3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Veränderung beginnt mit Taten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt gute und schlechte Tage, so wie überall, doch jeder hat es mit seiner persönlichen Einstellung selbst in der Hand, wie er es empfindet.
Dort arbeiten viele tolle Menschen mit ganz viel Herz.
Work-Life-Balance
Natürlich wird man mal angerufen, oder gefragt, ob man einspringen kann. Das ist doch aber nicht erst seit gestern so.
Es steht jedem frei "nein" zu sagen. Wer "ja" sagt, um sich hinterher aufzuregen, ist selber schuld.
Es wird immer nach einer Möglichkeit geschaut, wenn man frei braucht (auch kurzfristig).
Kollegenzusammenhalt
Wirklich viele tolle Menschen an einem Ort.
Querschläger hast du in jeder Branche und es ist jedem seine Entscheidung, ob man ihnen Gehör schenkt.
Vorgesetztenverhalten
Ich glaube mit der neuen Geschäftsführung gab es einen wirklich ungünstigen Start.
Es gab viel Durcheinander, fehlende Kommunikation und auch Unsicherheit.
Einiges war auch der vorherigen Heimleitung geschuldet.
Doch jeder hat eine zweite Chance verdient.
Es wird inzwischen versucht viel offener ins Gespräch zu gehen und eine vernünftige Basis zu bilden.
Ein guter Anfang war die Einstellung der neuen Einrichtungsleitung.
Einrichtungsleitung, PDL und stellvertr. PDL bilden ein großartiges Gespann, mit Empathie, Herz, Erfahrung, Lob, aber auch konstruktive Kritik und ernsteren Worten an der richtigen Stelle.
Kommunikation
Ist noch ausbaufähig, aber an Transparenz und stetigem Informationsaustausch wird gearbeitet.
Ein offenes Ohr findet man immer.
Interessante Aufgaben
Man arbeitet jeden Tag mit Menschen, da gleicht kein Tag dem anderen.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
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Ein lustiger Verein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sich jeder Mitarbeiter, vorausgesetzt er besitzt Verstand und Menschenkenntnis, sich seine eigene Meinung bilden kann und dann herausfindet, wie es wirklich ist. Diesen Irrsinn glaubt sonst keiner.
Arbeitsatmosphäre
Wenn jeder seinen Platz kenn würde, könnte es wieder super in der Pflege laufen.
Image
Es hat Jahre gedauert sich ein gutes Image aufzubauen, doch dieser wurde innerhalb fünf Monaten ruiniert und da hilft es auch nicht zu sagen, dass die Angehörigen das Image als gut bezeichnen. Haben sie den Angehörigen auch mal richtig zugehört und vor allem den Bewohnern.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn die Abrechnungen mal stimmen würden.
Kollegenzusammenhalt
Bei der Leitung läuft dies bestimmt, dort wird gelacht, getanzt und gesungen. Die haben täglich ihren Spaß und der Rest ist anscheinend zu deren Belustigung da.
Umgang mit älteren Kollegen
Man bekommt das Gefühl, dass die alle ausgetauscht werden sollen.
Die übrig gebliebenen Kollegen, die seit zig Jahren dort sind, sind bestimmt nicht da, weil es dort so schön ist.
Arbeitsbedingungen
Bitte nicht KRANK werden! Man wird gehasst oder gekündigt oder vielleicht auch Beides.
Kommunikation
Der tägliche Austausch findet über JEDEN statt. Zumindest sorgen einige Mitarbeiter dafür, indem sie viele Unwahrheiten verbreiten und nur mit Lästern beschäftigt sind.
Gleichberechtigung
Fachkräfte haben eine Sonderstellung. Was man eins, zwei auch vom Herzen gönnt, ist nur schlecht für das Fußvolk.
Interessante Aufgaben
Das einzige was dort interessant ist, sind die täglichen verbreiteten Lügen.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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viel im Umbruch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
viel im Umbruch u
Verbesserungsvorschläge
klare Kante zeigen gegen die die unser Haus kaputt machen wollen
Image
sogenannte Kollegen versuchen uns kaputt zu machen
Work-Life-Balance
Wünsche werden berücksichtigt
Gehalt/Sozialleistungen
Pflege wird anständig bezahlt
Kollegenzusammenhalt
wir wachsen zusammen
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Residenz am Harrl durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 67% der Bewertenden würden Residenz am Harrl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kommunikation und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Residenz am Harrl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.