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Rieger & Ludwig Reifenzentraleals Arbeitgeber

Deutschland Branche Automobil
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Rieger & Ludwig Reifenzentrale Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,33
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,33
Interessante Aufgaben
2,33
Kommunikation
2,33
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,67

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,33
Karriere / Weiterbildung
1,67
Gehalt / Sozialleistungen
1,67
Image
2,33
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 3 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 3 Bewertern keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 3 von 3 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterrabatte bei 1 von 3 Bewertern Firmenwagen bei 1 von 3 Bewertern kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents Internetnutzung bei 1 von 3 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 21.Aug. 2019
  • Mitarbeiter

Bewertung

3,08

Verbesserungsvorschläge

  • Offen für Neues sein
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Rieger & Ludwig Reifenzentrale
  • Stadt
    Augsburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
Wie ist die Unternehmenskultur von Rieger & Ludwig Reifenzentrale? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 02.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Kommunikation

Zero

Karriere / Weiterbildung

Zero

Gehalt / Sozialleistungen

Zero

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Zero

Image

Nul

Pro

Filiale 06 Neuburg brauch neue Filialleiter, weil in 1 Jahre sind 6,7,8 Mitarbeiter gekündigt ohne Grund

Contra

Akzeptiere Situation von Filiale 06 Neuburg

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Rieger & Ludwig Reifenzentrale
  • Stadt
    Augsburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 14.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Sollte dem Personal mehr Gehalt zahlen.

Pro

Geht mit dem Personal einigermaßen gut um.

Contra

Zahlt zu wenig Gehalt, für die Arbeit was das Personal leistet.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten
  • Firma
    Rieger & Ludwig Reifenzentrale
  • Stadt
    Augsburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in