Katastrophe!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschen die keine Erfahrung haben, erhalten die Chance sich zu beweisen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungskräfte, bzw. Die Wahl dieser Positionen.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter müssen mehr zusammen halten und auch mal den Mund aufmachen, keine Angst vor einer Abmahnung/Kündigung! Betriebsrat wäre angebracht. Die Vorgesetzten sollten besser geschult werden und Erfahrung haben.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann mich nur den Vorrednern anschließen. Die Atmosphäre ist sehr angespannt. Man muss immer aufpassen was man sagt und macht, es wird nur noch gelästert. Vorallem die Vorgesetzten, sind falsch und Unprofessionell.
Kommunikation
Absprachen werden nicht oder nur teilweise eingehalten. Man muss das gesagte öfter wiederholen und ansprechen, bis die Vorgesetzten es kapieren und auch richtig umsetzen. Die meiste Zeit wird im Büro über die Angestellten abgelästert, das ist die größte Kommunikation. Meetings sind unnötig und die reinste Zeitverschwendung, da man das meiste sowieso schon weiß oder sich denken kann, dank gesundem Menschenverstand.
Kollegenzusammenhalt
Man muss aufpassen, wem man was erzählt. Es wird gepetzt und geschleimt ohne Ende und dies wird bei den Vorgesetzten lieber gesehen als gute Arbeit oder Interesse an der Arbeit. Wenn man von den Vorgesetzten gemocht wird, hat man gute Chancen auf Aufstiegsmöglichkeiten, dies erreicht man durch Lästereien.
Work-Life-Balance
Wenn nicht viel los war und man nicht gebraucht wird, erhält man nicht mal einen Anruf und wird darüber informiert. Stattdessen wird man nachhause geschickt, ob man die Stunden braucht oder nicht, interessiert auch niemanden. Schließlich muss man sparen wo es geht. Teilweise muss man Arbeit für zwei Leute übernehmen.
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits erwähnt wird nur gelästert und sich über Kollegen lustig gemacht. Unprofessionalität und Inkompetenz stehen an der Tagesordnung. Kein Wunder wenn man durch lästereien und verpetzen an diese Position kommt. Die Filialleitung ist auch nicht besser, obwohl man sie darauf angesprochen hat und sie zugestimmt hat, am Ende war sie nicht besser, sondern schlimmer. Obwohl es verboten ist, dachte sich eine Schichtleiterin, die Regeln sind nur für die niedrigeren Positionen gedacht; War wichtiger sich für Weihnachten/Silvester Kleidung auszusuchen und im
Büro anzuprobieren, obwohl auf der Fläche die Hölle los war! Das geht gar nicht.
Interessante Aufgaben
Interssant ist nur die Gerüchteküche, die Arbeit nicht.
Gleichberechtigung
Bist du „nur“ ne Verkäuferin, wirst du das auch zu spüren bekommen. Die Vorgesetzten sind nur unter sich und hören den mitarbeiten gern zu, wenn gelästert wird.
Arbeitsbedingungen
Alles vollgestellt und wackelig. Sicherheit wird nicht groß geschrieben. Das Lager ist viel zu klein, die Neuware wird gern in der Küche abgestellt, zum Glück noch verpackt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel Müll Produziert, Umweltbewusstsein? Für Reserved ein Fremdwort, nur die Zahlen sind wichtig. Die Plastiktüten sind bei Reserved noch immer kostenlos.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Gehaltserhöhung, kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Image
Das Unternehmen ist ziemlich gut. Modebewusst und modern.