17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 53%
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Top Arbeitgeber in der Hansestadt mit weitreichenden Fortbildungsmöglichkeiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen aller Art möglich wenn sich aktiv dafür eingesetzt wird
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt, immer pünktlich
Kollegenzusammenhalt
Super Kollegen, sehr guter Zusammenhalt auch außerhalb der eigenen Abteilung.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Sehr fair und auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Büro könnte eine Renovierung vertragen
Interessante Aufgaben
Größtenteils spannende Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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In meinen 20 Jahren Berufserfahrung habe ich noch nie so ein Bodenloses Unternehmen gesehen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kaffeemaschine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Well… bis auf die Kaffeemaschine und der Standort der Firma alles!
Verbesserungsvorschläge
1-2 Mitarbeiter Pro Abteilung mehr.
Zeiterfassung per Chip. (Digitaler Nachweis)
Arbeitsatmosphäre
Für kein Gehalt dieser Welt würde ich mich da wieder hin begeben.
Image
Bröckelt seit Jahren. Wir sich auch nicht bessern.
Work-Life-Balance
Einstige Katastrophe. Überstunden ohne Ende. Man bekommt keinen Ausgleich, weil es mit dem Gehalt abgegolten ist. Überstunden nehmen wird gar nicht gern gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Für die Kollegen die 50+ Stunden Arbeiten wird alles gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht existent!
Unterbezahlt gegenüber dem Volumen an Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mal so mal so.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter merken gar nicht, wie sehr die Firma einen zum schlechterem Menschen macht. Zusammenhalt gibt es nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wie Ineffizient die älteren Kollegen auch sind. Es wird nicht gemacht.
Aussage: Sind ja eh bald nicht mehr da.
Vorgesetztenverhalten
Nutzen ihre Positionen aus.
Lösungen für angesprochene Probleme werden gar nicht erst gesucht.
Arbeitsbedingungen
20. Jahrhundert lässt Grüßen
Kommunikation
Meh.
Klatsch und Tratsch über Kollegen verbreiten sich binnen 10min, aber das ist leider bei der Kommunikation nicht so.
Gleichberechtigung
Schwierig.
Bei Stellenausschreibungen: Junge Frauen werden gar nicht gern gesehen.
Lieber 40+ Oder direkt Männer.
Interessante Aufgaben
Hauptaufgabe vieler Kollegen ist es 80% des Tages zu lästern. Die übrige Arbeit wird dann den Kollegen die neu oder jung sind abgewälzt .
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Job macht Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Atmophäre. Team Zusammenhalt ist als gut zu bewerten. Auch
wenn es hin und wieder Schwierigkeiten mit einzelen Teammitgliedern gibt..ist in jeder Firma so...
Image
Nach aussen ist diese Firma doch eine der ersten Firmen in HH, die für die Exportindustrie interessant ist.
Work-Life-Balance
Tolle Haltung zum Thema Homeoffice in der jetzigen Zeit. Jeder kann sich dies einrichten, wie es für dieser Person am Besten paßt. Hin und wieder treffe ich meine direkte Kollegin im gleichen Büro, um Urlaubsvertretung vor- / oder aber auch nach zu besprechen.
Karriere/Weiterbildung
Der männliche Nachwuchs wird gut gefördert...bei dem weiblichen Nachwuchs weiß ich das nicht so genau. Eine Kollegin wurde zwar unterstüzt bezgl ihrer Weiterbildung, aber nach ihrer Mutterschaftsunterbrechung / - Urlaub wird dies nicht weiter berücksichtigt ( lt. meinem Kentnisstand...)
Für meine Position kann ich nur anmerken, daß mir bisher alle Möglichkeiten offen standen. Besuch der Lieferanten um diese besser kennen zu lernen + Messebesuche innerhalb Deutschland nach meiner Wahl.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich und ist übertariflich!
Kollegenzusammenhalt
Wie gesagt. Gesamt gesehen sind wir uns in unserem Team einig, wie Verbesserungen sein sollten. Es gibt aber Teamkollegen, mit denen und deren Arbeitsweise man Schwierigkeiten hat. Das sehe ich aber im Berufleben als "normal" an.
Vorgesetztenverhalten
Gegenüber anderen Abteilungen versucht sich unser Abteilungsleiter
stark zu machen und versucht unsere Interessen durchzusetzen.
Innerhalb der Abteilung hält er sich gerne aus Konfilkten, die in allen Firmen mal auftreten, raus. Sein Motto: Klärt das unter Euch. Hilft manchmal nicht wirklich weiter und führt zu Frust.
Arbeitsbedingungen
Nun ja....sitze in einem Büro, das wenig Tageslicht abbekommt. Das Rauschen von Klimaanlagen in anderen Etagen in anderen Firmen kann einem auf die Nerven gehen...auch die Gerüche, die von diesen anderen Firmen ausgehen, führt machmal zu einem gewissen Unwohl sein. Das eigene Büro ist eigentlich gut ausgestattet.
Kommunikation
Eher schlecht. Geschäftsleitung beschließt etwas, bis es bei uns ankommt, vergehen teilweise Monate.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabengebiet finde ich auch nach über 5 Jahren immer noch interessant und abwechslungsreich. Macht einfach Spaß!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Hat leider stark nachgelassen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Management auswechseln
Arbeitsatmosphäre
Uralte Büromöbel, Renovierungsstau seit 20 Jahren oder länger
Image
Können sich nach außen gut verkaufen
Work-Life-Balance
Man darf früh kommen und spät gehen. Vertrauensarbeitszeit zu Gunsten des Unternehmens
Karriere/Weiterbildung
Eher Karriereende, es sei denn man ist im Vertrieb und geht ins Ausland
Gehalt/Sozialleistungen
HVV ProfiCard zu 100% vom Arbeitgeber übernommen, Gehalt im Branchenvergleich im unteren Drittel, bis auf Direktversicherung keine bAV
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht wirklich vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Nur Abteilungsintern. Außer wird häufig Fingerpointing betrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden durchgeschleppt sind aber nicht erwünscht
Vorgesetztenverhalten
Seit Ende 2018 deutlich schlechter geworden
Arbeitsbedingungen
Viel Druck, Stress, nicht funktionierende Programme, alte Büros und Ausstattung
Kommunikation
Fast nicht vorhanden, außer Flurfunk
Gleichberechtigung
Männerdomäne
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiete sind Abwechslungsreich, international und teilweise komplex.
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Warum einfach wenn es auch umständlich geht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kaffeemaschine ist super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Vision für die Zukunft.
Verbesserungsvorschläge
Gesetze Einhalten
Arbeitsatmosphäre
Arbeitnehmerrechte werden ignoriert. 6 Personen in einen Raum für 4 Personen sind nicht ungewöhnlich.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Ab 55 gibt es keine Gehaltserhöhung mehr.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Arbeitsbedingungen
Möbel aus den 80er Jahren auf Teppich aus den 70er Jahren.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Frauen in Führungspositionen.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Die guten Bewertungen sind nicht ernst zu nehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführer einsetzen die up to date sind
Arbeitsatmosphäre
Es gibt nette Kollegen
Image
Die Firma stellt sich nach außen so genial dar, ist aber ein großer Lästerhaufen
Work-Life-Balance
Da kann nichts gegen sagen
Karriere/Weiterbildung
Einige werden gefördert, andere müssen kämpfen
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt darauf was für eine Position man hat. Frauen werden eher schlecht bezahlt
Kollegenzusammenhalt
Ich habe noch nie so einen Lästerhaufen erlebt und bei "Männerüberschuss". Entweder man lächelt alles weg oder es wird sich sofort beschwert, dass man unfreundlich ist, wenn man kontert. Teilweise halten sich da einige Exemplare für was besseres und behandeln andere Kollegen auch so.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten erwarten ein gewisses Engagement, halten sich aber selber nicht daran. Konstruktive Kritik ist nicht möglich
Arbeitsbedingungen
Veraltete Software, veraltete Arbeitsbedingungen... sind gefühlt in den 80ern stehen geblieben
Kommunikation
Ist quasi nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Frauen haben kaum Chancen sich weiter zu entwickeln und werden auch nicht ernst genommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Arbeiten bei Rieckermann lohnt sich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenumfeld ist gut. Nette, hilfsbereite Kollegen im In und Ausland.
Work-Life-Balance
In meinem Fall war es okay. Ist aber auch anders gewesen.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich weiterentwickeln, aber man muss kämpfen.
Gehalt/Sozialleistungen
In meinem Fall
Kollegenzusammenhalt
Super.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr viel Respekt.
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzter war super.
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Ist gut
Gleichberechtigung
Könnte besser sein.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche und interessante Aufgabe. Aber auch speziell
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ich kann die anderen Bewertungen hier nicht ernst nehmen, sie spiegeln ein extremes Gegenteil meiner Erfahrungen wieder.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Bezahlung ist gut.
Verbesserungsvorschläge
Eigentümer in Ruhestand schicken und Geschäftsführer einsetzen die up to date sind
Arbeitsatmosphäre
ich bin froh dem nicht mehr ausgesetzt zu sein
Image
Die Firma stellt sich nach außen so genial dar, ist im Inneren aber ein Krankes-Inzest-Gezücht, wo ich nie nie nie wieder sein möchte
Work-Life-Balance
Überstunden gab es nicht und der Feierabend in der Mönckebergstr. ist schon hammer
Karriere/Weiterbildung
wer reinheiraten will, kann reich werden....
Gehalt/Sozialleistungen
Spitze. Da kann man nichts sagen. Wer also sein Glück im Geld findet und nichts weiter brauch, kann sich hier bewerben
Kollegenzusammenhalt
mein Rat: vertraue Niemaden... irgendwie sind die alle miteinander verwandt... Rassisten sind in einigen Führungspositionen installiert.... angeheiratet... versteht sich.
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen, die länger bleiben möchten, bekommen entsprechende Aufgaben
Vorgesetztenverhalten
wie gesagt: Blut ist dicker als Wasser... das merkt man genau an dieser Stelle
Arbeitsbedingungen
Veraltete Software / Aufgaben bei denen man nahezu Fehlerfrei arbeiten muss und sich mit internationalem Recht sehr gut auskennen muss...
Kommunikation
das ist eine Einbahnstraße...
Gleichberechtigung
in manchen Abteilungen, hatten Frauen das Sagen. In Anderen werden Sie keine Chance haben.
Interessante Aufgaben
Es waren schon wirklich Aufgaben, die herausfordernd waren. Hilfe bekam man aber nur ungenügend und wenn dann man wurde man schief angeguckt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Zu Hause bei der Arbeit! Vorgesetzte die Mehr sind als Arbeitsgeber. Perfekt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen an sich. Kann ich nur empfehlen
Arbeitsatmosphäre
Bereits am Empfang fühlte ich sehr wohl und das streckte sich auf das gesamte Unternehmen aus.
Ich wurde vom ersten Tag an mit offenen Armen aufgenommen und habe mich wirklich aufgehoben gefühlt. Das kannte in dieser Form von meinem bisherigen Arbeitsgeber nicht. Obwohl ich keine Führungsposten oder der gleichen hatte, wurde ich stets auf Augenhöhe behandelt.
Image
International auch von Kollegen her, weltoffen, traditionell, offen für den Weltmarkt mit viel jahrlangen Know-how
Kollegenzusammenhalt
Selbst bei Mitarbeiter Ausfall halft jeder jeden. Auch Abteilungen die keine Schnittstellen miteinander hatten griffen sich unter die Arme. Familien Unternehmen wo auch Mitarbeiter zu Familien wurden und sich in der Notsituation immer halfen.
Vorgesetztenverhalten
Beigeistert wäre noch untertrieben! Ich war echt perplex mit welchen persönlichen & privaten Belangen ich zum mein Personalreferentin und der Geschäftsführung gehen konnte. Mir wurde zugehört und geholfen. Oft ging ich sehr gerührt wieder aus der Besprechung raus. War auch alles sehr neu für mich. Da ich zuvor bei großen Konzernen nie diese Erlebnisse hatte oder mich nie getraut hätte dieser Art von Konversation zu führen.
Gleichberechtigung
wie gesaggt Augenhöhe für jeden Mitarbeiter war selbstverständlich da
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Echter hanseatischer Kaufmann
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschlichkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Renovierungsstau.
Arbeitsatmosphäre
Ja und nochmals ja. Ich bin gerne hier.
Image
Mit Marktführer in Asien. Jederzeit weiter zu empfehlen.
Work-Life-Balance
Saisonale Überstunden können anfallen, werden aber auch abgebummelt. Urlaub in Absprache mit Vertretung frei gestaltbar.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert. Insbesondere die Ausbildung von Außenhandelskaufleuten und des Hamburger Weges (Studium mit Berufsausbildung) aber auch Bürokaufleute und IT-Systemadministratoren.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist schon im Rahmen. Kein Tarifvertrag, 14 Gehälter garantiert, HVV-Profikarte etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht wirklich. Aber es sind Tendenzen sichtbar.
Kollegenzusammenhalt
Sehr herzlicher Umgangston untereinander und hilfsbereite, nette Kollegen mit Kanten und Ecken
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kollegen mit einer Betriebszugehörigkeit von 30+ Jahren (Mittelalter fehlt ein wenig)
Vorgesetztenverhalten
Offenes und ehrliches Verhalten auf Augenhöhe. Der Mensch zählt.
Arbeitsbedingungen
Die asiatischen Verhältnisse sind für uns Vorbild und haben uns inzwischen leider überholt. Es sind allerdings Projekte gestartet um die Technik zu verbessern. Eine Bürorenovierung steht leider noch aus.
Kommunikation
Kommunikation ist verbesserbar aber durchaus in einem brauchbaren Zustand vorhanden.
Gleichberechtigung
Tendeziell hat immer noch der Mann die besseren Chancen. Auf Grund unserer Geschäftsausrichtung mit Schwerpunkt Asien und Mittlerer Osten werden Religion und Hautfarbe in keinster Weise benachteiligt. Wichtig sind eben Sprachkenntnisse.
Interessante Aufgaben
Selbständiges Arbeit mit handson-Mentalität wird gelebt. Verbesserungsvorschläge werden gehört, geprüft und auch entschieden.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rieckermann durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden Rieckermann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rieckermann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.