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LPP 
Deutschland 
GmbH 
( 
vormals 
Reserved 
GmbH 
)
Bewertung

Top, ich bin immer noch sehr zufrieden!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei LPP S.A. Reserved in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unser Team ist super, man lobt sich sowohl im Team untereinander als auch zwischen Angestellten und Vorgesetzten. Es herrscht Fairness und Vertrauen zwischen einander.
Das Betriebsklima ist toll, man geht gerne zur Arbeit und fühlt sich jederzeit willkommen und geschätzt.

Kommunikation

Die Kommunikation ist super, man darf jederzeit sich melden und nachfragen wenn Bedarf besteht. Zusätzlich gibt es jeden Morgen Gruppen Meetings, manchmal auch zusätzlich noch tagsüber wenn Bedarf besteht, in denen uns Angestellten alle nötigen Infos mitgeteilt werden.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist super, es wird ehrlich, direkt, verständnisvoll und respektvoll miteinander umgegangen.

Work-Life-Balance

Urlaub wird im November für das komplette nächste Jahr eingereicht, wenn man das weiß, kann man damit umgehen, finde ich. Unsere Vorgesetzten achten stets darauf, es jedem Recht zu machen, was in so einem großem Betrieb nicht die einfachste Aufgabe ist. Die Monats Pläne richten sich auch nach dem einzelnen Arbeitnehmer, wenn es Engpässe geben sollte, wird vorher immer mit einem gesprochen. Die täglichen Arbeitszeiten werden korrekt eingehalten, es wird auch darauf geachtet das die Pausen eingehalten werden.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann mich nicht beschweren, es wird stets auf die Angestellten eingegangen. Es werden realistische Ziele gesetzt, nachvollziehbare Entscheidungen getroffen und je nach Entscheidung auch die Angestellten mit einbezogen. Und man weiß und merkt auch, das die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr für einen haben.

Interessante Aufgaben

Der Aufgabenbereich umfasst alle Arbeiten die im Verkauf anfallen können, jeder ist für jede Arbeit mit eingeteilt. Es reicht von Kassier Tätigkeiten, über Anproben Dienst, Arbeiten auf der Verkaufsfläche, Kundengespräche, Umpreisen der Ware, Umräumen und Umhängen der Waren bis hin zur Arbeit im Lager.

Gleichberechtigung

Sowohl Frauen als auch Männer haben bei uns die gleichen Aufstiegschancen. Egal ob Vollzeit-, Teilzeitkräfte oder Aushilfen, alle werden gleich behandelt und jeder ist gleich wertvoll. Jede einzelne Arbeitskraft wird geschätzt und das merkt man auch im täglichen Arbeitsprozess.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein sehr junges funktionierendes Team, vom Alter her ist alles mit dabei und jeder einzelne wird mit seinen Stärken geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Unsere Verkaufsfläche ist schön groß und übersichtlich. Computersysteme begleiten uns den ganzen Tag egal ob zur Zeit Erkennung, zur Auskunft für Kunden oder an den Kassen.
Im Winter ist es leider sehr kühl im Verkaufsbereich, da unsere Türen immer geöffnet sein müssen. Daher ist es im Sommer leider sehr warm, da unsere Klimaanlage nicht richtig funktioniert. Mit einem relativen Lärmpegel muss man umgehen können, da immer Musik läuft und unsere Lüfter an den Türen und die Rolltreppen immer an sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schade das Lieferungen immer doppelt und dreifach verpackt sind und somit mehr Verpackungsmaterial in unsere Umwelt gelangt als nötig.

Gehalt/Sozialleistungen

An sich sind die Löhne okay. Leider ist es nur nicht gerecht das man im gleichen Land, im Osten weniger Gehalt bekommt als im Westen obwohl wir alle die selbe tägliche Arbeit leisten.

Image

Ich finde das Image stimmt mit der Realität überein. Beschweren kann ich mich nicht und negative Erfahrungen die dazu beitragen habe ich auch noch nicht gemacht.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man es möchte, bietet Reserved die Möglichkeit zum beruflichen Aufstieg an. Zuerst werden immer alle offenen Stellen intern weiter gereicht, so das wir die Möglichkeit haben uns intern weiter zu entwickeln und aufzusteigen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein RESERVED HR Team

Hallo, vielen Dank für die ausführliche und positive Bewertung. Wir freuen uns sehr darüber, dass unsere Unternehmenswerte so gut in die Praxis umgesetzt werden. Ebenfalls freut es uns zu hören, dass in der Filiale ein gutes und respektvolles Miteinander herrscht. Neben dem Schaffen einer mitarbeiternahen und harmonischen Arbeitsatmosphäre haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, interne Mitarbeiter/innen zu fördern und sie in ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Wenn dies Anklang in unseren Filialen findet, ist das ein gutes Zeichen. Gleichermaßen freuen wir uns auch über Vorschläge und Anregungen, wie wir uns gemeinsam als Unternehmen noch weiter entwickeln können und nehmen dies dankend an.

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