Leider eine enttäuschende Erfahrung für mich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten+Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meiner Erfahrung nach wurde nur wenig auf die individuellen Stärken und Potenziale der einzelnen Mitarbeitenden eingegangen.
Verbesserungsvorschläge
Versprechen einhalten, mehr Vertrauen, weniger Druck
Arbeitsatmosphäre
auf mich wirkte die Arbeitsatmosphäre angespannt und bedrückend
Image
nicht viel Positives gehört leider
Work-Life-Balance
Auf Grund von Home Office und Gleitzeit in Ordnung, sofern man es schafft sich nach Arbeitsende vom Druck zu befreien und dadurch Kräfte für den neuen Arbeitsalltag zu sammeln.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Weiterbildungskurse angeboten, der Nachteil ist meiner Meinung nach, dass das während der Freizeit stattfinden soll.
Gehalt/Benefits
Für die Arbeit definitiv zu wenig meiner Meinung nach
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Konzern engagiert sich in Umwelt und Sozialprojekte soviel ich weiß
Kollegenzusammenhalt
jeder ist sich selbst der Nächste, so mein Eindruck
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksichtsnahme sollte besser nicht erwartet werden, so meine Erfahrung
Vorgesetztenverhalten
enttäuschend, keine offene Kommunikation
Arbeitsbedingungen
bei 80 % Home Office Regelung gut
Kommunikation
es wird stark auf Eigeninitiative gesetzt so mein Eindruck, Meetings finden zwar regelmäßig statt, die Mitarbeiter werden dabei über aktuelle Zahlen, Daten, Fakten und die Bedingungen, dass zur Optimierung jegliche Zeitdaten erfasst und protokoliert werden.
Interessante Aufgaben
jeden Tag das Selbe, möglichst viel davon und am besten keine Fehler machen
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
Danke, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast.
Dass du Homeoffice und Gleitzeit positiv erlebt hast, freut uns. Diese Flexibilität ist uns wichtig.
Zum Thema Führung und Kommunikation: Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Führungskräfte auf allen Ebenen weiterzuentwickeln - offene Kommunikation gehört dabei ausdrücklich dazu. Dass du in diesem Punkt unzufrieden warst, bedauern wir.
Auch, dass du einen generellen Druck verspürt hast, nehmen wir sehr ernst. Wir würden uns freuen, wenn du konkrete Erfahrungen mit uns teilen könntest. Du erreichst uns unter eb.career@riverty.com.
Wir wünschen dir auf deinem weiteren Weg alles gute!
Dein People Experience & Employer Branding Team