowohl persönlich als auch fachlich ausgezeichnet gefördert und gefordert wurde. Es wurde ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Selbständigkeit erwartet aber durch regelmäßige Zwischengespräche wurde ich sehr gut bei meiner Arbeit unterstützt und habe mich als Teil des Teams gefühlt.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge habe bei meinem Abschlussgespräch persönlich besprochen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hätte nicht besser sein können. Das Klima ist super freundlich, aber natürlich wird auch Leistung erwartet. Mit solchen Kollegen wie bei Reparando habe ich sehr gerne zusammengearbeitet. Durch regelmäßige, sehr konstruktive Feedbackgespräche habe ich viel dazugelernt und konnte mich weiterentwickeln.

Image

Das Image der Firma ist nach außen sowie nach innen sehr gut. Ich hatte das Gefühl, dass alle Mitarbeiter voll und ganz überzeugt von der Dienstleistung sind.

Work-Life-Balance

Es wird sehr viel geboten aber Leistung wird auch erwartet. Die Arbeitszeiten sind relativ flexibel gestaltet.

Karriere/Weiterbildung

Die Persönlichkeitsentwicklung hat eine sehr große Rolle gespielt und interne Karriere-Perspektiven sind aufgrund des schnellen Unternehmenswachstums zwangsläufig gegeben.

Gehalt/Benefits

Die Vergütung für das Praktikum ist unterdurchschnittlich. Für ein Startup in dieser Phase ist das völlig marktüblich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt- und Sozialbewusstsein sind Teil der Unternehmensphilosophie.

Kollegenzusammenhalt

Die Unternehmenskultur war spitze. Ich habe mich bei Fragen jederzeit an Kollegen wenden können und untereinander wurde ausgezeichnet zusammen gearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist sehr dynamisch und jung. Reparando existiert erst seit Sommer 2015.

Vorgesetztenverhalten

Die gesteckten Ziele waren ambitioniert und realistisch erreichbar. Für bestimmte Entscheidungen wurde die Meinung der Mitarbeiter sehr geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren optimal. Ich habe nichts vermisst.

Kommunikation

Bei Reparando wird klare und direkte Kommunikation großgeschrieben. In Weekly Meetings (jeden Freitag Vormittag) wurden die für die Woche individuell festgelegten Ziele besprochen. Erfolge und Ergebnisse wurden offen kommuniziert. So konnte ich als Praktikant bei der Unternehmensentwicklung zusehen.

Gleichberechtigung

Dadurch, dass es bei mir sich um ein Praktikum gehandelt hat kann ich zu diesem Punkt nicht beurteilen.

Interessante Aufgaben

Meine zugeteilten Aufgaben waren sehr interessant und ich habe in sehr kurzer Zeit das gesamte Unternehmen im Detail kennenlernen dürfen. Ich konnte an meinen Aufgaben persönlich und fachlich wachsen. Ich wurde gefördert und gefordert.

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Einmalige Zeit mit einem super netten Team in einem genialen Startup gehabt

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2015 im Bereich Administration / Verwaltung bei Reparando GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super interessantes Startup mit viel Potential, bei dem man sich als Mitarbeiter voll einbringen kann und geschätzt wird.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre innerhalb des Teams.

Image

Einfach ein geniales Startup.

Work-Life-Balance

Startup Feeling mit Billardtisch, Tischkicker, gemütlichen Sitzecken und Teamevents.

Kollegenzusammenhalt

Super nette Kollegen, die einem bei Fragen direkt weiterhelfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Arbeitnehmer werden eingestellt. Es wird bei der Einstellung nur auf die Qualifikationen geschaut.

Kommunikation

Problemlose, direkte Kommunikation via E-Mail und regelmäßigen Meetings.

Gleichberechtigung

Jeder im Team ist in Entscheidungsprozesse einbezogen und wird mit seiner Meinung respektiert.

Interessante Aufgaben

Sehr interessante, herausfordernde Aufgaben. Man kann hier einiges dazu lernen und bekommt schnell Verantwortung übertragen.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

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