14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Rheinelement Management Consulting GmbH Bewertungen
Rheinelement
Management
Consulting
GmbH
Monheim am Rhein
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Beste Firme wo ich arbeiten durfte
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung in Monheim am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre / HomeOffice und 100% Remote und die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt nichts schlechtes !
Verbesserungsvorschläge
Es gibt keine. Die Firma ist so wie Sie ist und war am besten
Arbeitsatmosphäre
Sehr Familiär, jeder hilft jedem. Hier wird TeamWork gros geschrieben
Work-Life-Balance
Können viele von RHEINELEMENT lernen
Karriere/Weiterbildung
Leider endete meine Laufzeit am 01/01/20223 aber die Aufstiegsmlglichkeiten sind intern immer vorhanden gewesen.
Gehalt/Benefits
War Minijob Basis. Aber es ist Top und 100% gut gemanaged
Kollegenzusammenhalt
10/10 siehe oben
Vorgesetztenverhalten
Unglaublich toll. Ich hatten den besten Vorgesetzten den man je haben durfte. Sehr kompetent weis was immer zu tun ist.
Kommunikation
1a keine Probleme gehabt.
Interessante Aufgaben
100% gibt es immer was zu tun :)
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ausgezeichnete Work-Life-Balance und angenehme Arbeitsumgebung bei Rheinelement
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Monheim am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Mitarbeiter bei Rheinelement habe ich eine äußerst positive Erfahrung gemacht. Rheinelement bietet nicht nur eine angenehme Arbeitsumgebung, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance dank der 100% Remote-Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es ist nicht alles Gold was glänzt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Monheim am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den offenen und ehrlichen Austausch mit den Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Miserable und unehrliche Kommunikation. Man stellt leider erst nach einer gewissen Phase fest, das man nur eine Melkkuh ist und wird entsprechend behandelt
Verbesserungsvorschläge
Mehr offene und vor allem ehrliche Kommunikation.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR
Vielen Dank, für die Bewertung.
Da wir Freunde der offenen Kommunikation sind, hätten wir uns dieses Feedback noch während der Unternehmenszugehörigkeit gewünscht.
Um Ihre Erfahrungen besser zu verstehen, freue ich mich auf die direkte Kontaktaufnahme unter hr@rheinelement.de.
Viele Grüße
HR-Team
Ein Unternehmen, das sich ehrlich für seine Mitarbeiter interessiert.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Monheim am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leute, die mit den Füßen auf dem Boden der Realität sind.
Jeder darf unkonventionelle Lösungen einbringen und das Team ist offen dafür, diese auch umzusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Meetings, mehr Chat.
Arbeitsatmosphäre
Fühle mich in diesem Team sehr wohl. Jeder kann Ideen und konstruktive Kritik jederzeit anbringen und es wird konstruktiv nach Lösungen gesucht.
Image
Modernes auftreten. Kunden nehmen uns als kompetent wahr.
Work-Life-Balance
Auf meine individuellen Bedürfnisse wird immer eingegangen.
Karriere/Weiterbildung
Wir lernen viel voneinander aus der Praxis. Das finde ich manchmal sinnvoller als theoretische Kurse. Für andere Fortbildungen gibt es pragmatische Lösungen, die auch Eigenengagement voraussetzen.
Gehalt/Benefits
Bin zufrieden. Das Unternehmen ist klein und belohnt auf andere
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Geschäftsführung ist schon immer das soziale Engagement wichtig. Es werden lokale Projekte unterstützt, die zur Gesellschaft beitragen.
Das Thema Umweltbewusstsein habe ich bisher noch nicht als Agendapunkt erlebt.
Kollegenzusammenhalt
Kann mich auf meine Kollegen voll verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Würde mich älterer Kollege bezeichnen und habe nie darüber nachgedacht. Seniorität im Sinne von Erfahrung wird wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Top! Keine versteckten Agendas, kein Konkurrenzkampf. Ideen werden offen diskutiert.
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten 100% remote und treffen uns zu Workshops oder wenn es aus anderen Gründen sinnvoll ist. Das hat natürlich zwei Seiten: Super Flexibiliät und Zeitersparnis. Dafür haben wir nicht den klassischen Küchen-Talk.
Kommunikation
Die Unternehmensführung ist sehr transparent. Mir persönlich wäre mehr Chat / Videomessages statt Meetings lieber.
Gleichberechtigung
Gefühlt mehr Frauen als Männer im Team.
Interessante Aufgaben
Durch die Einteilung in cross-funktionale & autonome Teams, kann jeder Einzelne viel viel bewegen ohne jedes Detail mit Management absprechen zu müssen. Die Aufgabenstellung hängt stark vom Projekt ab.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR
Lieben Dank für das Feedback.
Wir schätzen die tolle Zusammenarbeit im Team trotz Remote-Arbeit sehr und freuen uns wenn dies auch die Wahrnehmung der Mitarbeiter ist.
Gerne stehen wir auch als direkter Ansprechpartner unter hr@rheinelement.de zur Verfügung.
Viele Grüße
HR-Team
Cooler Arbeitgeber, 100% Remote
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Monheim am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mehrere Jahre bei RHEINELEMENT gearbeitet und war ganz glücklich im Unternehmen: remote work, alles flexibel, coole Kollegen und verständnisvolle Geschäftsleitung auf Augenhöhe. Digitalisierung im Unternehmen ist top, die neusten IT Trends werden direkt eingebaut und verwendet. Empfehle ich weiter
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich ab Anfang an willkommen, unterstützt und wertgeschätzt. Plus Punkt: die Firma ist sehr ausländerfreundlich
Work-Life-Balance
Entspannt mit Urlaub, Arbeitszeiten sind sehr flexibel
Karriere/Weiterbildung
mir wurde eine Weiterbildung angeboten
Gehalt/Benefits
Guter Gehalt für ein kleines Unternehmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen spendet regelmäßig
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette Kollegen, hilfsbereit und freundlich
Vorgesetztenverhalten
Man fühlt sich gehört und wertgeschätzt. Geschäftsleitung hat ganz viel Vertrauen an die Mitarbeiter und gibt Verantwortung auch ab
Arbeitsbedingungen
Remote Work ist super
Kommunikation
Hat gut funktioniert. Auf Augenhöhe mit allen, inkl. die Geschäftsleitung, schnell und effektiv
Interessante Aufgaben
Ganz viel Abwechslung, die meisten Aufgaben haben Spaß gemacht
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gute Ansätze mit sehr viel Ausbaupotenzial
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Monheim am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- überdurchschnittliche VWL
- Unterstützung Weiterbildung/Zertifizierungen
- der Grundgedanke hinter dem Unternehmen und der Arbeitseinstellung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- mangelnde Transparenz und Kommunikation insbesondere seitens des Managements
- durchweg sehr hohe Kunden/Projektabhängigkeit
Verbesserungsvorschläge
- Konkurrenzfähig werden was bspw. Urlaubstage oder sonstige Benefits angeht
- mehr „echte“ Transparenz in vielen Punkten des Daily Business und auch der Arbeitgeber/Arbeitnehmerbeziehung
- fehlende Kommunikations/Kritikfähigkeit sowie Reflektion
Work-Life-Balance
Sehr projektabhängig. Bei Rheinelement generell wird Remote gearbeitet, was ich sehr begrüße und jederzeit als angenehm empfunden habe.
Ansonsten kann man, was die Quantität und Zeiten der internen Meetings angeht, in jedem Fall den Rotstift ansetzen und sich aufs Wesentliche konzentrieren.
Mit den wenigen Urlaubstagen sowie den Betriebsferien ist man m.E. Alles andere als Konkurrenzfähig in der Branche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagieren sich - auch gemeinsam mit den Kunden - in regionalen Projekten bspw. Nabu oder Charityprojekten, was ich sehr gut finde.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Zertifizierungen werden nach Absprache (und wenn man dran bleibt) übernommen, sofern sie sinnvoll für die aktuelle Position und zukünftige Entwicklung sind.
Kollegenzusammenhalt
Die wenigen KollegInnen sind in diesem Fall das eigentliche Herz des Unternehmens und ein Grund, der einen „hält“.
Vorgesetztenverhalten
Fehlende oder falsche Kommunikation und Transparenz sowie Missmanagement ist leider oftmals an der Tagesordnung: man flüchtet sich je nach Situation in die StartUp-Bubble (fehlende Kommunikation/Prozesse) oder setzt die Konzernbrille auf. Eben so, wie es gerade am Besten in die jeweilige Argumentation passt.
Arbeitsbedingungen
Sehr projektabhängig.
Ansonsten gilt: Arbeitsgerät oder gar Diensthandy trotz Notwendigkeit definitiv kein Standard, den man mit Arbeitsbeginn zur Verfügung gestellt bekommt - so war ich es bisher jedoch gewohnt.
Gute, regelmäßige Feedbackgespräche auf Augenhöhe und gescheite On/Offboardings haben leider keinen großen Stellenwert.
Kommunikation
Oftmals unangemessen, insbesondere in größeren Meetings: der Ton macht die Musik.
Im Management sollte man meiner Meinung nach wissen, was man wie und wann mit wem teilt - falls man denn überhaupt darüber spricht. (Stichpunkt: Transparenz)
Leider fühlt das Management sich offenbar oft persönlich und direkt angegriffen/auf den Schlips getreten und hat Schwierigkeiten hiermit nachhaltig und souverän umzugehen. (Kündigungen, konstruktive Kritik/Verbesserungsvorschläge…)
Gehalt/Benefits
Gehalt im soliden Mittelfeld.
Größtes Manko: Wenig-keine Transparenz und Entwicklung, obwohl einem dies immer vorgegaukelt wird, fragwürdige Prämienregelung.
Interessante Aufgaben
Sehr Projektabhängig, aber man kann insbesondere bei (namhaften) Kunden prima Erfahrungen sammeln und KollegInnen auf Zeit kennenlernen. Sollte es mit dem Kunden und den Inhalten mal nicht matchen, gestaltet es sich aber schwieriger als zuvor immer angepriesen, wieder ein anderes/neues Projekt zu bekommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
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Kann ich nur weiterempfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Monheim am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles in allem bin ich sehr glücklich und stolz darauf, Teil des RHEINELEMENT-Teams zu sein. Ich empfehle das Unternehmen jedem, der nach einem Arbeitgeber sucht, der eine positive Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und engagierte Mitarbeiter bietet.
Work-Life-Balance
Ich schätze die Work-Life-Balance. Durch das Remote arbeiten kann man sich seinen Tag selber einteilen und hat gleichzeitig genug Zeit für Privates.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung ist immer zugänglich und verständnisvoll, wenn es um Fragen oder Probleme geht.
Kommunikation
Das Unternehmen legt großen Wert auf eine offene Kommunikation und ein gegenseitiges vertrauen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Großartiges Team! Toller Arbeitgeber! :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Monheim am Rhein gearbeitet.
Work-Life-Balance
Ich kann selber flexibel arbeiten und zu 100% remote
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Spenden für Kinderheime und Umweltschutz
Arbeitsbedingungen
Home Office und netter Umgang
Interessante Aufgaben
Immer neue spannende Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Monheim am Rhein gearbeitet.
Image
Unbekanntes Unternehmen
Karriere/Weiterbildung
Immer versprochen aber nie geliefert
Vorgesetztenverhalten
Versprechen werden nicht eingehalten und mit der Wahrheit wird es nicht so genau genommen
Gleichberechtigung
Keine Frau in einer Führungsrolle
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Absolut empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Monheim am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit und Transparenz schon im Bewerbungsprozess, führen zu Vertrauen und ebnen den Weg für ein bewusstes Engagement - hier will ich bleiben bzw. ich möchte ich mich entwickeln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
NICHTS!
Verbesserungsvorschläge
Weiter so machen und sich nicht auf dem jetzigen Stand ausruhen und zurücklehnen. Sich immer hinterfragen und für Veränderungen offen bleiben und diese akzeptieren
Arbeitsatmosphäre
100% Remote und dennoch fühlt es sich super an - durch regelmäßige gemeinsame Calls, bei denen jeder sich und seine Arbeit / Tätigkeit vorstellt
Work-Life-Balance
Arbeitszeit basiert auf Vertrauen. Wie Du Dir Deinen Tag einteilst, ist Dir völlig selbst überlassen. Das gibt Dir den Freiraum den Du brauchst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial engagiert; Förderprojekte werden gemeinsam abgestimmt
Kollegenzusammenhalt
Auch hier - trotz 100% Remote, ist der Kollegenzusammenhalt hoch und trotz Distanz zu spüren.
Umgang mit älteren Kollegen
Was ist älterer Kollege?
Vorgesetztenverhalten
Deine Vorgesetzten fordern und fördern Dich im positiven Sinne. Natürlich musst auch Du aktiv dabei sein - man kann ja nicht alles von der Nase (bei Remote noch viel weniger) ablesen. Absolute Authentizität
Arbeitsbedingungen
Entweder zu 100% Remote oder im Kundenauftrag (kann dann auch 100% Remote oder hybrid sein) unterwegs; Arbeitsmittel und Ausstattung fürs Homeoffice wird gestellt
Kommunikation
Durch eben die regelmäßigen Calls wird man durch die Geschäftsführung immer auf dem Laufenden gehalten; Duz-Kultur und Transparenz wird durch Offenheit und Vertrauensvorschuss gelebt
Gleichberechtigung
Ob Alter, Hautfarbe, Sexualität, oder oder oder - hier wird kein Unterschied daraus gemacht
Interessante Aufgaben
Viele unterschiedliche und interessante interne Projekte, bei denen man zeigen kann was in einem steckt, aber auch für sich lernt und sich selbst entwickelt. Fehler sind erlaubt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rheinelement Management Consulting durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rheinelement Management Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.