Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei RFB Partner die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Zusammenarbeit und ein freundlicher Umgang untereinander. Bei Fragen oder in stressigeren Phasen unterstützen sich die Kolleg*innen gegenseitig.
Der Umgang ist sehr freundlich. Natürlich gibt es auch vereinzelt Kolleg*innen, die mehr für sich sind, aber Alles in Allem bekommt man immer Hilfe, wenn man sie benötigt.
Für eine Kanzlei insgesamt gut. Es gibt natürlich fristbedingt stressigere Phasen, aber im Großen und Ganzen ist es gut und eigenständig planbar.
Ich habe die Erfahrung gemacht, dass die Kanzleileitung für Probleme aller Art ein offenes Ohr hat - ob privat oder betrieblich.
Im Arbeitsalltag kann es manchmal schwierig sein, jemanden zu sprechen, wenn es aber wichtig ist, kann man immer eine Email schreiben und dann nimmt man sich auch kurzfristig Zeit.
Die Aufgaben entsprechen den typischen Aufgaben eines Steuerbüros. Neben wiederkehrenden Routinetätigkeiten gibt es auch anspruchsvollere Fälle, die für Abwechslung sorgen.
Angenehmes Miteinander im Team und respektvoller und höflicher Umgang.