Traditionelles Unternehmen mit hoher Fluktuation.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Image nach Außen und großartige Firmenfeiern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Autoritär geführtes Unternehmen.
- Führungsinstrumente werden kaum oder gar nicht angewendet.
Verbesserungsvorschläge
- (Anonyme) Mitarbeiterbefragungen bezüglich der Vorgesetzten.
- Informationsfluss verbessern.
- Zeitgemäße Gestaltung der Bildschirmarbeitsplätze (größere Bildschirme, höhenverstellbare Schreibtische, Lärmreduzierung durch entsprechende Maßnahmen).
- Mehr Wertschätzung durch z. B. regelmäßige Mitarbeitergespräche mit der Führungskraft und Einbeziehung der Mitarbeiter
Work-Life-Balance
- Homeoffice (auch während der Pandemie) ist nur für ausgewählte Mitarbeiter möglich - hier scheint die Sympathie eine große Rolle zu spielen.
- Keine Gleitzeit.
Vorgesetztenverhalten
Keine Anwesenheit und keine Wertschätzung.
Kommunikation
Informationsfluss innerhalb einer Abteilung sowie abteilungsübergreifend ist nicht gegeben, trotz klarer Aufgabenverteilung.
Gleichberechtigung
Hoher Frauenanteil in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Eigenständiges Handeln und Denken ist nicht gewünscht.