Tolle Firma, flache Hierarchien, klasse Kollegen, offen für neue Ideen, großer Spielraum für den Vertrieb
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege und flache Hierarchie zu Vorgesetzten und Geschäftsführung. Entfaltungsspielraum im Vertrieb. Solides und Inhabergeführtes Familienunternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewöhnungsbedürftig ist die 42h Woche. Aber wiederum ist Freitags immer um 13 Uhr Feierabend.
Verbesserungsvorschläge
Noch größer den Focus auf die Akquise von Fachkräften legen. Vielleicht jemand einstellen, der sich nur darum kümmert. Bekanntheitsgrad steigern durch mehr Marketing.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Es ist ein miteinander im Vertrieb. Die ausgegebenen Ziele versucht man gemeinsam zu erreichen -> Teamwork wird hier großgeschrieben
Image
Das Image in der Baubranche? Immer schwierig zu beurteilen. Auf dem Bau kann immer etwas schief gehen. Daher wird es auch immer einige geben, die meckern. Leider wird viel zu selten drüber gesprochen, wenn etwas gut läuft. Das Image der Fa. ist gut und wenn etwas auf der Baustelle schief geht, dann bringt man das wieder i.O. und gut ist.
Work-Life-Balance
Als Handwerksbetrieb ist der Spagat für die MA zwischen Büro und Baustelle immer schwierig zu händeln. Aber auch hier gibt es Gleitzeitmodelle für beide Seiten.
Karriere/Weiterbildung
Karrieretechnisch stehen hier die Türen offen. Es kommt auf einen selbst drauf an, ob man will oder nicht. Wenn man will, dann wird man auch gefördert und bekommt Perspektiven aufgezeigt. Weiterbildungen wurden intern wie auch extern angeboten und regelmäßig durchgeführt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt meiner Kollegen kann ich nicht beurteilen, aber für mich im Vertrieb war das Fixum wie auch die Variable absolut i.O.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung Vertrieb war immer ein großer Zusammenhalt zwischen den Kollegen. Abteilungsübergreifend ist immer etwas Luft nach oben, das ist aber in jedem Unternehmen der Fall.
Umgang mit älteren Kollegen
Warum nur 3 Sterne? Ältere Kollegen werden sehr respektvoll behandelt und es gibt einige die seit vielen Jahren bei der Fa. arbeiten. Der Focus ist aber deutlich auf junge MA gerichtet, was auch Sinn macht in der Baubranche-> Fachkräftemangel
Vorgesetztenverhalten
War mir gegenüber zu jeder Zeit stets offen und fair. Egal um was es ging, die Vorgesetzten hatten immer ein offenes Ohr für mich.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräumlichkeiten sind etwas in die Jahre gekommen. Aber technisch (Computer, Software, usw. ), und darauf kommt es an, ist alles auf den aktuellen Stand. Neue CRM Software steht in den Startlöchern...
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut. Stets kurze und direkte Kommunikation möglich, und das nicht nur zu den direkten Vorgesetzten, sondern auch zur Geschäftsführung.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung stellt kein Problem dar und ist selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Vertrieb ist immer spannend und erst recht in der Baubranche. Im Vertrieb habe ich genügend Spielraum erhalten, um mich zu entfalten. Eigene Ideen einzubringen, war stets gewünscht.