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Bau
Bewertungen

46 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

46 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Guter Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

gut

Image

gut

Work-Life-Balance

gut

Karriere/Weiterbildung

gut

Gehalt/Benefits

gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gut

Kollegenzusammenhalt

gut

Umgang mit älteren Kollegen

gut

Vorgesetztenverhalten

gut

Arbeitsbedingungen

gut

Kommunikation

gut

Gleichberechtigung

gut

Interessante Aufgaben

gut

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva HolzheidPersonalentwicklung

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu hinterlassen. Es freut uns sehr zu sehen, dass du in allen bewerteten Bereichen zufrieden bist - von der Arbeitsatmosphäre über die Kommunikation bis hin zur Work-Life-Balance und den Arbeitsbedingungen.

Deine durchweg positive Einschätzung zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Besonders erfreulich ist, dass du sowohl das Vorgesetztenverhalten als auch den Kollegenzusammenhalt und die interessanten Aufgaben positiv bewertest.

Besser hätte ich es man es sich nicht wünschen können

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt. Die Lage . Work-Life- Balance, da ich bspw. Termine während der Arbeitszeit vereinbaren kann

Kollegenzusammenhalt

Würde mehr Sterne geben - wenn es sie gäbe


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine tolle Bewertung! Es freut uns riesig, dass du den Kollegenzusammenhalt so hervorhebst - und sogar mehr Sterne vergeben würdest, wenn es sie gäbe. Das zeigt wirklich, wie stark unser Team zusammenhält.

Besonders schön ist auch dein Feedback zu den Dingen, die dir bei uns gut gefallen: der Zusammenhalt, unsere Lage und die Work-Life-Balance.

Deine durchweg positiven Bewertungen in fast allen Bereichen - von der Arbeitsatmosphäre über das Vorgesetztenverhalten bis hin zu Karrieremöglichkeiten - bestätigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Falls du noch weitere Ideen hast, wie wir uns verbessern können, freuen wir uns jederzeit über dein Feedback.

Vom Familienunternehmen zur AG mit allem was dazu gehört.

3,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsplatz, Gehalt, Weiterbildung

Verbesserungsvorschläge

Man kann es nicht allen recht machen bei so vielen Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die Abteilung / das Team an

Work-Life-Balance

Wenn man die Zeit dafür hat, klingt das schmackhaft

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf den Standort/Abteilung/Team an

Vorgesetztenverhalten

Aber nicht alle Führungskräfte sind gleich.

Kommunikation

Viele digitale Wege.

Gleichberechtigung

Kommt auf den Standort/Abteilung an


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir schätzen es sehr, dass Sie sich Zeit genommen haben, um Ihre Erfahrungen im Riedel Bau Team mit uns zu teilen.
Bei Riedel Bau ist es uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, welches von mitarbeiterfreundlichen Arbeitsbedingungen und Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten geprägt ist. Daher freut es uns, dass Sie besonders diese beiden Punkte in Ihrer Bewertung positiv hervorgehoben haben.

Trotz unseres Wachstums ist es uns wichtig, die persönliche Nähe und Wertschätzung für jede und jeden Einzelnen zu bewahren. Gleichzeitig eröffnet uns die größere Unternehmensstruktur die Möglichkeit, vielfältigere Angebote und bessere Rahmenbedingungen für unsere Mitarbeitenden zu schaffen. Wir arbeiteten bereits an verschiedenen Maßnahmen, um die Work-Life-Balance unserer Teammitglieder fortlaufend zu verbessern. Außerdem ist uns eine transparente Kommunikation und eine gute Beziehung zwischen Mitarbeitenden und Vorgesetzen ein wichtiges Anliegen und wir hoffen, diese Bereiche weiterhin verbessern zu können. Rückmeldungen, wie Ihre, helfen uns dabei, stetig besser zu werden. Daher nehmen wir Ihre Kritikpunkte sehr ernst und schätzen Ihr offenes Feedback.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft im Team Riedel Bau weiterhin alles Gute. Wir stehen gerne zur Verfügung, wenn Sie weitere Anliegen oder Verbesserungsvorschläge haben – zögern Sie bitte nicht, sich direkt an unsere Personalentwicklung zu wenden.

Mit freundlichen Grüßen,
Ihr Karriereteam von Riedel Bau

Erwartungen aus dem Bewerbungsgespräch könnten nicht eingehalten werden

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Sämtliche benefits allerdings nicht in der Probezeit und auch nur gering bezuschusst


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben und auch für die durchweg positive Wahrnehmung von Riedel Bau.

Uns freut es sehr, dass Ihnen insbesondere die Arbeitsatmosphäre sowie die Kommunikation in unserem Unternehmen sehr gut gefallen. Für uns ist es immer wieder erfreulich zu lesen, welche individuellen Rahmenbedingungen unsere Mitarbeitenden an Riedel Bau schätzen.

Wenn wir Ihre Erwartungshaltung aus dem Vorstellungsgespräch noch nicht erfüllen konnten, freuen wir uns über einen persönlichen Austausch, um den Prozess zu optimieren. Riedel Bau bietet von spannenden Teamevents über die individuelle Weiterentwicklung bis hin zum Wellpass eine Vielzahl an Benefits, welche Ihnen bereits überwiegend in der Probezeit zur Verfügung stehen. Sollten Sie hierzu Fragen haben, lassen Sie es uns gerne wissen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg auf unserem gemeinsamen Weg bei Riedel Bau.

Mit freundlichen Grüßen,
Ihr Karriereteam von Riedel Bau

Top Arbeitgeber, sehr sozial und familiär

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Work-Life-Balance

Planbare Arbeitszeiten, diverse Benefits für Freizeitgestaltungen wie Jobrad, Wellpass, Laufevents uvm

Gehalt/Benefits

Oftmals freiwillige höhere Leistungen als Tarif und Benefits

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsintern, gesamt 4-5 Sterne

Kommunikation

Kurze Dienstwege, Infoverteilung über Mitarbeiter Site

Gleichberechtigung

Gleichstellungsbeauftrage,


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre wertschätzende Rückmeldung. Es freut uns sehr, dass Sie sich bei Riedel Bau gut aufgehoben fühlen.

Für Ihre weitere Zeit in unserem Team wünschen wir Ihnen viel Erfolg und Freude an der Arbeit.
Wenn Sie auch künftig mit unseren Angeboten zufrieden sind oder Verbesserungspotentiale sehen, freuen wir uns jederzeit über Rückmeldung. Sprechen Sie gerne unser Team der Personalentwicklung an.

Mit freundlichen Grüßen,
Ihr Karriereteam von Riedel Bau

Die Führung und das umgehen mit Mitarbeiter hat beim Bauunternehmen Riedel noch viel Potenzial nach oben.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Betriebsrat vorhanden. Es wird Tarif gezahlt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Besprochene Punkte beim Vorstellungsgespräch werden nach der Einstellung nicht mehr beachtet.
Vor Probleme werden die Augen verschlossen.
Arztbesuch während der Arbeitszeit ist nicht erwünscht.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiterführung ausbauen.
Vor Problemen auf der Baustelle nicht die Augen verschliessen und hoffen das es sich von alleine löst.

Arbeitsatmosphäre

sehr Ausbaufähig

Image

Bei Bauherren hat das Bauunternehmen einen schlechten Ruf, mit gewissen Recht.

Work-Life-Balance

Könnte ausgeprägter sein

Karriere/Weiterbildung

Karriere ist man auf das Wohlwollen des VG angewiesen. Weiterbildung ist ok.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist in Ordnung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird versucht, so Grün wie möglich zu sein.

Kollegenzusammenhalt

Teamgeist könnte besser sein

Umgang mit älteren Kollegen

Könnte besser sein.

Vorgesetztenverhalten

Bitte nicht mit Problemen kommen, dann müssten Sie reagieren

Arbeitsbedingungen

Während der Normalen Zeiten ist Anwesenheit erwünscht und ja nicht eher gehen. EDV-Ausstattung auf der Baustelle könnte besser sein, z.B. 2 Bildschirme.

Kommunikation

Es wird wenig geredet

Gleichberechtigung

Wird gelebt.

Interessante Aufgaben

Kaum vorhanden

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen bei uns nicht durchweg positiv waren. Wir schätzen Ihr offenes Feedback und nehmen Ihre Kritik sehr ernst. Besonders in den Bereichen Verlässlichkeit bei Absprachen und im Umgang mit Problemen arbeiten wir bereits an Optimierungen. Eine transparente Kommunikation und der offene Umgang mit Herausforderungen sind uns dabei ein großes Anliegen. Auch die Weiterentwicklung der Mitarbeiterführung hat für uns hohe Priorität, und wir setzen gezielt Maßnahmen um, um hier weiter zu wachsen. Rückmeldungen wie Ihre helfen uns, stetig besser zu werden.

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche Zukunft alles Gute. Wenn Sie weitere Anliegen haben oder noch Fragen bestehen, zögern Sie bitte nicht, sich direkt an unser Personalentwicklungsteam zu wenden. Wir stehen gerne zur Verfügung, um noch offene Punkte zu klären.

Ein toller Arbeitgeber

3,9
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Technischen Systemplanerin im Bereich Design / Gestaltung bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle sind sehr freundlich und respektvoll

Verbesserungsvorschläge

Mehr Variation in der Ausbildung, vorallem in den Übungen zu Beginn der Ausbildung


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

es freut uns sehr, Ihre positive Bewertung zu lesen. Vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zukommen zu lassen.
Bei Riedel Bau ist es uns besonders wichtig, eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen, die von Respekt geprägt ist. Daher freut es uns, dass Sie besonders diese beiden Punkte in Ihrer Bewertung hervorgehoben haben.
Verbesserungsvorschläge und Kritikpunkte, wie Ihre, nehmen wir sehr ernst und diese helfen uns dabei, immer besser zu werden und Optimierungen zu treffen.

Wir wünschen Ihnen für IIhre berufliche Zukunft bei Riedel Bau weiterhin alles Gute! Sollten Sie weitere Anmerkungen und Verbesserungsvorschläge haben, zögern Sie bitte nicht, sich direkt an das Team der Personalentwicklung zu weden.

Viele Grüße
Ihr Karriereteam von Riedel Bau

Insgesamt ist Riedel Bau ein solider Partner im Bauwesen.

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geringe Home Offiche Möglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Flexible Arbeitszeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen im Riedel Bau Team mit uns zu teilen.
Wir freuen uns, dass Sie vor allem die Arbeitsatmosphäre sowie den Umgang mit älteren Kollegen bei Riedel Bau schätzen. Bei Riedel Bau ist es uns wichtig, ein unterstützendes und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Kolleginnen und Kollegen wohlfühlen.

Rückmeldungen, wie Ihre, helfen uns, stetig besser zu werden. Daher nehmen wir Ihre Kritikpunkte ernst und arbeiten bereits an gezielten Maßnahmen, um die Work-Life-Balance der Mitarbeitenden und die Gleichberechtigung im Unernehmen zu optimieren.
Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche Zukunft alles Gute. Wenn Sie weitere Anliegen haben oder noch Fragen bestehen, zögern Sie bitte nicht, sich direkt an unser Personalentwicklungsteam zu wenden. Wir stehen gerne zur Verfügung, um noch offene Punkte zu klären.

Bester Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Büros, Homeoffice, super Arbeitsklima, schönste Weihnachtsfeiern und Mitarbeiterfeste, Benefits


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit für Ihre Bewertung unserer Arbeitgebermarke genommen haben.

Besonders freut uns zu hören, dass Sie gemeinsam mit uns bei der Weihnachtsfeier sowie unserem vergangenen Jubiläumsfest gefeiert haben. Diese Veranstaltungen bieten immer tolle Möglichkeiten, um auch mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen in Kontakt zu treten und zu netzwerken.

Vielen Dank, dass Sie unsere Angebote schätzen!

Auf noch viele weitere gemeinsame Feste bei Riedel Bau.

Mit freundlichen Grüßen,
Ihr Karriereteam von Riedel Bau

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Wertschätzung der Mitarbeitenden wird hier wirklich gelebt

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Riedel Bau AG Holding in Schweinfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeiten auf Augenhöhe
Wertschätzung der Mitarbeitenden
Familienunternehmen mit nahbaren Vorgesetzten
Ideenmanagement
Firmen-Events

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht ist nichts, verbesseren kann man immer etwas, und daran wird gearbeitet

Verbesserungsvorschläge

Ausbau der Benefits Richtung Gesundheitsförderung
Ausbau der betriebliche Krankenversicherung

Arbeitsatmosphäre

Moderne Arbeitsplätze, nette Kolleg:innen

Image

Vorreiter im Baugewerbe, innovative Verbesserungen

Work-Life-Balance

es wird immer an Verbesserungen gearbeitet

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten durch Aus- und Weiterbildung

Gehalt/Benefits

gerechte und angemessene Vergütung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr hoch, nachhaltiges Bauen wird forciert, E-Mobilität, PV-Anlage

Kollegenzusammenhalt

große Hilfsbereitschaft, immer ein offenes Ohr für den anderen

Umgang mit älteren Kollegen

ihr Fachwissen wird geschätzt, Unterstützung beim Übertritt in die Rente

Vorgesetztenverhalten

Führung durch eine sehr gute Feedbackkultur

Arbeitsbedingungen

es wird nicht an Arbeitsmitteln oder sonst etwas gespart

Kommunikation

trotz Digitalisierung noch immer sehr persönlich

Gleichberechtigung

es gibt kaum Unterschiede zwischen den Geschlechtern

Interessante Aufgaben

abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere TeamPersonalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

zunächst wollen wir uns sehr gerne für die positive Bewertung bedanken.

Als Arbeitgeber versuchen wir kontinuierlich über unsere Weiterbildungsangebote, Teamevents, Mitarbeitendenbetreuung, etc. die Wertschätzung bei Riedel Bau zu fördern und zu leben. Unsere Mitarbeitenden in den Fokus zu stellen ist eine unserer wichtigsten Säulen, die wir laufend evaluieren und verbessern wollen.

Sollten Sie diesbezüglich Feedback für uns haben, melden Sie sich gerne in der Personalentwicklung.

Mit freundlichen Grüßen,
Ihr Karriereteam von Riedel Bau

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 51 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Riedel Bau durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 93% der Bewertenden würden Riedel Bau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 51 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 51 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Riedel Bau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.